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怒刷存在感,让上司看到你的成绩电子书

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作       者:赵曙光

出  版  社:杭州出版社

出版时间:2018-05-24

字       数:12.5万

所属分类: 经管/励志 > 成功/励志 > 职场/人际交往

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有一种人,在职场中默默无闻,毫无存在感。他在公司里毫无存在感,领导不会注意到他,同事对他也没用感觉。他按时上下班,按部就班地做着一份毫不起眼的工作,但总是业绩平平。时间在快速流失,而他却毫无察觉。直到有一天,看到周围的同事都跑到前面去了,新来员工年轻又能干,他这才开始恐慌。 有一种人,在职场中默默无闻,毫无存在感。他在公司里毫无存在感,领导不会注意到他,同事对他也没用感觉。他按时上下班,按部就班地做着一份毫不起眼的工作,但总是业绩平平。时间在快速流失,而他却毫无察觉。直到有一天,看到周围的同事都跑到前面去了,新来员工年轻又能干,他这才始恐慌。
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前言:让上司看到你的激情

Chapter 1 效率第一,做出成绩才有存在感

业绩是声名,必须尽最大努力

掌控时间,但不可陷入忙碌

时间周而复始,自己日新月异

管理好每天的24小时

抓住即将逝去的分分秒秒

效率低的原因

创造高效环境,优化工作流程

好的工作习惯

简化过程,提高进度

管理好时间与效率

Chapter 2 拒绝拖延,在对的时间做对的事

聚焦,把所有精力集中到一个目标上

抢先一步才会赢

方法正确,效率才更高

每天多做一点点

世界上最可怕的是拖延

高效率、高质量地完成工作

假如把借口换成美元

公司不会等你慢慢长大

咬定目标不放松

Chapter 3 巧刷存在感,但也别做羊群里的骆驼

保持一颗平常心

立足生存永远是第一位的

诸葛亮成功的启示

找准自己的位置,别出圈

尽职的好印象

别让自己变得格格不入

保持个性,但也别当怪才

Chapter 4 维护好同事关系,千万别“卓尔不群”

和谐、融洽的同事关系

与人交往的技巧

那些隐秘的信息

拒绝同事的艺术

多赞美,少贬低

同性、异性同事

和女同事“共处”

与男同事“共事”

Chapter 5 搞定人脉,利用团队的力量

不要一个人去战斗

行走职场,请多个心眼

主动沟通,别做沉默寡言的员工

老板欢迎你与他交流

巧妙地向上司说“不”

给上司提建议的技巧

与团队成员协调一致

与上司交流要谨言慎行

亲密也有间,与同事保持安全距离

构建自己的关系网

随时整理、维护你的关系网

Chapter 6 当命运向你泼冷水时,你要报以微笑

别让困难挫伤你的主动性

再尝试一次,又有何妨

你是跌倒了就躺下,还是爬起来再走

把一切抱怨关在门外

逆境是生活给你的馈赠

挫折并不会令你贬值

拥有明确目标的人是幸福的

Chapter 7 默默无闻时,要学会给自己鼓劲

远离毛毛虫怪圈

“钱多离家近”未必是好事

提高你的职场快乐商数

永远对自己充满信心

坚强的心,就像捏不坏的花生仁

放心吧,我会把它做好

把简单的事情重复做,并且坚持下去

像狼一样,拥有顽强不屈的斗志

Chapter 8 做事要灵活,不要死板

找回你的自信心

用点脑子去工作

避免走入“瞎忙”的误区

结果第一,方法第二,过程第三

逼着自己想办法

勤奋不代表有效率

掌握机会的主动权

拖延能置人于死地

突破工作范围

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