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无为而治的现代领导力
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无为而治的现代领导力电子书

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作       者：方延秋

字       数：7.1万

所属分类： 经管/励志 > 成功/励志 > 职场/人际交往

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《无为而治的现代领导力》是一部将古老东方智慧与现代管理实践完美融合的力作。本书深入挖掘“无为而治”这一中华传统智慧的深刻内涵，揭示其并非消极放任，而是一种更高层次的领导艺术——通过顺势而为、因势利导，实现组织的自然生长和*运转。 本书独具特色地融合了东西方管理智慧，既包含古代帝王将相的治国智慧，又融入了谷歌、亚马逊等现代企业的创新实践。通过大量真实生动的案例，展示如何在不微观管理的前提下激发团队潜能，如何在快速变化的商业环境中保持灵活应变，如何通过“无形”的领导实现“有形”的成效。 无论您是初创企业创始人、中层管理者，还是希望提升领导力的职场人士，本书都将为您提供全新的管理视角和实用的方法工具。阅读本书，您将学会如何从忙碌的“管理者”转变为智慧的“领导者”，如何通过“无为”实现“无不为”的领导境界，*终带领团队在激烈的市场竞争中脱颖而出，实现可持续的成功。 这本书不仅是一本管理指南，更是一场关于领导力本质的思想启迪。它将帮助您在浮躁的商业世界中找到内心的定力，在复杂的管理挑战中把握简单的智慧，*终成为一名举重若轻、游刃有余的现代领导者。
目录展开

第一部分 无为而治——古老智慧的现代运用

第一章 无为之惑与现代之求

第二章 道法自然：无为而治的哲学根基与现代启示

第三章 从帝王之术到职场智慧：无为而治的历史演变

第四章 赋能而非控制：无为而治下的团队自主性

第五章 倾听与洞察：从团队声音中发现自然之流

第二部分 修炼无为心境——实现团队与个人成长

第六章 水性领导力应对不确定性

第七章 隐形领导力：仆人式领导的无为之道

第八章 激发内在驱动：让团队自发高效运转

第九章 知己与纳己：无为领导者的内在修炼

第十章 放下与接纳：应对职场挑战的心理韧性

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