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赢在团队——如何快速提升团队执行力的学问(仅适用PC阅读)

赢在团队——如何快速提升团队执行力的学问(仅适用PC阅读)电子书

本书作者创造性提出了“团队执行力”的概念,侧重于与实用性技术的研究,而非概念的陈述,分析了提升团队执行力的四大工具。

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作       者:范爱民

出  版  社:地震出版社

出版时间:2005-03-01

所属分类: 经管/励志 > 管理 > 管理学

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本书作者创造性提出了“团队执行力”的概念,侧重于与实用性技术的研究,而非概念的陈述,分析了提升团队执行力的四大工具。 拉里·博西迪以及保罗·托马斯突出强调了执行、执行力这样一些概念,这是企业管理上的一次大检阅,它促使所有管理者都以务实的态度始重新审视企业内部的执行问题。 但是,无论是博西迪还是托马斯都忽略了一个非常重要的因素:团队。从根本上说,现代社会是团队力量竞争的社会,而企业也是团队而非个人的游戏。在现今复杂多变的环境、激烈残酷的竞争中,竞争优势的获得几乎都要依靠团队力量的有效发挥。 换句话说,即使团队中个人的能力,执行力再高,如果不能充分整合到团队中来并有效带动团队执行力的提高,也仍然不足以为企业带来竞争优势。 正是因为这个原因,本书作者创造性提出了团队执行力的概念,与执行、执行力不同,本书作者侧重于实用性技术的研究,而非概念的陈述,分析了提升团队执行力的四大工具,旨在从最实用的角度为企业团队培训提供有益的指导。 本书内容建立在对轩队执行力的深研究之上,内容自成体系,目的是为了弥补相关图书的不足,为真正提升企业团队执行力贡献微薄之力。
【推荐语】
不管是领导**还是员工**,没有团队,还有什么用?不管是领导力还是个人执行力,没有团队执行力又有什么用? ——《财富》
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