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没有任何借口(经典版)电子书 租阅

  美国西点军校200年来*重要的行为准则。世界成功企业奉为圭臬的理念和价值观。   “没有任何借口”体现的是一种负责、敬业的精神,一种服从、诚实的态度,一种完美的执行能力。我们需要的正是这种精神的人,他们想尽办法去完成任务,而不是去寻找任何借口,哪怕看似合理的借口。

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作       者:施伟德

出  版  社:新世界出版社

出版时间:2009-04-01

字       数:6.6万

所属分类: 经管/励志 > 管理 > 管理学

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在美国西点军校里有一个广为传诵的悠久传统,就是遇到军官问话,只能有四种回答:“报告长官,是”,“报告长官,不是”,“报告长官,不知道”,“报告长官,没有任何借口”。除此以外,不能多说一个字。 “没有任何借口”是美国西点军校奉行的最重要的行为准则。它强化的是每一位学员想尽办法去完成任何一项任务,而不是为没有完成任务去寻找借口,哪怕看似合理的借口。其核心是敬业、责任、服从、诚实。这一理念是提升企业凝聚力和竞争力,建设企业文化的最重要的准则。秉承这一理念,众多著名企业建立了自己杰出的团队。 “没有任何借口”体现的是一种完美的执行能力,一种服从、诚实的态度,一种负责、敬业的精神。在现实生活中,我们缺少的正是这种人:他们想尽办法去完成任务,而不是去寻找借口。 《没有任何借口》畅销650万册,“没有任何借口”是西军校200年来重要的准则,也是值得中国企业员工培训的观念,也是*的、完整的没有国界的获得个人、企业和组织成功的方法;它是建立在自我责任、目标、服从、正直、宽容、自尊稳固基础上的简单的、可操作的核心价值观和行动计划,帮助你重塑团队,并将你和你的组织带往更高水平。
【推荐语】
本书的理由一: 约2万名国企老总、 2.5万职业经理人、 3万HR在企业会议、 团队建设、新员工培训 等场合多次诚意推荐, 8万名私企老板送给员工。 本书的理由二: 累计约20万家企业使用的员工培训理念, 世界500强和西军校理念本土化典范。 本书的理由三: 销售17年,质量有保证! 累计销售650万册,2.5亿员工受益! 平均每位员工 为您节约培训课时800小时, 节约培训经费8万元! 本书带来的效果一: 不找借口,找方法,向市场要效益, 培养执行力强的高效能员工! 本书带来的效果二: 切实解决中国企业员工 拖延、执行难等管理痛! 本书带来的效果三: 提升团队执行力、 战斗力,一步到位!
【作者】
施伟德 管理学者、畅销书作家,长期致力于管理理论及管理实践研究,曾出版《带队伍》等畅销书,被诸多管理者尊为“中国管理培训界教父级人物”。
目录展开

序言

Ⅰ 没有任何借口

没有任何借口

借口是拖延的温床

借口的实质是推卸责任

找借口,不如说“我不知道”

不要让借口成为习惯

执行,不找任何借口

Ⅱ 服从,行动的第一步

视服从为美德

说谎是最大的罪恶

纪律——敬业的基础

对立情绪要不得

工作中无小事

记住,这是你的工作!

立即行动

Ⅲ 工作就意味着责任

天赋责任,不容推卸

工作就意味着责任

负责任的人是成熟的人

真正的负责是对结果负责

养成承担责任的习惯

忠诚是无价之宝

忠诚是一丝不苟的责任

忠诚是公司的命脉

Ⅳ 做最优秀的员工

焕发崇高而伟大的岗位激情

多加一盎司,工作就大不一样

只要去找,就一定有办法

老板心目中的优秀员工

做最优秀的员工

全力以赴

Ⅴ 超越雇佣关系

工作是我们要用生命去做的事

怀抱一颗感恩的心

带着热情去工作

选择激情,选择完美

自动自发地工作

努力工作,优劣自有评说

更好更强更完善

用西点军校行为准则提升员工胜任力

经典权威的企业员工培训读本

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