破产管理人选任机制创新研究

本书以破产管理人选任机制的创新为目标，以债权人会议选任破产管理人为中心展，分为五个部分第1部分阐述了破产管理人选任创新机制研究的目的与意义，以及研究的学术价值和应用价值。，第二部分评述了破产管理人制度的价值和功能，分析了商法学视野下破产管理人权责利的内容，详细阐述了破产管理人选任制度的价值和内涵。第三部分在分析比较国内外破产管理人资格立法例的基础上，从法理学、经济学等角度分析了我国商法视野下破产管理人的资格和条件，，提出我国应当实行全国范围内统一的职业资格考试，推动破产管理人的规范化、职业化。第四部分在综合比较破声管理人选任模式的基础上，对我国当前存在的破产管理人选任方式的实践行了实证分析，指出了选任方法对破产程序的影响。明确指出在破产管理人选任过程中，应当坚持适任原则为*原则。第五部分在论证选任与监管关系的基础上，阐述了市场准与资质管理的必要性和资质管理机构设置的正当性，分析了设立行业协会的可行性和必要性，明确提出了建立多元化的破产管理人监督机制，分别设置了债权人会议、债权人委员会、单个债权人、人民法院、破产行政管理机构和破产管理人自治组织的监管职责和监管程序。
【推荐语】
破产管理往往涉及法律实务、财务管理、经营管理、商业运作、处理社会矛盾等综合性实务，属于高度专业化、职业化的行业。
【作者】
汪世虎，男，1964年生，安徽太湖人，法学博土，西南政法大学民商法学院教授，博士生导师。 1985年考西南政法学院（即现在的西南政法大学）法律系， 1989年毕业获法学学士学位，同年考该校民商法专业，1992年毕业获法学硕士学位，毕业后留校任教至今。 1994年晋升为讲师，1998年破格晋升为副教授，2003年晋升为教授。