日复一日的劳作消磨了干劲，复杂的人际关系让人心累，积压的待办事项加班加也赶不完……“丧班一族”大概都曾自问过：难道就要这样周一盼周末、时间换工钱，不心地混下去了吗？ 执导过《攻壳机动队》的押井守导演虽被外界称作“小众的帝王”，然而他却有极为朴素务实的工作、组织观念，这次，他以自身的胜败观为基础，精选九部经典电影，对应公司中的各级职位，设身处地思考角色的出路，出了一剂“向社畜说不”的工作哲学处方——
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前言 电影是上班族都该看的最佳教科书
没朋友的乔治·卢卡斯
世人所谓的“胜败”皆为虚幻
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预留不小心穿帮时可供强辩的证据
我从不会说什么宁为玉碎、不为瓦全地一决胜负
电影导演不是独裁者，而是“中层管理人员”
“从某种事物当中重获自由”，只是在逃避责任罢了
《点球成金》 （Moneyball）
别信任完全不迷惘的人所说的话
幻想中带有人生教训，着实有趣
凭惯习安排职位是为了在失败时找借口
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温厚对冷酷，哪种才是理想的上司？
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没有设定人生目标，那么被人使唤也是理所当然
真正的管理职要能勇于做出决断，同时守护现场
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假若一名公务员想要实现正义，那情况会如何呢？
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领导者，独自迈步向前的人
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梅泽高明 科尔尼管理顾问股份有限公司·日本代表/全球董事会成员
押井守 电影导演
后记 在虚构中升华个人的修养
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