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贸易开放、就业风险与企业异质性电子书

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作       者:李娟

出  版  社:西南财经大学出版社

出版时间:2016-05-01

字       数:8.5万

所属分类: 经管/励志 > 经济 > 贸易政策

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该课题的研究兼具现实意义和学术意义。劳动需求弹性反映劳动市场的敏感度,较高的劳动需求弹性意味着外生冲击发生时将会导致较大的就业波动和就业风险,是政策制定者的一个重要考量方面,因此贸易开放与劳动需求弹性关系的研究对于经历改革开放和贸易自由化的中国来讲具有重要的意义。另一方面,贸易开放对劳动需求弹性的冲击和影响是国际经济学领域广泛关注的热点问题,针对贸易开放与劳动力市场关系的研究,目前该领域的理论及实证文献主要集中在工资效应(对劳动力价格的影响)和就业效应(对劳动需求数量的影响)两个水平方面,而对劳动需求弹性影响的研究还比较少,目前还没有对中国微观企业数据的实证检验。同时,本书加入企业异质性因素分析,对企业异质性的考察可以检验某种经济效应的发挥依赖于什么样的条件,从而可以为达到这种经济效应的政策分析提供有价值的参考。 该课题的研究兼具现实意义和学术意义。劳动需求弹性反映劳动市场的敏感度,较高的劳动需求弹性意味着外生冲发生时将会导致较大的就业波动和就业风险,是政策制定者的一个重要考量方面,因此贸易放与劳动需求弹性关系的研究对于经历改革放和贸易自由化的中国来讲具有重要的意义。另一方面,贸易放对劳动需求弹性的冲和影响是国际经济学领域广泛关注的热问题,针对贸易放与劳动力市场关系的研究,目前该领域的理论及实证文献主要集中在工资效应(对劳动力价格的影响)和就业效应(对劳动需求数量的影响)两个水平方面,而对劳动需求弹性影响的研究还比较少,目前还没有对中国微观企业数据的实证检验。同时,本书加企业异质性因素分析,对企业异质性的考察可以检验某种经济效应的发挥依赖于什么样的条件,从而可以为达到这种经济效应的政策分析提供有价值的参考。
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摘要

Abstract

第1章 导论

1.1 研究背景

1.1.1 基于中国贸易开放与劳动市场波动的宏观背景

1.1.2 基于现有研究成果不足的文献背景

1.1.3 基于企业异质性因素与非线性研究的学术背景

1.2 研究意义

1.2.1 实践意义

1.2.2 学术意义

1.3 研究逻辑与技术路线

1.3.1 研究逻辑

1.3.2 技术路线

1.4 研究方法与内容安排

1.4.1 研究方法

1.4.2 主要内容安排

第2章 全球化、劳动需求弹性与就业风险:文献综述

2.1 劳动需求弹性事关几何:劳动需求弹性与就业风险

2.1.1 劳动需求弹性与劳动市场稳定

2.1.2 劳动需求弹性影响本国全球化政策与福利政策

2.2 全球化对劳动需求弹性的作用机制

2.2.1 劳动需求弹性的理论推导

2.2.2 国际贸易对劳动需求弹性的作用机制

2.2.3 外包对劳动需求弹性的作用机制

2.2.4 外商直接投资(FDI)对劳动需求弹性的作用机制

2.3 全球化对劳动需求弹性影响:实证检验

2.3.1 劳动需求函数与计量模型

2.3.2 基于生产者角度的实证检验

2.3.3 基于劳动者角度的实证检验

2.3.4 对中国的实证检验

2.4 全球化、劳动需求弹性与劳动市场制度

2.5 简评

2.5.1 基于异质性与非线性关系的研究

2.5.2 基于微观企业数据的研究更加有效

2.5.3 基于中国全球化特征事实的实证研究

第3章 中国的贸易自由化进程:特征事实分析

3.2 贸易自由化现象之二:行业进口渗透率上升

3.3 贸易自由化现象之三:出口企业增长

3.4 小结

3.1 贸易自由化现象之一:关税水平下降

第4章 模型、数据与方法

4.1 计量模型

4.1.1 劳动需求函数的推导

4.1.2 全要素生产率的估计

4.1.3 回归模型的设定

4.2 变量设置、数据来源与数据处理

4.2.1 变量设置

4.2.2 数据来源

4.2.3 数据处理

4.2.4 数据描述性统计

4.3 实证方法

4.3.1 经过White(1980)异方差调整的混合OLS回归模型

4.3.2 面板数据模型

4.4 小结

第5章 贸易自由化与劳动需求弹性:基本实证结果分析

5.1 全样本基本实证结果分析

5.1.1 OLS与固定效应模型

5.1.2 稳健性检验

5.2 贸易开放对不同技术水平部门劳动需求弹性的影响

5.2.1 依据高技术产业_Yearbook分类的实证结果

5.2.2 依据高技术产业_Sheng分类的实证结果

5.3 贸易开放对不同区域劳动需求弹性的影响

5.4 小结

第6章 企业异质性对劳动需求弹性的影响

6.1 非线性研究与企业异质性

6.1.1 非线性经济学

6.1.2 企业异质性

6.1.3 研究企业异质性可以提供有价值的参考

6.2 贸易开放、出口与劳动需求弹性

6.2.1 理论基础

6.2.2 模型与变量设定

6.2.3 数据描述

6.2.4 计量结果分析

6.3 贸易开放、企业所有权与劳动需求弹性

6.3.1 理论基础

6.3.2 模型与变量设定

6.3.3 数据描述

6.3.4 计量结果分析

6.4 贸易开放、工会发展与劳动需求弹性

6.4.1 理论基础

6.4.2 模型与变量设定

6.4.3 数据描述

6.4.4 计量结果分析

6.5 贸易开放、性别差异与劳动需求弹性

6.5.1 理论基础

6.5.2 模型与变量设定

6.5.3 数据描述

6.5.4 计量结果分析

6.6 贸易开放、熟练劳动力与劳动需求弹性

6.6.1 理论基础

6.6.2 模型与变量设定

6.6.3 数据描述

6.6.4 计量结果分析

6.7 小结

第7章 总结、政策启示与研究展望

7.1 本论著的主要研究成果

7.2 主要创新点

7.3 政策启示

7.3.1 高度警惕贸易自由化带来的就业市场波动风险

7.3.2 工会可以成为就业市场波动的稳定器

7.3.3 稳定出口与产业结构转型相结合

7.4 研究展望

7.4.1 研究不足之处

7.3.2 进一步研究方向

参考文献

附录 高技术产业统计分类目录

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