QBQ!问题背后的问题II：提高个人责任意识电子书

相关阅读: QBQ!问题背后的问题（钻石版） QBQ!问题背后的问题III：成就组织卓越奥兹的智慧：责任意识就是你成功的魔法 (团，请致电400-106-6666转6)

售价：¥

纸质售价：¥24.00购买纸书

421人正在读 | 0人评论

6.2

作者：付豫波

出版社：电子工业出版社

出版时间：2018-07-01

字数：4.0万

所属分类：经管/励志 > 成功/励志 > 职场/人际交往

温馨提示：数字商品不支持退换货，不提供源文件，不支持导出打印

为你推荐

读书简介
目录
累计评论(条)

读书简介
目录
累计评论(条)

《QBQ！问题背后的问题》的姊妹篇。该书首先回顾了QBQ的精髓：通过问QBQ——"问题背后的问题”，将承担个人责任作为解决问题的关键，从而摒弃推诿、抱怨、拖延、执行不力等工作中的通病，建立更强大的组织、更有活力的团队，以及更健全的关系。然后，以真实的例子，逐一讲解了在实践QBQ、提高责任意识中需要遵循的五项原则：学习、负责、创意、服务、信任，并提供了将这五项原则转化为企业及个人优势的行动方案。截止目前，QBQ已经在世界600多家组织展了实践，为提高个人责任意识做出了贡献。 【推荐语】 相关阅读: 奥兹的智慧：勇担个人责任，站到成功线上（修订版） QBQ!问题背后的问题（钻石版） QBQ!问题背后的问题III：成就组织卓越不完美的乐趣：成就自我的快乐指南 (团，请致电400-106-6666转6) 【作者】 约翰·G.米勒，毕业于康奈尔大学，是QBQ公司的创办人。他通过写作、演讲，以及全美国的QBQ认证师顾问网络，将QBQ公司的理念传达给许多世界500强企业、政府、非政府组织及个人，这些机构包括：美国富国银行、美国无线通讯网络巨头Verizon Wireless、波音公司、统一星巴克公司、中国胜利油田等。QBQ公司的理念使全世界超过100万人受到启发，从而改善了自己的工作态度和生活质量。米勒著有《QBQ！问题背后的问题》和《QBQ问题背后的问题（团队篇）：成就卓越的组织》。约翰? G.米勒(John G.Miller)QBQ公司的创办人。该公司致力于推动个人责任成为公司与个人的一项核心价值。米勒通过写作、演讲，以及全美国的QBQ认证顾问师网络，将QBQ理念传达给许多机构，包括博士伦、百视达、美国富国银行、美国无线通信网络巨头Verizon Wireless、波音公司、美国国防部、统一星巴克公司、中国胜利油田等600多个组织，使全世界上百万人受到启发，改善了自己的工作态度及生活质量。

目录展开