1.时效性强、内容新。在当前商品经济极度繁荣,新零售高速发展的形势下,结合行业专业特,依据最新编制的专业标准,在吸收国外先理论与方法的基础上,深企业一线搜集整理大量资料,把现时社会有用内容编教材,满足日新月异的职业教育发展需求。 2.体例设计新。按照工作过程导向的项目课程要求编写,破了学科体系的框架和思路,采用项目引导任务驱动体例,以培养职业能力为目标,以工作任务分析为基础,以职业情境为驱动,把知识与拓展知识、理论知识与实践知识有机结合。
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内容提要
前言
项目一 数字化零售
职场情境
学习目标
任务一 走近数字化零售
任务二 零售的变革与数字化零售的发展
温故知新
项目实训
项目二 数字化零售模式
职场情境
学习目标
任务一 生态链管理与智能化技术
任务二 以消费者为核心的营销模式
温故知新
项目实训
项目三 数字化零售数据分析
职场情境
学习目标
任务一 认识零售数据
任务二 数据分析模型及指标
温故知新
项目实训
项目四 数字化零售运营实战之客户运营
职场情境
学习目标
任务一 社群运营
任务二 客户运营
任务三 数字化服务
温故知新
项目实训
项目五 数字化零售运营实战之智慧门店
职场情境
学习目标
任务一 商品数字化
任务二 个性化定制
任务三 数字化供应链+数字化门店
温故知新
项目实训
项目六 数字化零售运营中的法律与道德
职场情境
学习目标
任务一 订立合同,恪守诚信
任务二 合法经营,公平竞争
温故知新
项目实训
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