万本电子书0元读

万本电子书0元读

顶部广告

品牌力:世界知名品牌案例解析电子书

  《品牌力:世界知名品牌案例解析》一书总结归纳了构筑企业品牌的“532”定理,这个定理从品牌构筑核心基础、文化内涵及传播等方面进行阐述,充分体现了品牌构筑要遵循的规律,适用于品牌定位、品牌创建、品牌维护、品牌延伸等各个领域。本书通过大量翔实案例的阐述与剖析,揭示并生动地讲述了关于品牌的秘密。

售       价:¥

纸质售价:¥28.50购买纸书

376人正在读 | 0人评论 6.3

作       者:郭汉尧

出  版  社:中国纺织出版社

出版时间:2015-07-01

字       数:13.2万

所属分类: 经管/励志 > 管理 > 市场/营销

温馨提示:数字商品不支持退换货,不提供源文件,不支持导出打印

为你推荐

  • 读书简介
  • 目录
  • 累计评论(0条)
  • 读书简介
  • 目录
  • 累计评论(0条)
大街小巷,无处不在的品牌身影,告诉我们现在是品牌化的时代,消费者的品牌意识自大城市向小城市,再到农村,顺次蔓延。这也警示无数大中小企业,要想在广大的市场里获得生存空间,*要务就是造属于自己的品牌,对目标顾客行精准定位。 本书作者总结归纳了构筑企业品牌的“532”定理,这个定理从品牌构筑核心基础、文化内涵及传播等方面行阐述,充分体现了品牌构筑要遵循的规律,适用于品牌定位、品牌创建、品牌维护、品牌延伸等各个领域。本书通过大量翔实案例的阐述与剖析,揭示并生动地讲述了关于品牌的秘密。<br/>【推荐语】<br/>《品牌力:世界知名品牌案例解析》一书总结归纳了构筑企业品牌的“532”定理,这个定理从品牌构筑核心基础、文化内涵及传播等方面行阐述,充分体现了品牌构筑要遵循的规律,适用于品牌定位、品牌创建、品牌维护、品牌延伸等各个领域。本书通过大量翔实案例的阐述与剖析,揭示并生动地讲述了关于品牌的秘密。<br/>【作者】<br/>郭汉尧,成长型企业品牌运营管理专家、品牌营销顾问、品牌营销职业经理人、《销售与市场》杂志社营销团专家、资深经销商培训专家、金牌销售培训师、资深店长培训专家、实操型培训讲师。系资深人力资源管理专家,多家成长型企业品牌营销顾问,担任品牌企业和管理咨询顾问机构、品牌营销策划机构职业经理人十三年,拥有丰富的营销管理实战经验。与此同时,作者还是中旭商学院(中旭文化网) 高级讲师,九洲同行品牌营销策划机构领军人物、中国企业联合会特聘讲师、全国职业店长资格认证中心特聘专家。<br/>
目录展开

前言

第一章 关于品牌

一、货比三家——品牌间的差距

二、品牌的不变定理

三、品牌的特质

第二章 品牌核心:企业素质

一、产品/服务质量是品牌的核心

(一)质量决定品牌竞争的格局

海尔:质量可靠,成就了海尔

诺基亚:曾经的巅峰与质量息息相关

苹果公司:质量贯穿品牌发展的始终

(二)消费者购买的是一种服务

IBM公司:决胜在最佳服务之巅

丰田:以服务征服消费者的心

海尔:服务是一种工作态度

新加坡航空公司:差异化服务彰显亲和力

奔驰公司:决定奔驰公司未来的秘密

二、如何提升企业的素质

(一)技术素质是企业发展的杀手锏

海尔:创新,实现跨越式发展

娃哈哈:围绕主业,加强新产品开发

(二)管理素质主导企业发展未来

中国工商银行:建立高质量的管理体系

(三)员工素质是企业素质的最直观体现

宝洁公司:员工的素质就是企业的素质

上海大众:工作氛围改变工作效率

贝尔:让员工充分发挥特长

三、如何使企业品牌增值

(一)明确的品牌战略

(二)科学的市场分析与合理的营销资源整合

(三)高效的品牌战略团队

(四)独特的营销模式

戴尔:用直销模式打开消费市场

三角集团:改革创新是企业发展的不竭动力

飞亚达:定位高端

四、如何对待产品的瑕疵

产品瑕疵是危机也是机会

三株集团:小问题毁灭一个大公司

泰诺品牌:危机公关改变企业命运

第三章 品牌文化:文化递增品牌附加值

一、丈量品牌文化内涵

(一)企业文化是企业之魂

麦当劳:企业文化是走向国际的航标灯

(二)品牌就是文化

(三)品牌的文化环境

(四)品牌的文化板块

二、定位问题

(一)品牌定位的效能

(二)产品定位中的错误观念

(三)定位的误区

橘汁:不只早饭时饮用

维他奶:它的功用不只一面

万宝路:找准市场定位

三、传播问题

(一)企业起步阶段的品牌推广策略

(二)品牌推广的三个规律

恒源祥:当人们对我记忆淡忘的时候,我会出现

(三)品牌传播的连续性和一致性

喜之郎果冻:亲情无价

可口可乐:以“欢乐”为主题

美菱冰箱:新鲜生活的创造者

海尔:真诚到永远

格兰仕:价格杀手

四、品牌内部认同

(一)企业英雄领袖是一面旗帜

美国通用电气公司:杰克·韦尔奇的文化变革

微软公司:微软文化的盖茨色彩

(二)品牌规范要不折不扣地执行

沃尔玛:品牌规范在于执行

全聚德:诚信是企业最大的资产

松下公司:用人不疑疑人不用

惠普公司:理念改变行为,行为创造结果

第四章 品牌传播:品牌名称和标识

一、如何给品牌起个好名字

(一)好名称具体能带给企业什么好处

(二)如何给品牌命名

(三)世界著名品牌命名的故事

二、品牌标识

(一)说明性品牌标识实例

(二)工业性品牌标识实例

(三)技术性品牌标识实例

(四)应用价值性品牌标识实例

(五)精神性品牌标识实例

三、广告与品牌代言人

(一)广告:一语千金来

从秦池标王应该汲取的教训

(二)代言人:人代产品,产品如人

累计评论(0条) 1个书友正在讨论这本书 发表评论

发表评论

发表评论,分享你的想法吧!

买过这本书的人还买过

读了这本书的人还在读

回顶部