美国专业学习共同体计划实施领军人物联手教育专家马扎诺,为教育工作者提供清晰的“专业学习共同体”建设路线图! 高效、持续提升教师专业实践水平,为学生提供高水平的学习课程! ·由美国专业学习共同体计划实施领军人物理查德·杜富尔与教育专家马扎诺联合编写,融合了两位作者多年的研究、实践与技巧总结。 ·一本全面、系统、专业的专业学习共同体建设门书与指导手册,理实结合,素材丰富,描摹出了专业学习共同体的图景,帮助你全方位地感知和理解专业学习共同体。
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致谢
作者简介
前言
第一章 学校的进步即人的进步
为什么教育改革难以取得预期的效果
学校的进步指的是人的进步
为持续改进学校创造条件
专业学习共同体的三大驱动理念
第二章 如何更好地建设专业学习共同体
指导有方,赋权得当
创造共同的工作语言
提供培训,监测过程
专注于优先项目
有效传达目标与优先事项
第三章 学校领导者在专业学习共同体建设中的角色
学校领导者对学生成绩的影响
传统的独立型教师 VS. 专业学习共同体
团队协作是培养共享领导力的催化剂
培养团队领导人
提升团队的工作能力与绩效
第四章 创建专业学习共同体的合作文化
承认挑战
直面“困难”,积极应对
相互问责制:建立集体能力的关键
第五章 开发明确且可行的课程
在专业学习共同体中开发明确且可行的课程
判定目标的性质
确定适当的目标规模
判断合适的目标数量
明确知识层次
设计能力等级量表
第六章 持续监测学生学习
现行评估方法的局限
设计与考核评估的新方法
三种新型评估方式
重设SMART目标
开展高效的共同评估
将量表分数转换为传统分数
新型成绩单
第七章 确保有效教学
课程研究是改进教学的关键
专业学习共同体中的课程研究
检验课程设计的有效性
第八章 学生不学习时的应对策略
无效的应对策略
干预应对法:这是解决问题的方法吗
错误的干预应对法
有效的干预系统
开展培优教育
调整课程表
第九章 领导者是核心问题
领导力的第一要义是热爱
以身作则
建立共同愿景
赋权与赋能
参考文献
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