中国青年就业与教育体制的整合研究(山西财经大学中青年…

就业问题从宏观来讲是一国宏观经济的首要目标，从微观来讲，又是每一位国民的基本权利。青年就业是一个世界性难题，国内外众多学者都针对这一问题行了持久而广泛的研究，提出了自己的观，研究成果已经相当丰富。就业也是比较容易产生争议的一个研究领域，理论界正在探讨的热问题仍然有很多，但是就中国而言，青年初次就业问题受到学术界的关注时间还不长，已有的研究大多是对一部分青年的就业状况行分析和描述，尚未见到系统性研究青年初次就业问题的成果。由于研究问题的切与视角的不同，这些理论之间难免产生分歧、割裂，甚至是研究的空白。本书评述了这些观，并在综合和借鉴的基础上，提出了一个全新的理论分析框架。 本书的主要贡献是构建了一个基础性的分析青年初次就业的逻辑自洽的理论体系。由于受教育程度的不同，初次就业的青年从不同层次城镇劳动力市场。根据这一特，本书首先按照初次就业时的受教育程度对青年行了结构划分，以就业和失业的一般理论为基础，回顾了新中国建国以来的青年就业服务与管理措施，并调查分析了受教育程度对青年初次就业的影响，分别研究了不同类型的青年初次就业中面临的问题和困境，一步探讨了如何改革教育体系与完善劳动力市场机制，以促青年毕业生顺利实现初次就业的问题。