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轻松做中层(德国曼海姆大学;慕尼黑大学管理教程)
(德)亚历山大·格罗斯
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内容简介
1.员工难带人难管,夹在中间难做人 2.上级政策“拍脑门”,下有对策不配合 3.效率低、展慢,工作总是不能再“顺”一 4. 员工难以适应新变化,项目陷停滞、偏离正轨 5.团队面临重组、改制甚至解散,需要行降职、离职谈话 ………… 本书针对中层管理在实践中遇到的具体困难,提出了十分具有针对性和实践性的见解,并配以插图和对话,手把手教读者如何与同事、上级沟通、合作,为管理者规划出了团队长期发展所需的“ABC”,让你告别“夹心饼干”的痛苦,轻松成为上司倚重、同事信赖的团队领导。书中配有德国漫画家托马斯·普拉斯曼手绘插图,寓情于景,让你“秒懂”中层领导力。
【推荐语】
·中层管理就是带团队,会带团队的人,才不会累到死!管理,轻松做*好的中层! ·求职潮,升职季,萌新领导不用慌。与其研究管理模型,不如轻松学习如何带团队。新手管理实践课,手把手教你“中层管理”八工具,让你轻松上手,管出惊人绩效。 ·对上级,维系同级,领导下级,中层,其实可以不用做“夹心”。领导赏识、同级尊敬,下级追随其实很容易。 ·中层管理,管得是情绪;中层带队,带的是变革。面对政策的变革与日新月异的人才、消费市场,中层就是企业应对内外的中流砥柱。 ·德国曼海姆大学、斯图亚特大学课程,500强企业的管理手册,为中层管理提供专业、系统的带团队训练。让你知道上传后如何下达,变化后如何稳定,让你的团队工作更“顺”一!
【作者】
【德】亚历山大·格罗斯(Alexander Groth) 德国曼海姆大学经济学系变革管理课程教授,慕尼黑大学、斯图亚特大学特聘硕士研究生教授。专业研究中层管理与高层管理的领导力学家,具有18年的领导力经验,为3M、DHL、奔驰、大众、奥迪、巴黎欧莱雅等众多500强公司提供管理培训。同时他还被誉为“德国*秀的100名讲师之一”,多次参加TED演讲。著有畅销书《360度领导力》。
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作者
(德)亚历山大·格罗斯
出版
北京联合出版公司
分类
出版物 >
管理 >
管理学
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