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结构化面试(教师招聘考试系列丛书)电子书

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作       者:良师研究院 组编

出  版  社:中国人民大学出版社

出版时间:2018-10-31

字       数:12.4万

所属分类: 教育 > 考试 > 公务员考试

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结构化面试近些年日渐成为教师职业资格招聘模块录用面试流程的基本形式之一。本书分为结构化面试门和六大题型详解两大版块。“结构化面试门”从面试概述、考官测评要素、面试流程和面试基础备考技巧深介绍结构化面试的形式、考查内容等理论知识。“六大题型详解”涵盖职业认知、教综知识、综合分析、交流沟通、计划组织与应急应变六大结构化面试题型,精选150余道真题剖析,帮助应考者整理答题思路,掌握的答题技巧,确保应考者能够从容、自信地备考。<br/>【作者】<br/>良师研究院:现拥有专兼职教师100余人,其中教授、博士占20%,学科专业硕士占70%,考官和命题组人员占10%。研究院专注教师招聘、教师资格证、教师继续教育等教育服务研究院凭借强大的教学教研团队,已实现语数外、音体美、政史地、理化生、信息技术、幼儿园、小学科学、小学思想品德等学科学段笔、面试的全面覆盖。笔面教参囊括教育综合知识、公共基础知识、综合素质、教育知识与能力在内的各学科学段。<br/>
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前言 Foreword

模块一 结构化面试入门

第一章 结构化面试概述

第二章 结构化面试测评要素

第三章 结构化面试流程

第四章 基础备考

第一节 礼仪礼节

第二节 心理素质

第三节 面试语言

模块二 六大题型详解

第一章 职业认知

第一节 职业理解

第二节 自我认知

第三节 求职动机

第二章 教综知识

第一节 教育理论

第二节 教育实践

第三章 综合分析

第一节 概述

第二节 高频真题解析

第四章 交流沟通

第一节 概述

第二节 答题素材拓展

第三节 高频真题解析

第五章 计划组织

第一节 概述

第二节 高频真题解析

第六章 应急应变

第一节 教学机智

第二节 校园突发事件

附录 中小学教师面试答辩讲义

第一章 答辩概述

第一节 测评要素

第二节 答题原则

第二章 题型详解

第一节 教学设计类题型

第二节 评价反思类题型

第三节 教学失误类题型

第四节 结构化类题型

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