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麦克沙恩组织行为学(试读本)电子书

       汇集全球管理学、心理学等领域140多位**学者,历时3年的智慧与心血结晶,哈佛大学等300所知名大学采用,人人都需要的组织行为学,《麦克沙恩组织行为学》。   本书卖:   美国近300所名校,包括哈佛大学、加州大学圣地亚哥分校、密歇根大学、明尼苏达大学等,均采用此书作为教材。   中国科学院研究生院、浙江大学、对外经济贸易大学以及北京航空航天大学等多所国内名校也采用本书作为教材。

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纸质售价:¥40.00购买纸书

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作       者:(加)麦克沙恩,(美)格里诺 著,汤超颖 译

出  版  社:中国人民大学出版社

出版时间:2008-07-01

字       数:2920

所属分类: 教育 > 大中专教材 > 研究生/本科/专科教材

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许多课程采用长达六七百页的详细版教科书,但是有一些组织行为学课程需要将教科书中的延伸话题或者次要的话题删去,以便学生能更专注于项目、案例或其他课程论文中真正精要的部分,并行深学习。这正是我们写这一紧凑版的初衷,我们很乐意称之为精要版。 这本教材是基于世界畅销的《组织行为学》完整版教材编写而成的。重阐述了组织行为学四大基本原理,将概念与实际事例相结合,更易于学生们记忆相关内容并看到它与现实的关联。首先,我们就选题的取舍征求了近一百位组织行为学教师的意见,然后结合我们自己的判断,剔除了每章中不能满足“精要”要求的内容,并使删节后的一些章节能与其他章节行逻辑上的整合。 虽然这本书不到完整版教材的三分之二,但它的知识体系、完美的阅读性以及教学辅助材料并没有因此而减少。<br/>【推荐语】<br/>       汇集全球管理学、心理学等领域140多位**学者,历时3年的智慧与心血结晶,哈佛大学等300所知名大学采用,人人都需要的组织行为学,《麦克沙恩组织行为学》。 本书卖: 美国近300所名校,包括哈佛大学、加州大学圣地亚哥分校、密歇根大学、明尼苏达大学等,均采用此书作为教材。 中国科学院研究生院、浙江大学、对外经济贸易大学以及北京航空航天大学等多所国内名校也采用本书作为教材。 主要特色: 理论联系实际。《麦克沙恩组织行为学》有很强的实践导向,案例中*显著的特征就是将组织概念与现实工作中所发生的真实事件**地结合起来。 人人皆有用的组织行为。它强调组织行为不仅与管理中的每一个人有关,而且组织内外的每一个人都需要掌握和运用组织行为学的知识。 与时俱的理论基础。这是一本是理论性与实践性相结合的教材,其理论的时效性将您带实践的前沿。 主动学习的辅助支持。 通过提供学习过程中的案例、练习、自我评估以及录像教材,实现主动学习以及批判性思考的教学方式。 与市面上其他麦克沙恩《组织行为学》相比,此版本特在于: 全面覆盖《组织行为学》教学知识 涵盖教师课堂教学所需使用的各项辅助材料 每章后附有“案例研究”、“团队练习”、“网络练习”、“团队活动”专栏 丰富的自我评估量表 附加补充案例和术语表 每章呈现真实企业环境下的“组织行为学实践” 版式设计依照国际教材标准,简洁、清晰而易于使用 读者亲和力强,非管理者单一视角,人人可用的组织行为学       更多好书尽在湛庐文化专卖店<br/>【作者】<br/>史蒂文麦克沙恩,西澳大利亚大学(UWA)管理学院研究生院的教授,并兼任西蒙福瑞斯大学及加拿大王后大学的教职。他同时在澳大利亚珀斯以及新加坡为MBA和博士生授课,均获好评。 史蒂文获密歇根州立大学的组织行为学、人力资源管理与劳动关系博士学位、多伦多大学<br/>
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第一部分 导论

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