成为AI超级工作者

在AI 驱动生产力变革的浪潮中，本书聚焦“人”的AI 转型，系统阐释如何从传统工作者转型升级为AI 超级工作者——即通过人机深度协同，驾驭AI 技术实现工作效能与商业价值最大化的AI 人才。 全书重阐述AI 超级工作者价值创造的3+2 模式：AI 业务重构、AI 知识重构、AI 团队重构，AI 引擎加速、AI 能力加速；升级转型的2 个落地：能力转型的AI 落地、业务场景的AI 落地。本书精心安排的6 个关键场景下的“学-练-用”相结合的7 天训练营，包括AI 提示词、AI 智能体、AI 工作流、AI 知识IP、AI 同事、AI 领导力，已滚动展近百期，深受学员欢迎。 本书适合作为AI 时代每个工作者转型升级的培训教材，读者对象既包括引领AI 变革的领导者、各级经理人、业务精英等组织化者，又包括AI 超级个体、知识IP、一人公司等个体跃迁者。 本书是六位一体的“书+AI 课+AI 训练营+AI 智能体平台+IP 社群+AI 轻咨询”整合方案中的重要一环，融理论+ 实践+ 平台为一体，可以为各级组织的AI 人才转型落地实践提供量身定制的解决方案，为我国企业AI 人才转型提供兼具理论深度与实践精度的参考。
【推荐语】
编辑推荐： 1.独创“3+2”价值模型，构建AI时代核心竞争力? 本书首次提出“AI业务重构、AI知识重构、AI团队重构+AI引擎加速、AI能力加速”的3+2模式，为工作者提供清晰的AI转型路线图，帮助读者从工具使用者阶为价值架构师，实现人机协同下的效能倍增。 2.6大实战训练营融合智能体，实现“从读到用”的转化? 创新设计AI提示词、智能体、工作流等6个“7天训练营”，配套126个可对话、能执行的智能体工具。通过“清晨一学、午间一练、晚间一用”的闭环设计，将知识转化为行动，助力读者在真实场景中快速掌握AI应用能力。 3.覆盖多元角色需求，为组织与个体提供转型方案? 兼顾企业管理者、业务精英等“组织化者”与超级个体、知识IP等“个体跃迁者”的双重需求，结合央企等大型组织落地经验，提供可复制的AI人才培育框架，助力不同背景读者精准突破转型瓶颈。
【作者】
王敏，AI人才转型与组织学习专家，出版、翻译著作近20部，15年央企学习发展负责人，30年知行合一的科技践行者，累计赋能各级学员、客户与多平台用户近千万人次。近十年主导团队持续迭代研发数智化学习平台,聚焦业务,造多款自研AI培训产品,获得集团多个学习与创新大奖。AI时代，希望帮助更多的工作者实现能力跃迁、价值创造，转型、升级成为AI超级工作者。