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前言
第一 辨识人才的特征
一、委以重任，必先考察人品
二、因材施教，识别将才
三、识别才能，使人尽其才
四、各取所长，合理利用
五、才能各异，各展所长
六、将帅之才，不可品行不端
七、拥有才能，方可运筹帷幄
第二 严守为将的原则
一、身居要职，必谦虚谨慎
二、千古名将，必知刚柔并济
三、不骄傲自大，不吝惜钱财
四、以德服人，以身作则
五、言行得体，时刻自警自勉
六、身先士卒，不享特权
七、善统筹安排，以出奇制胜
八、笼络人心，稳定后方
九、疑人不用，用人不疑
十、明察秋毫，不被假象迷惑
十一、遵守信用，赏罚公平
十二、人心所向，众望所归
十三、只有先治己，才能后治敌
第三 严格管制的谋略
一、依靠严整，使上下齐心
二、以礼相待，善用激励机制
三、法令严明，则可威振对方
四、除去弊端，正本清源
五、清除弊端，纪律严明
六、加强练习，方可无懈可击
七、严明纪律，加强指挥
八、关爱至上，必然所向无敌
九、防微杜渐，防患于未然
第四 克敌制胜的法宝
一、形势有利，才可万无一失
二、天人合一，方能攻无不克
三、巧用便利，严厉打击对方
四、依据地势，施展谋略
五、扬长避短，克敌制胜
六、用人不疑，任贤使能
七、制伏东夷，重在乱中取胜
八、远征南蛮，需速战速决
九、外患内忧，才能趁机攻破
十、以逸待劳，等待对方空虚
十一、明察秋毫，辨别他人意图
十二、把握时机，可决胜千里
十三、用心揣度，判断胜负
十四、居安思危，必知有备无患
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