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中国式股权激励电子书

  华为、腾讯、阿里巴巴、小米集团等企业正在实践的经营方式。

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作       者:胡禹成

出  版  社:民主与建设出版社

出版时间:2019-10-12

字       数:77

所属分类: 经管/励志 > 经济 > 经济学理论

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  在中国,国有企业是脊梁,民营企业则是活力。随着世界经济形势的波动起伏,中国经济也要随之发生适应性变革,而股权激励就是从“人”切,然后以“人”带动全局,实现企业的全面转型和快速发展。   本书从中国式股权激励、基本架构、激励模式、股权方案、流程激励、配套机制、风险控制、典型案例分析等方面行阐述,以期有效解决公司管理者在设计和操作股权激励方案时面临的种种技术性难题。本书不仅是企业股权激励的指南,也是企业行客户管理的关键指导书。  <br/>【推荐语】<br/>  华为、腾讯、阿里巴巴、小米集团等企业正在实践的经营方式。<br/>【作者】<br/>胡禹成:   中国股权激励专家   咨询式股权投融专家   中小企业股权激励研究中心主任   中国式股权激励倡导者   成长型连锁企业股权激励6A模式创始人   北京融汇上层企业管理顾问公司董事长   国八连锁大药房商学院院长   上千家连锁企业的管理顾问   擅长领域:股权全案指导,连锁企业股权激励落地方案辅导,合伙人时代下的股权裂变。   经典课程:《连锁股权裂变宝典》《股权激励系统落地全案》《合伙人时代下的股权裂变》《连锁企业铁班底股权裂变法则》《门店股权裂变法则》。<br/>
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第一章 顺应时代的中国式股权激励

第二章 九要素框定股权激励的基本架构

第三章 N种股权激励模式大起底

第四章 激励“组合拳”直击企业发展不同阶段

第五章 弹性股权方案,让不同激励对象准确落位

第六章 通过流程确保股权激励的顺利实施

第七章 与股权激励相关的配套机制

第八章 风险控制,打破股权激励的“ 死亡规律 ”

第九章 从失败案例中总结的常见问题

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