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序章 被国家抛弃的一代
第一章 中年自由职业者的现实
1 一位中年男性的绝望——三十八岁的健司
2 经济恢复渐行渐远
3 只有正式职员才能结婚吗
4 “遵纪守法”下诞生的非正式雇佣
5 农业中的黑心职场
6 “非正式公务员”的忧愁
第二章 阻碍女性发展的社会
1 职场的生育难
2 被封闭的正式职员之路
3 “妊娠期解聘”的冲击
4 护理、护工和非正式公务员
5 “我为什么要生孩子呢”
第三章 什么是良好的雇佣方式
1 怎样减少雇佣双方的不匹配——以富山县为例
2 称心如意的定制型雇佣——以小野摄影为例
3 社长的任务是“慧眼识珠”——以Noble Hom e公司为例
4 “制造业×女性”的最前线
5 让每一位员工都大显身手
终章 我们能够成功拯救中年自由职业者吗
尾声
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