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知识经济背景下知识员工心理契约研究

知识经济背景下知识员工心理契约研究

彭川宇
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内容简介

彭川宇编*的《知识经济背景下知识员工心理契约研究》采用理论研究与实证研究相结合、定性研究与定量研究相结合、共性研究与个案研究相结合、系统研究与因素研究相结合的研究方法,力求通过较系统全面的研究及实证分析,求证并丰富现有理论。
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