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作       者:本书编委会

出  版  社:法律出版社

出版时间:2012-02-01

字       数:10.1万

所属分类: 人文社科 > 法律 > 法律法规

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  本书的优点:   1.直面问题的基本思路紧紧围绕老百姓日常生活中的常见问题,想读者所想,急读者所急,*限度地用法律帮读者解决生活、工作中的难题。   2.权威完整的法律文本   法律出版社有五十五年的专业法律出版经验,能确保文本的权威准确。完整地给读者呈现法律文本,法条之间不穿插影响整体阅读和把握的注释、案例等附加信息。   3.易发常见的实用问题就老百姓日常生活中碰到的难题,聘请法官、律师等专业人士,精心挑选,细致解答。   4.方便可查的附录资料   附录有相关的索赔流程图、常用文书、法规索引等资料,便于读者使用,也为读者进一步解决问题提供思路指引。 本书的优: 1.直面问题的基本思路紧紧围绕老百姓日常生活中的常见问题,想读者所想,急读者所急,*限度地用法律帮读者解决生活、工作中的难题。 2.权威完整的法律文本 法律出版社有五十五年的专业法律出版经验,能确保文本的权威准确。完整地给读者呈现法律文本,法条之间不穿插影响整体阅读和把握的注释、案例等附加信息。 3.易发常见的实用问题就老百姓日常生活中碰到的难题,聘请法官、律师等专业人士,精心挑选,细致解答。 4.方便可查的附录资料 附录有相关的索赔流程图、常用文书、法规索引等资料,便于读者使用,也为读者一步解决问题提供思路指引。
【推荐语】
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出版说明

上篇 法律法规

中华人民共和国劳动法

中华人民共和国劳动合同法

中华人民共和国侵权责任法

中华人民共和国职业病防治法

工伤保险条例

城市居民最低生活保障条例

劳动保障监察条例

劳动和社会保障部关于实施《工伤保险条例》若干问题的意见

工伤认定办法

职业病诊断与鉴定管理办法

企业职工伤亡事故报告和处理规定

非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法

最高人民法院关于工伤认定法律适用的请示的答复

下篇 实用问题

第一章 工伤保险的一般常识

1.什么是工伤?

2.什么是工伤保险制度?

3.《工伤保险条例》的覆盖范围是什么?

4.工伤保险费由谁负担?

第二章 劳动关系的认定

5.劳动关系在工伤处理中的重要性

6.怎样证明劳动关系?

7.没有书面合同,如何举证证明事实劳动关系的存在?

8.如何运用符合要求的手机短信证明劳动关系?

9.企业能与未认定伤残等级的工伤职工解除劳动合同吗?

10.私自替班受伤可以被认定为工伤吗?

11.经用人单位同意替班受伤可以被认定为工伤吗?

12.提供短期劳务受伤算不算工伤?

13.“串岗”受伤是否属工伤?

14.出租车司机在运营中伤亡,能否证明是工伤?

15.保姆给雇主家收拾家务时受伤,是否按工伤处理?

16.家政服务人员工伤如何举证证明?

第三章 工伤认定

17.什么是工伤认定?

18.在哪些情况下可以申请工伤认定?

19.提交工伤认定的申报材料都有哪些?

20.有关证明文书如何取得?

21.申报工伤的主体与时限

22.工伤认定中的举证责任是如何分配的?

23.民事赔偿后,能否再申请工伤认定?

24.超过一年,是否还能申请工伤认定?

25.未经劳动部门认定的能算工伤吗?

26.受伤地点与公司注册地不在同一个地点的,应该如何申请工伤认定?

27.工作时间擅自离岗遭遇车祸致伤是否属工伤?

28.是否职工在上下班途中受到的所有伤害都能被认定为工伤?

29.工作时间之前,在工作场所内从事预备性工作受到事故伤害的是否属工伤?

30.因工外出期间由于工作原因受到伤害是否属工伤?

31.因私推迟下班遭遇车祸受伤是否属工伤?

32.工作期间突发疾病死亡是否属工伤?

33.不是上班必经路线遭遇交通事故致害是否属工伤?

34.工作时间去卫生间摔伤是否属工伤?

35.见义勇为引发工伤是否有因工要求?

36.清洁工在非指定清扫区域出车祸是否属工伤?

37.提前上班遭遇车祸受到伤害能否认定为工伤?

38.在单位工作中的厮打能否认定为工伤?

39.在单位组织的旅游过程中受伤是否属工伤?

40.在工作中违章操作致害是否属工伤?

41.职工加班回家途中遭遇车祸身亡是否属工伤?

42.职工上班途中因无证驾驶而造成伤亡的,能否认定为工伤?

43.工作时间从事非本职工作而受到伤害能否构成工伤?

44.出差私自改道意外死亡能否认定为工伤?

45.由于工作劳累过度患病的能否认定为工伤?

46.罪犯在服刑中受伤,如何举证是工伤?

47.下班途中顺路取款受伤,能否认定为工伤?

48.上班酒后驾车身亡,能否证明是工伤?

49.有酗酒史的职工在工作中突发疾病死亡,能否证明是工伤?

50.工人由于不安全因素受伤,如何证明是工伤?

51.休假期间返回单位工作时受伤,如何证明是工伤?

52.在职工食堂就餐发生事故致害应否认定为工伤?

53.工作间隙职工因自身过错发生事故致伤是否属工伤?

54.“老工伤”现在还能否申请工伤认定?

55.工作期间被他人打死、打伤应否认定为工伤?

56.下班后洗澡受伤能否认定为工伤?

57.职工因精神病导致“自杀”能否认定为工伤?

58.椎间盘突出如何认定为工伤?

59.上班途中被撞,没有交通事故认定书,能否认定为工伤?

60.单位组织旅游途中发生意外,应否认定为工伤?

61.因为职业原因中暑能否申请工伤认定?

62.没有按照公司要求在公司吃住而居住在外,下班途中受伤可以认定为工伤吗?

63.未做好安全防护措施导致受伤,算不算自残?

64.因自己的违法行为死亡的,能不能认定为工伤?

第四章 劳动能力鉴定

65.什么是劳动能力鉴定?

66.谁申请劳动能力鉴定?

67.劳动能力鉴定机构是什么机构?

68.申请劳动能力鉴定的条件是什么?

69.工伤职工如何鉴定劳动能力?

70.工伤职工旧伤复发,能否申请劳动能力复查鉴定?

71.拒不接受劳动能力鉴定的,是否停止享受工伤保险待遇?

第五章 职业病的认定

72.患职业病应否认定为工伤?

73.认定职业病应当满足哪些条件?

74.对于职业病诊断,应当综合分析哪些因素?

75.精神分裂症是否属于职业病?

76.未进行离岗前职业病检查的,能否解除劳动合同?

77.职工终止、解除劳动关系或者退休后被诊断或者鉴定为职业病的,其工伤认定及工伤保险待遇如何解决?

78.当事人对职业病诊断证明不服的,该怎么办?

第六章 工伤认定的程序

79.应该向哪个部门提出工伤认定申请?

80.配偶可以提出工伤认定申请吗?

81.职工可以自行申请工伤认定吗?

82.用人单位不能举证证明不属于工伤的,应认定为工伤吗?

83.社会保险行政部门做出工伤认定,应当以什么为依据?

84.工伤认定的时效期限是如何计算的?

85.单位对工伤认定不服,应该怎么办?

86.对工伤认定不服,职工可以提起诉讼吗?

第七章 工伤保险待遇

87.哪些人可以享受工伤保险待遇?

88.职工伤残等级应如何确定?

89.劳动者与用人单位达成工伤赔偿协议,能否以待遇偏低反悔?

90.一次性伤残补助金与一次性就业补助金可以同时适用吗?

91.因工致残,能否请求支付精神损失费?

92.工伤休养期间,职工是否仍然享受年终奖等在岗待遇?

93.工伤复发,如何享受工伤保险待遇?

94.企业没有参加工伤保险,职工是否按国家规定享受有关待遇?

95.职工因工下落不明的,能否享受相应工伤待遇?

96.职工因工下落不明可享受怎样的工伤待遇?

97.是否所有康复性治疗的费用,都从工伤保险基金支付?

98.进行康复性治疗的医院能否任意选?

99.商业保险和工伤保险能否兼得?

100.工伤赔偿和侵权赔偿能否兼得?

101.人身意外保险能否代替工伤保险?

102.试用期内发生事故伤害,应否享受工伤保险待遇?

103.劳务派遣发生工伤,如何享受工伤保险待遇?

104.已退休工伤职工死亡后,其直系亲属应享受的工伤保险待遇从哪个渠道支付?

105.当事人因工死亡后,其公婆是否有权享有死亡抚恤金和经济补偿?

106.职工因工死亡后,其工伤保险待遇应如何分割?

107.企业破产时工伤保险待遇如何落实?

108.用人单位分立、合并、转让的,应如何落实工伤保险待遇问题?

109.被确认为职业病后,职工应当如何主张工伤待遇?

110.未上保险的农民工能否享受工伤待遇?

111.工伤职工旧伤复发,能否申请劳动能力复查鉴定?

112.工伤职工旧伤复发,怎样依法享受工伤待遇?

113.退休人员返聘到用人单位发生工伤可否认定,是否享受工伤保险待遇?

114.实习人员发生工伤事故,能否享受工伤保险待遇?

第八章 工伤事故救济及赔偿

115.职工被借调期间工伤的,哪个单位承担工伤责任?

116.职工受到事故伤害,如果单位不认为是工伤的话,应由谁承担举证责任?

117.农村承包经营户请的帮工受伤,如何举证进行索赔?

118.劳动者与用工者是雇佣关系还是劳动关系,索赔途径有何不同?

119.《工伤保险条例》在工伤人员就医方面有哪些规定?

120.企业未尽工伤申报义务应承担怎样的责任?

121.企业内部承包发生工伤如何处理?

122.职工在两个单位上班,发生工伤如何处理?

123.发生工伤后,可否解除劳动关系?

124.建筑工伤,包工头与建筑公司怎样承担责任?

125.农民工所在企业不给上工伤保险,该如何保护自己的合法权益?

126.职工与侵权人达成赔偿协议,用人单位能否以赔偿数额过低来主张减少其应承担的工伤赔偿数额?

127.职工因他人侵权而受伤,用人单位进行工伤赔偿后是否有权请求侵权人承担赔偿责任?

128.劳动合同中“工伤概不负责”的霸王条款是否有效?

129.非法用工工伤如何处理?

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