新员工的差距是怎样拉开的

百万畅销书作家，企业咨询顾问千田琢哉，累计3300位主管与10000名上班族的对谈经验，告诉你职*天就得赶紧用起来的职场阶方案！ 本书就在成功职，在新单位怎样尽快适应新环境，提高工作效率，人际交往等事项全方面、分时间节地详细提供了职场解决方案。为你揭示99%的新人都没有做好的45件事，发现新员工的差距是怎样拉的秘密。
【推荐语】
快节奏社会，效率决定成败 时间就是生命，从现在始，提高你的人生密度。职3个月内，让周围人觉得 “TA真有两下子！”迅速阶职场胜利组，拉差距。 日本企业、人事咨询专家，集结20年咨询经验的实用职场指南 累计3300位主管与10000名上班族的对谈经验，抛厚重理论，淬炼职场醍醐要。 专为职场新人、跳槽新手量身造 从职前准备、职第1天、前10天，前90天到90天后，分时间节地全方面为你揭示99%的新人都没有做好的45件事。 写给对未来充满不安、想大显身手的年轻人 在这所“商学院”，你收获的的东西，不仅在职场，对未来的人生都价值连城。
【作者】
千田琢哉 次代创造馆负责人，企业创新顾问。毕业于日本东北大学教育学院教育系，曾就职某日资保险公司总部，后改行企业咨询顾问，现独立创业。咨询师时代曾多次担任大型项目负责人，涉及多个不同行业领域，从策略制定到行动协助均身先士卒。至今采访超过3300位企业高层、10000名商务人士，凭借多年积累的经验和知识，撰文、演讲、企业咨询等全面花，同时担任多个机构的外聘顾问。 作品包括《这种企业咨询师会把公司搞垮！》《社长！这句忠言你听到了吗？》《我想保险……客户纷涌而至的保险公司》《好销售的88个行为模式》《好老板和坏老板》《值得尊敬的保险公司》《20多岁的分水岭》《成功的保险公司，这里不一样！》等。另外，参与《周刊钻石》《月刊人事经理》等杂志选题制作。