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职场攻心术电子书

吃亏为什么是福 人是三分理智、七分情感的动物。

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纸质售价:¥20.50购买纸书

495人正在读 | 0人评论 8.2

作       者:常福

出  版  社:哈尔滨出版社

出版时间:2011-09-01

字       数:10.0万

所属分类: 经管/励志 > 成功/励志 > 职场/人际交往

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当你想要在职场中左右逢源、游刃有余时,就不得不了解人性,学心理学。不管是战胜对方、赢得先机。还是化敌为友、化解矛盾,“攻心”都是条行之有效的捷径。所谓“擒贼先擒王。攻人先攻心”。巧妙地运用“攻心术”往往能让你事半功倍。旗得胜。 攻心术虽然强大,但并不深奥.有时简单得就如喝茶吃饭一般。一个语言上的暗示或精心策划的小动作。都能让你将对方的“心”置于掌控之中。让你在愉快的阅读过程中轻松成为职场达人。<br/>【推荐语】<br/>本书掌握攻心术,赢得别人的青睐;善用攻心术,增加成功的筹码。用兵之道,攻心为上,攻城为下。职场之路,心战为上,兵战为下。 为什么你的专业技术能力很强,却得不到领导的重用?为什么你工作勤勤恳恳,职位却一动不动?为什么你乐于助人,却被别人认为是马屁精?为什么你白干活高兴。干活赚钱反而不高兴?<br/>
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第一章 互惠法则:吃亏为什么是福

吃亏为什么是福

让人意外的薄荷糖

让对方悄悄产生负债感

看到的都是自己

第二章 沉锚效应:第一印象的魔力

第一印象的魔力

承认小缺点的好处

像幼鹅一样的大脑

光环会欺骗你的双眼

第三章 参与定律:这到底是谁的决定

决定不重要,谁的决定才重要

每个人都爱问,和我有关吗?

牌局控制在谁手里

位置选择大有玄机

第四章 喜欢原则:跟对人,做对事

人们愿意为他们喜欢的人做事

投其所好的效果

为什么要起个好名字

人人爱听奉承话

人们喜欢与自己相似的人

熟悉的就是最好的

第五章 承诺与一致:生活中怎样“得寸进尺”

人们会调整态度以和行为保持一致

得寸为什么能进尺

为了不担虚名

承诺好,公开的承诺更好

写在纸上的东西有神奇的力量

第六章 思维定式:别让惯性左右你

人们通常是惯性的傀儡

见怪不怪、常见不疑

昂贵等于优质?

勇敢地击碎“路径依赖”

本能不经强化也会消失

挣脱自己的思维限制

第七章 从众效应:毛毛虫为什么会饿死

多数人的意见

人们最容易受谁的影响

无法拒绝的“社会常态”

也许你和毛毛虫一样

投资中的大陷阱

别做最大的笨蛋

第八章 知觉对比:事物不变,变的只是认知

时冷时热的水

怎样借钱最省事

如何谈判最有效

一开始就告诉对方最坏的情况

折中选项,大有玄机

为什么邻居的草坪更绿

第九章 短缺效应:机会越少,价值越大

天哪,短缺是人为制造的

从一文不值到重金难求

可口可乐的尴尬

你一定要懂损失厌恶

限量购买的威力

干涉越多,相爱越深

第十章 权威效应:说什么不重要,关键要看是谁说的

麦哲伦成功的秘密

谎言会变成真言

你只需塑造权威的表象

警惕权威之名

第十一章 威慑策略:不战而屈人之兵

空城计为什么能成功

“怕”是一种弱点

虚张声势,效果很好

“无声”胜“有声”

“陌生”带来的心理压力

困难是自己放大的

第十二章 心理暗示:现象背后的真相

心理暗示之谜

心灵的力量

暗示愈含蓄,效果愈好

环境带来的“暗示”

别被“心理暗示”所骗

第十三章 外在理由:不给钱了谁还给你喊

不给钱了谁还给你喊

观众越多,表演越好

镜子的妙用

第十四章 竞争法则:薪水少不要紧,重点是不能比同事低

每个人都有“红眼病”

二桃杀三士

互相牵制的螃蟹

薪水少不要紧,重点是不能比同事低

巧妙利用他人的嫉妒

第十五章 趋合心理:人们总喜欢办事有始有终

人们总喜欢有始有终

99枚金币

先赠送部分积分

人们只听自己喜欢听的

参考书目

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