合作的巨大力量
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《人本管理》是马斯洛精选集之一,由亚伯拉罕 ·哈罗德·马斯洛编著。 《人本管理》简介:良好管理是建立在对员工和他们的动机、他们的担忧和恐惧、他们的希翼和渴望、他们的爱好和厌恶以及人性的丑恶面和美好面的理解能力的基础上的。 就长期发展而言,企业与社会的相互关系会越来越趋于紧密,健全的组织需要稳定、受良好教育的员工,不能雇佣违法的人、罪犯、玩世不恭的人、被纵容宠坏的人、愤世嫉俗的人、好战者、破坏者,这些人都是非健全社会下的产物。 高度化的人,即能够自我实现的人,都能够协调自私和无私的对立。别人的快乐就是他们的快乐。 换句话说,他们能从别人的快乐中,得到自己的快乐,这是一种无私的表现。 企业职员有许多的相似:他们都非常惧怕自己的老板或者上司,为了达到晋升这个共同的目标会协调合作,相互配合;而企业家们也相互配合,因为他们都害怕,说不定哪一天会有某个人将自己的东西从身边抢走。
一开口就让人服你
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本套作品阐述了各种成功心理学原理,介绍了心理学关键概念,希望读者运用自我意识和批判思维来考察自己的梦想、价值、兴趣、技能、需要、认同、自尊和人际关系等,并设置了一个人成功愿景为基础的各种目标,还设计了旨在帮助读者理解这些原理、概念并将之应用于生活的大量创造性的练习。 《微表情心理学》给你一双识人的慧眼,一把度人的尺子,以便你从体态上辨认他人性格,从谈吐中推断他人的修养,从习惯中观察他人的心机,从细微处洞悉他人的气质...... 《微动作心理学》揭示隐藏在面部表情和肢体动作背后的微妙心理活动,帮助你更好地了解他人的内心活动和真是想法,以便你营造良好的人际关系。 《人际交往心理学》懂得人际交往心理学,你就可以有意识、有目的地寻找和采用必要方式和途径,协调各方面的人际关系,而获得生活、学习和工作等方面的成功。 《人性的弱》本书是世界成功学*书,戴尔·卡内基成功学教育全书之一,是世界上zuichang销、zui经典、zui实用的为人处世指南。 《九型人格》九型人格包括完美主义者、给予者、实干者、悲情浪漫者、观察者、怀疑者、享乐主义者、支配者、调停者。它是一门关于性格的精神学问,是认识自我的工具,是人际交往的必胜法宝。
只要我们恋情不移
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本书内容包括了有得着一颗女人的心亦不难、只愿我俩永远不要有隔膜、我们所祈求的真爱、投向君温柔之怀抱、为什么你还没有信来、希望图然有、我是不能不哭了等内容。
永远也不会忘记
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本书内容包括了有春天秋天冬天、我的爱的、我是全心全意地忠于您、给自己片刻的乐趣、永远也不会忘记等内容。
每一天都有效率
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讲述青年心理学的目的是为了运用青年心理学的知识更好地为培养和指导青年服务。青年心理学对于青年的教育和成长的作用日益明显,应用范围正在不断扩展。相信通过青年心理学知识的普及,有助于青年们更好地按科学规律行自我修养和心理素质的培养,从而促身心健康发展。主要包括青年的青春、求学、恋爱、婚姻、处世、就业、发展等心理方面的重要问题,并就这些问题行了清晰而全面地解析,对存在的心理问题阐明了实用的调适方法,以帮助广大青年克服各种心理障碍,获得健康和谐的*心理状态,并创灿烂而辉煌的人生!
职场减压微心理
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讲述青年心理学的目的是为了运用青年心理学的知识更好地为培养和指导青年服务。青年心理学对于青年的教育和成长的作用日益明显,应用范围正在不断扩展。相信通过青年心理学知识的普及,有助于青年们更好地按科学规律行自我修养和心理素质的培养,从而促身心健康发展。主要包括青年的青春、求学、恋爱、婚姻、处世、就业、发展等心理方面的重要问题,并就这些问题行了清晰而全面地解析,对存在的心理问题阐明了实用的调适方法,以帮助广大青年克服各种心理障碍,获得健康和谐的*心理状态,并创灿烂而辉煌的人生!
营销从心理开始
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《人本管理》是马斯洛精选集之一,由亚伯拉罕 ·哈罗德·马斯洛编著。 《人本管理》简介:良好管理是建立在对员工和他们的动机、他们的担忧和恐惧、他们的希翼和渴望、他们的爱好和厌恶以及人性的丑恶面和美好面的理解能力的基础上的。 就长期发展而言,企业与社会的相互关系会越来越趋于紧密,健全的组织需要稳定、受良好教育的员工,不能雇佣违法的人、罪犯、玩世不恭的人、被纵容宠坏的人、愤世嫉俗的人、好战者、破坏者,这些人都是非健全社会下的产物。 高度化的人,即能够自我实现的人,都能够协调自私和无私的对立。别人的快乐就是他们的快乐。 换句话说,他们能从别人的快乐中,得到自己的快乐,这是一种无私的表现。 企业职员有许多的相似:他们都非常惧怕自己的老板或者上司,为了达到晋升这个共同的目标会协调合作,相互配合;而企业家们也相互配合,因为他们都害怕,说不定哪一天会有某个人将自己的东西从身边抢走。
企业要有向心力
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《人本管理》是马斯洛精选集之一,由亚伯拉罕 ·哈罗德·马斯洛编著。 《人本管理》简介:良好管理是建立在对员工和他们的动机、他们的担忧和恐惧、他们的希翼和渴望、他们的爱好和厌恶以及人性的丑恶面和美好面的理解能力的基础上的。 就长期发展而言,企业与社会的相互关系会越来越趋于紧密,健全的组织需要稳定、受良好教育的员工,不能雇佣违法的人、罪犯、玩世不恭的人、被纵容宠坏的人、愤世嫉俗的人、好战者、破坏者,这些人都是非健全社会下的产物。 高度化的人,即能够自我实现的人,都能够协调自私和无私的对立。别人的快乐就是他们的快乐。 换句话说,他们能从别人的快乐中,得到自己的快乐,这是一种无私的表现。 企业职员有许多的相似:他们都非常惧怕自己的老板或者上司,为了达到晋升这个共同的目标会协调合作,相互配合;而企业家们也相互配合,因为他们都害怕,说不定哪一天会有某个人将自己的东西从身边抢走。
和谐大行天下
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《人本管理》是马斯洛精选集之一,由亚伯拉罕 ·哈罗德·马斯洛编著。 《人本管理》简介:良好管理是建立在对员工和他们的动机、他们的担忧和恐惧、他们的希翼和渴望、他们的爱好和厌恶以及人性的丑恶面和美好面的理解能力的基础上的。 就长期发展而言,企业与社会的相互关系会越来越趋于紧密,健全的组织需要稳定、受良好教育的员工,不能雇佣违法的人、罪犯、玩世不恭的人、被纵容宠坏的人、愤世嫉俗的人、好战者、破坏者,这些人都是非健全社会下的产物。 高度化的人,即能够自我实现的人,都能够协调自私和无私的对立。别人的快乐就是他们的快乐。 换句话说,他们能从别人的快乐中,得到自己的快乐,这是一种无私的表现。 企业职员有许多的相似:他们都非常惧怕自己的老板或者上司,为了达到晋升这个共同的目标会协调合作,相互配合;而企业家们也相互配合,因为他们都害怕,说不定哪一天会有某个人将自己的东西从身边抢走。
非暴力沟通.“无错区”教室
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《非暴力沟通·“无错区”教室》是《非暴力沟通亲子篇》《教室里的非暴力沟通》的作者苏拉·哈特和维多利亚·霍多森们的又一本非暴力沟通在教室里的应用。《教室里的非暴力沟通》是为了向老师介绍*初由马歇尔·卢森堡博士创立的非暴力沟通,为非暴力沟通在教室里的应用奠定基础。该书出版之后,很多教师表示他们希望将《教室里的非暴力沟通》所介绍的知识和宝贵的沟通技能一步步地、系统地形成教学计划。为响应这些请求,作者写下了《非暴力沟通·“无错区”教室》。 《非暴力沟通·“无错区”教室》首次将非暴力沟通应用到教室内的详细课程计划书,21节课,18个课程单元带领师生共用体验式、可视化的方式创建和谐的教室氛围,自主学习和自行化解冲突的能力。创建“无错区”教室不仅仅是教学生解决冲突的过程。它的目标是营造和谐的教室氛围,使学生真正有兴趣和能力去关心每个人的健康和幸福,并构建一个相互尊重和乐于合作的学习共同体。同时,学生也将发展出解决问题和化解冲突的有效方法,这将使冲突的数量大幅减少。
20岁的定位,30岁的地位
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由易文杨编著的《20岁的定位,30岁的地位》从年轻人的现状出发,针对年轻人在实现自我价值和目标过程当中存在的疑惑和迷茫,提出相应的观和见解,给在为自己前途和人生奋斗拼搏的年轻人以指引和提携。 通过《20岁的定位,30岁的地位》,能够启年轻人的智慧,扩展他们的眼界,在人生路上尽早实现自己的梦想。
改变思路才有出路
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扩充人脉,何愁前路无知己 交一个好朋友可以给你带来无限的好处;交一个坏朋友,给你带来的坏处也是无法估量的。所以,交朋友也需要慎重。从现在起,累积你的“人脉存折”,扭转命运。 融汇变通,不会改变怎能成功 创新已经成为炙手可热的话题。在当今社会,创新已经是企业生存的根本,是发展的动力,是成功的保障。创新,让你离成功越来越近。 会选择,更懂放弃 一个人如果欲望太多,他就会变得很贪婪,一个永不知足的人是无法感受到幸福的,学会放弃也就成了一种境界。在生活中应该学会遗忘不如意,学会放弃生命中可有可无的东西,心胸自会坦然。
改变心态才出状态
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内心的力量来自于“身心合一”,来自于内心的平静,来自于良好的心态。 每个人终其一生,总要遇到各种问题。烦恼、矛盾和困难,挫折和失败都不可避免。面对人生的困局和障碍,不同的人会有不同的心态,从而也就导致两种有天壤之别的人生结局:成功的人生和失败的人生。所以改变心态才能出现好的状态,这就是你主导人生境况的砝码。
男人四十手边精修书
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·现代社会竞争越来越激烈,压力越来越大,人们身心已经不堪重负。只有不断调整心态,才能以良好的状态迎接挑战,才能活出快乐的自己。对于40岁的男人而言尤其如此。 ·40岁的男人已到了人生的收获阶段。成熟取代了幼稚、理智压倒了浪漫、稳重代替了激情,惟一不变的是男人的责任、追求、勇气和男人的自信、骄傲,还有男人一直梦想的美好生活。
女人四十,生活简单就是享受
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人生本来就是一段旅程,千万别只顾低头行走,完全忽略了生活中还有别的风景。40岁的女人*需要轻装前进。丢掉那些不值得你带走的包袱,抛弃那些拖累你的垃圾,放下那些痛苦的回忆,这样你才可以简洁轻松地走好自己的路。
人生三悟
促销价:¥1.99|¥7.50
一悟思路要理清。 一个人成功的高度跟他的出身、学历、长相,谈吐以及为人处世的方式都有关系,但起决定作用的还是要有一个思路顺、事理明的头脑。脑子一顺,其他事不顺自顺。 二悟方法要对头。手段正确,行动的方法对头,你才能期待一个理想的结果。做事的方法悟对了,你就可以炼成能够击倒对手的(铁砂掌) 三悟心态要摆正。只有洞朋世事,有一个平和、乐观心态酌人才能在遭遇挫折、失败、不如意时不生气、心气儿顺。也不会不戚戚一时事,才能够赢取成功,享受生活。
职场管人管事取舍之道
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管人管事的水平体现出一个领导者的领导能力,也决定着他的发展前途。管理者如果自身没有过硬的真本领,就无法让员工服从自己的领导,只有善于运用取舍之道,懂得何时可取、何事可舍的处理问题的技巧,管人才能管出水平,管事才能管出效率。这样才能将整个团队牢牢掌控,为成就大事打下坚实的人力基础。
读懂自己比读懂别人更重要
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上帝在创造人类之时,给了我们两只眼睛,一只眼睛要我们看别人,一只眼睛要我们看自己。只是我们总是把看别人的那只眼睁得很大,却把看自己的那只眼睛眯了起来。所以,读懂自己总是要比读懂别人难得多。
会折腾的人最有钱
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许多人都渴望生活得更加美好,但却找不到致富之门;他们渴望成功,但却找不到成功的方法。于是,有人想到了折腾,试图折腾一番改变命运。折腾成功是需要能力和素质的,那么我们该如何提高折腾的能力? 如果你希望有大的作为,踏上通向成功的捷径,就需要转变思路,转变思路,你会赢得更多。拿出勇气和胆量,放手一搏,创造人生的新境界吧!
放松,就能活轻松
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《放松,就能活得轻松》主要讲述了,社会飞速发展,压力无所不在,谁也躲避不了。学会释放压力是人们获得身心平衡的基石,更是提升我们的生活与工作质量的重要法宝。是做个压力下的弱者,还是做个真正的勇士,全看你自己。
淡定让你的人生不寂寞
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淡定让你的人生不寂寞, 掩卷生活,云淡风轻中也能享受到生活的真滋味。 经历了迷茫和奋斗,当回头再看人生的时候, 却变得清明而透彻,走出了人生的所有迷局才发现, 只有淡定才可以让人生不寂寞。

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