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管理类专业学位联考名师联盟系列(汪学能、汪海洋、潘杰、赵小林)刷数学经典常考母题(MBA/MPA/MPAcc/MEM等管理类联考)
￥15.50
本书为管理类联考综合能力考试数学辅导用书，是作者总结多年教学经验成果。主要为管理类联考数学考试的基本内容，包含数学考试知识，题型，解题方法，答题技巧。全书主要结构为考试母题讲解并配以练习测试，以帮助考生复习考试内容，掌推答题方法，提高应试能力，以便顺利通过考试。
2021年全国职称英语等级考试（综合类A级）高分应试教程
￥20.00
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全国大学生英语竞赛A类（研究生）历年真题及模拟试题详解（2015～2019）
￥10.00
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武汉科技大学《无机材料科学基础》历年考研真题及答案
￥5.00
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2021年新汉语水平考试HSK笔试（五级）复习手册
￥10.00
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2021年北京地区成人本科学士学位英语考试考前冲刺卷及详解
￥10.00
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2022年同等学力申硕《心理学学科综合水平考试》题库【真题精选（视频讲解）＋章节题库】
￥30.00
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2022年设计理论与设计史考研题库【考研真题精选＋章节题库】
￥20.00
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钟根元《中级微观经济学学习指南》（第4版）练习题详解
￥30.00
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黄达《金融学》（第5版）笔记和课后习题（含考研真题）详解
￥18.00
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同等学力申硕《心理学学科综合水平考试》历年真题及详解（部分视频讲解）
￥30.00
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钱铭怡《变态心理学》配套题库【考研真题精选＋章节题库】
￥35.00
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2021年期货从业资格考试《期货基础知识》考点手册
￥9.00
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2022年药物化学考研题库【考研真题精选＋章节题库】
￥20.00
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成也薪酬 败也薪酬——让老板发的每一分工资都有效
￥46.80
本书从老板的角度研究薪酬问题，分析老板应该学习薪酬的 “道”——薪酬的策略和方法; “法”——承载薪酬的人性和道理。真正解决老板关于薪酬的困惑，如何从顶层设计薪酬，会发薪酬和多发薪酬一样重要。1. 薪酬的八字方针：从战略、策略、公平、竞争、发展、激励、挑战、保障等8个维度，为企业老板和管理者提出薪酬治理的建设性意见及其指导。2. 老板如何把握好"人”和"钱”的关系，帮助老板从宏观角度审视企业薪酬。3. 从人性的角度设计四维薪酬：岗位薪酬，能力薪酬，绩效薪酬，战略薪酬。4.做好薪酬管理，包含薪酬诊断，薪酬预算以及建立薪酬管理制度。老板必须先做对的事——把薪酬设计方向选对，人力再去把事做对——做正确的薪酬设计，这样的薪酬才能成事。
如何办好企业读书会
￥46.80
（1）想策划针对员工的线上阅读活动，员工积极性不高怎么办？ （2）想策划针对员工的线下阅读活动，不知道形式怎么搞？ （3）想策划客户的阅读俱乐部，加强跟客户的，不知道客户会不会参加？ （4）老板想做企业读书会，只谈了想法，到底如何系统策划？ （5）企业组织了一段时间读书会了，但是感觉效果不理想，将问题归结在压力大，大家没时间读书上好像合情合理，但是又觉得是不是有更好的解决方法？ 通过阅读本书，大量的案例参考和问题分析，解决企业读书会各个阶段的常见问题，造完善的企业读书会运营体系。
智识升级:让你的付出有回报
￥35.40
为什么同样在努力，别人怎么步那么快？这个时代真不缺努力的人，而是缺少看透问题本质，找对方法的人。我们每个人都受自己成长环境的影响，积累了很多应对问题的经验和方法，但是社会本身也在化，如果还用过去的思维方式，去解决现有的难题，自然会感觉力不从心，有时候很努力才解决的问题，别人顺手就搞定了。这背后的差异，其实就是你思考问题的方式，和对世界规律的理解，站在不同层级看到的问题，其实是不一样的。《智识升级》把我们思考问题的方式，理解世界的角度，重新做一次系统升级，真正做到让努力看的见。
社会工作实务(初级)精讲精练
￥19.90
本书作为全国社会工作者职业水平考试辅导用书丛书之一，是针对指导教材的提炼与补充。本书作者根据考试大纲以及指导教材的精神，对主要知识点进行了细致的梳理与分析，基本涵盖《社会工作实务（初级）》大纲要求的考点，对全书每一章的所有考核要点主要按照考点讲解、命题思路等几个部分进行深入分析与具体运用。“考点讲解”以指导教材为蓝本，对全书每章的知识点进行归纳总结，并提供与指导教材相配套的考点阐述。“命题思路”在历年考试真题进行分析基础上，探讨本考点的通俗理解，并对可能考核的方式、考核的内容进行预测与解释。
系统化思维:直击本质,洞察未来
￥41.40
系统化思维是一种多维空间的思考方式，是从多角度追本溯源、寻求规律、探索更多可能的思考方式。通过系统化思维，我们可以洞察事物的本质，从而根治问题。本书主要介绍了系统化思维的认知与理解、系统化思维的方法与路径、系统化思维实现个人成长、系统化思维实现幸福人生、系统化思维应用场景等内容。本书从个人成长的角度出发，用通俗易懂的语言和被大部分人认知的理论和观，解读系统化思维，旨在帮助个人建立系统化思维的思考模式。
(22上)大学英语四级考试超详解真题+模拟
￥13.99
备战2022年6月四级考试，《大学英语四级考试超详解真题 模拟》全新改版上市。该试卷包含12套超详解真题、5套标准模拟题和6套刷题卷，额外附赠3个纸质版学习手册：《四级分题型强化训练》（含25篇预测作文、10套听力强化训练、5篇长篇阅读训练和20篇精选段落翻译）；《四级备考核心词汇》（含1000多个分题型核心词汇和550多个新闻听力词汇）；《四级口语考试备考指南》（含考试说明、考试须知、考试样题、口试技巧和两套口试模拟题）。 12套真题 5套模拟题从考生答题角度出发，根据已知线索推导答案，多角度解析考题，注重培养考生的答题技巧，提高学生的实战能力。每次考试的三套真题题目和解析分装订，更加方便读者使用。“超详解”是本套试卷的特色，12套真题试卷中所有题干和选项、阅读文章均配有翻译，帮助考生定位答题线索。各套试卷均配有答案速查，方便考生核对答案。合理的真题 模拟题组合搭配，详细的答案解析，从读者阅读体验角度出发的版式设计，铸就了这套试卷的高品质。相信这套“超详解”试卷能帮助广大考生更好地备考四级考试。 本套试卷附赠丰富的在线学习资料，内含所有试卷的听力音频（真题均为考场录音）、12套真题听力原文的译文、6套刷题卷解析、100篇VOA&BBC原声听力及听力原文、电子版答题卡。新东方经验丰富的四六级授课老师还精心录制了真题配套视频课程（考生可以扫描12套真题解析首页的“配套真题解析课”二维码或封底的“配套音视频及附赠资料”二维码获取）。另外，考生可在电脑端登录封底标注的下载地址免费下载所有音频及其他资料，还可以扫描封底“配套音视频及附赠资料”二维码免费获取。
企业安全出海:用文化和制度打造合规安全网
￥52.80
如何从企业的文化价值观手，将对企业的商业伦理标准的坚持变成企业的竞争优势。落脚到建立企业文化优势，从领导、文化、制度到人才等不同方面加强企业的管理能力。本书从企业文化的建设出发，对组织提出清晰的期望，建立严格的合规制度，对员工行严格的教育和培训，出现问题时及时果断地处理，以确保公司的文化价值观和合规标准得到贯彻，从避免企业因为合规问题而陷不必要的麻烦用大量实例，以宝洁，强生，巴塔哥尼亚，IBM，谷歌及沃尔玛等世界一流企业作为例子，深浅出地阐述了如何应对在各个领域的合规问题。帮助中国起也走出去，活下来，建成世界知名企业。
