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职场圣经
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人们都希望获得成功，都在探索成功的奥秘，其实，这比你想象中要简单，因为，那些成功的人们——奥林匹克的运动员、商业界总经理、政府领导人等和其它人们中间有着一条明显的界线。这个边界并非标示特殊环境或具有高智商，也不是高等教育或天赋差异的归类，更不是靠时来运转。成功的关键是态度。
职场书丛—精英一族
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谁是公司精英？著名的贝尔实验室和3M公司经过数年的研究，终于发现了以下结论：虚心，你永远是对的；不找借口，尽快把信送给加西亚；不问薪水，没人会亏待你；事必做到细，勇于接受挑剔；同室不操戈，与同事和平相处；和你的产品谈恋爱，把你的客户当朋友；学会做领导、主管，做“领头羊”不做“离群狼”；从对手那里学习。以上是对公司精英的基本要求，我们不妨问问自己：我是吗？
职场修炼
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我们以为，每一位员工的工作都在老板的视野里，老板对员工的评价自有明见。不幸的是，这种想法太一厢情愿了。除非你打算继续坐冷板凳，蹲在角落里顾影自怜，否则每做完自认圆满的工作，要记得向老板、同事报告，让别人看见你的光亮。
千里马的职业生涯
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成功地包装自己，千里马的职业生涯。
热点职业写真
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金领阶层是一个社会精英高度集中的阶层，年龄在25岁与45岁之间，受过良好的教育，有一定的工作经验、经营策划能力、专业技能和一定的社会关系资源，收入年薪在15万到40万之间。这个阶层不一定拥有生产资料所有权，但拥有一个公司重要的技术和经营权。
伺候好上司
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对于刚迈出象牙塔的职场新人来说，毫无社会工作经验，为人处事难免跌跌撞撞，还欠修炼。其实在工作中，重要的就是同事关系，如果处不好，就很难与他们通力合作，把工作做好。而与同事相处，也是有技巧的，掌握了这些技巧，就会让你得到大家的认可和喜爱，更好地铺垫你的职场之路。
职场手册
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不论是在生活还是在工作中，我们都要做好人际关系，让别人喜欢你，你才能得到更好的发展。不然就只能建议你需要经常麻烦中华英才网了，时刻为自己的生路打算，在职场里，升到一个位置上再往上升，有时会遇到另一个利益集团的利益。比如，剧中的大长今与崔尚宫利益集团的抗衡。这个时候，大长今要么加入对方的利益集团，要么就只能离开，寻找其他的平台。这在职场中的情形是一样的。
职场法则
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对于刚迈出象牙塔的职场新人来说，毫无社会工作经验，为人处事难免跌跌撞撞，还欠修炼。其实在工作中，重要的就是同事关系，如果处不好，就很难与他们通力合作，把工作做好。而与同事相处，也是有技巧的，掌握了这些技巧，就会让你得到大家的认可和喜爱，更好地铺垫你的职场之路。
职场交际
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在职场中，应酬是你的客户、合作伙伴拉近距离的有效途径。一个只会埋头工作而在应酬交际中不知所措，毫无常识的人，想来不会给别人留下什么好印象。至少也会给人一种不善交际、性格木讷的感觉，使你的形象大打折扣。没有人天生就能在应酬中应对自如，游刃有余，这需要学习与适应的过程。了解应酬当中的一些礼仪和要注意的方面是和不可少的。在宴会、舞会、聚会中怎样做到有礼有节？在酒桌上怎样把盏言欢？怎样奉茶？这些看似徽小的问题，可能会直接影响你的工作业绩，因此，一定要加以重视。
职场路线图
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打造自己理想的职业生涯，规划自己理想的职业前景，多少人为之苦苦追问一生相求。有人身在桃林，肩落桃花，好运连连。有人却身陷误区，雾里看花，一片茫然。看来，要想找到属于自己的理想职业方向，需要同时具备几个相关的要素。
正确的面对生活
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人类是理性的动物，事无巨细，都要起个名宇，有个叫法，给个说法。即使是个无赖之人，也不愿让人说自己无理取闹，他们总会有自己的“歪理”；皇帝杀臣下、除异己，也得给文武大臣有个解释，尽管是“欲加之罪，何患无辞”；日常生活中，我们总有很多时候为自己找个遁词。借口随处都需要，只是编造技术有好有赖。如果不长眼色，不明世事，胡乱找借口，就会惹大麻烦，甚至丢了性命。
怎样做老板才能重视你
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他是一个很特殊的人，他直接掌握着整个集体中每个人员的升降沉浮。虽然他不是你的父母，但却要比对父母更让你小心翼翼，甚至有时还必须言听计从、不容置疑；虽然他不是你的情侣，但有时对他更需要“忠贞不渝”，必须严守“约会时间；虽然他不是你的老师，但有时他却像一本厚重而精妙的书籍，从中你会读到许多，领悟许多，增长许多；虽然他不是你的朋友，却在很大的程度上予以你的帮助和支持多……
经典沟通艺术
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何谓沟通的直通车？——沟通中的前奏曲，无非就是克服说话的胆怯心理，增强自信的勇气，让恐惧远离人性弱点的区域。由此，沟通必将获得意想不到的硕果。沟通，其实就是一种心与心的较量。
快乐男人
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语言沟通不仅要强调它的正确度，作为一个沟通高手，创造双赢的沟通，还要学会幽默的应对。幽默是不是天生的人格特点？“不是。”幽默是可以经过学习而改善的能力。幽默本身有几个特点，它代表一种机智能力，机智能力对化解人际间的尴尬与冲突非常有帮助。它既可以改善人际关系，还可以改善现场气氛，同时可以改变组织的气氛，幽默感的内涵不协调性。
办公室人脉
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办公室是个水比较深的地方，里面有来自五湖四海、不同层次的人，在这种复杂的人群里，如何与别人相处是一场情商大考。你置身其间，踌躇满志，期待着老板的赏识，试图抓一切机会表现自己。但有这种想法的人并非只你一个，确切地说是你周围的每个人都在这样想，但每个人又要装作并不在意，于是大家各怀鬼胎。办公室充满神秘的表情，处处是潜在的敌意。人人绞尽脑汁、费尽心机。
帮你找个好老板
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来到一个新的公司，你会感到一种强烈的陌生感，不仅对工作环境陌生，而且对公司的人与事都有陌生感，这就需要你进行角色转换。
笑傲职场
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甭管你是在职场混迹多年的老油条还是刚入职场的小咖，有一点你肯定知道的就是职场如战场，风险绝不亚于任何一场艰险的战役，上班族面对每天的工作，总是会渐渐形成一种习惯，从好的一方面来说，这表示对工作逐渐上手、越来越熟练了，碰到各种状况都知道应该如何去处理；但是从另一个角度来看，如果上班族每天面对每一个状况，都是用同一种思考模式、同一种方式来处理，很可能就会成为整个团队往前迈进的障碍。所以，上班族应该建立自我挑战的习惯，常常自我挑战，别人还没有要求你改变，你自己就已经在那里求新求变了。
风趣、幽默让你游刃有余
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风趣、幽默，听起来是让人心醉的字眼。可是，并不是每一个人都能真正懂得幽默的内涵，更没有几个人知道如何驾轻就熟地运用幽默。风趣幽默是需要内心的修炼的，只有真正有涵养的人才能够拥有它。
大学生就业面面观
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用人单位淡化专业且重视能力，定能选拔适合的人才。你充满自信且积极竞争，定能找到适合的岗位，世纪之初就业新趋势：就业率下降，考研、参军、出国增多。在这世纪之初的美好季节，大学生们又该是怎样一种心态？他们的前景如何？他们又该何去何从呢？就业的心酸，就业的形势，让我喜让我忧，本科生大专生专业不对口，用人单位太挑剔，挑了专业挑名牌。
当代热门职业指南
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随着我国入世后促使社会竞争日趋加剧，如今的校园内外开始流行各种证书考试，从计算机、外语到会计考、政府公务员、海关报关员、律考。一时间，“证书”已成为个人某种才能的象征，有人戏称21世纪已进入了“炽热化考证”时代。
时代赋予的人生
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本书从以下内容阐述，分别为：章 创业新世代的来临、第二章 百姓创业：自己给自己造饭碗、第三章 创业培训一：创业的开始、第四章 创业培训二：创办企业的战略分析、第五章 创业培训三：经营思想培训、第六章 创业培训四：营销管理培训、第七章 企业培养五：如保进行人力资源管理、第八章 创业培训六：企业文化和团队管理、第九章 创业培训七：财务管理培训、第十章 创业培训备忘：创业宝典。
