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管人用人要有“手腕”电子书 租阅

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作       者:修铁

出  版  社:中国致公出版社

出版时间:2007-05-01

字       数:15.5万

所属分类: 经管/励志 > 管理 > 管理学

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如何管人用人历来是社会关注的焦点,因为在社会这个大的组织系统当中,除了最基层的群众,其他所有处于管理层次的人,都有自己的属下,都有一个如何处理与属下关系的问题。这个关系处理得好与坏,对于每一个管理者影响极大。因此,对于大多数人来说,管人,用人需要有本领、有能耐,即要有手腕。
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前言

手腕之一 黑脸白脸一起唱,树立“铁血”形象

手腕之二 恩威并重,拉打相结合

手腕之三 合理授权:大权独揽,小权分散

手腕之四 和风细雨的沟通,比命令更可靠

手腕之五 化解矛盾,保持人事关系的融洽

手腕之六 灵活激励,调动员工的积极性

手腕之七 让竞争无处不在,适当给员工加压

手腕之八 软硬兼施,用人先服人

手腕之九 看人下菜碟,量才而用

手腕之十 “拥抱”人才,“踢走”庸才

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