做局有智谋，有的人学识一般却平步青云，有的人才高八斗却沉居下僚，有的靠能言腾达，有的却因善辩遭黜。一个人的际遇需要能力、知识、机会、技巧、胆魄、智慧，这些要素对某一个人可能缺一不可，对另一个或许只需其一。 一失换一得，领导者与上下级这间应树立一种交换的观念：给予激励换来努力，给予宽容抽象来感激，给予真诚换来信任。 做事有方寸，领导成事之路千条万条，关键是要找到一条*适合自己的路。把自己视为奔波于路上的一个匆匆行者，如果你无论怎样努力总有人从身旁超越而过，不妨作为一个旁观者检视一下，自己是否走对了路、迈对了步。
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6.9
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前言
上篇做事：能做实干家的领导才能服众
第一章靠能力 建立功绩永远是仕途顺畅的基础
第二章有德性 道德力量是避免仕途出轨的保证
第三章会说话 能说善辩是扭转乾坤的大本事
第四章须谨慎 凡事小心就能少犯错误
中篇做局：把局面始终掌握在自己手里
第五章善洞察 看清大势方可做出正确决策
第六章用智慧 换一种思路事情办得更圆满
第七章明好坏 识人用人是领导者必备的基本能力
下篇做交换：有取有予是最有效的领导之道
第八章能驾驭 找到让下属效命的最佳方法
第九章讲宽容 肚量是成事不可缺少的条件
第十章求主动 领导赏识是更上一层楼最大的推动力
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