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第24集 考核过程指标还是结果指标(此商品为视频课程)
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企业在做绩效考核的时候往往有以下误区： 1. 只考基层，不考中高层 2. 只做绩效考核，不做绩效管理 3.为了考核而考核，指标制定随意性 4.高层不参与制定目标 5.打分标准不一致 本课程从公司层面、部门层面、员工层面绩效指标定制，绩效指标，指标重要性、目标值6大板块，详解绩效制定的目的和步骤，提高员工的积极性，提升企业竞争力。 【你将收获】 1.掌握绩效考核的提取方法和技巧 2.掌握并运用绩效管理的工具 3.掌握不同岗位绩效考核的要点和方法 【适合谁学】 1.人力资源总监 2.人力资源经理 26.从事人力资源工作的相关人员
第29集 绩效结果的应用(此商品为视频课程)
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企业在做绩效考核的时候往往有以下误区： 1. 只考基层，不考中高层 2. 只做绩效考核，不做绩效管理 3.为了考核而考核，指标制定随意性 4.高层不参与制定目标 5.打分标准不一致 本课程从公司层面、部门层面、员工层面绩效指标定制，绩效指标，指标重要性、目标值6大板块，详解绩效制定的目的和步骤，提高员工的积极性，提升企业竞争力。 【你将收获】 1.掌握绩效考核的提取方法和技巧 2.掌握并运用绩效管理的工具 3.掌握不同岗位绩效考核的要点和方法 【适合谁学】 1.人力资源总监 2.人力资源经理 31.从事人力资源工作的相关人员
第7集 财务不便公开,如何做股权激励?(此商品为视频课程)
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股权无小事。股权上出的问题，都是大问题。 股权分不好，分来的是意见。缺少恰当机制，股权激励也能变成“股权激怒”。 作为企业的核心资源，股权如何使用，才能在当今的合伙人时代吸引到有资本、有资源、有能力的人共创未来，才能把股权效用化？
第16集 “人多力量小”小心股东多惹来一堆麻烦(此商品为视频课程)
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股权无小事。股权上出的问题，都是大问题。 股权分不好，分来的是意见。缺少恰当机制，股权激励也能变成“股权激怒”。 作为企业的核心资源，股权如何使用，才能在当今的合伙人时代吸引到有资本、有资源、有能力的人共创未来，才能把股权效用化？
第17集 选择合伙人常见的四大错误(上)(此商品为视频课程)
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第24集 资源型股东入股绝对不能出错的问题(此商品为视频课程)
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第28集 小于50%的大股东如何全面掌控企业?(此商品为视频课程)
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第27集 兼职型股东股权的常见问题(此商品为视频课程)
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第3集 股权激励一个小漏洞少融了5400万(此商品为视频课程)
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第4集 分子公司/连锁门店这样做股权激励还不如不做(此商品为视频课程)
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第8集 选择股权激励对象时经常会出错的关键问题(此商品为视频课程)
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第10集 如何确定每个激励对象应该拿多少股权激励?(此商品为视频课程)
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第12集 只有激励机制没有锁定机制(此商品为视频课程)
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第13集 “病入膏肓”才想起股权激励(此商品为视频课程)
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市场营销基础与实务(双色)
￥7.38
本书精简且通俗地阐述了与市场营销实际工作息息相关的市场营销基本概念、市场分析及目标定位、制定产品发策略、掌握价格制定策略、选择分销渠道、策划促销策略、管理市场营销活动等内容。 本书融知识性、实用性和趣味性于一体，具有“理论通俗明了、案例丰富充实、实训轻松实用”的特色。让读者在轻松学习中掌握营销基础知识。
钱多多财会手册:学会内部审计的65个绝招
￥7.41
本书从内部治理的视角，从介绍内部审计基础理论出发，在对内部审计进行充分深入湄查研究和探讨的基础上，吸收国内外有关内部审计的新方法，阐述了对资产、负债、所有者权益、成本费用等内部审计与错弊防范。语言轻松活泼，兼具实用性和趣味性，有助于公司管理者确立加强公司内部审计、重视部控制和风险管理的现代企业管理理念，并通过设置*的内部审计部门和运用先进的审计方法与灵活的技术手段，将这种经营理念转化到不断强化与完善企业的组织改革和全面控制行动之中，以增强公司的核心竞争力，实现公司的可持续发展目标。
管理的常识:《华尔街日报》萃取全球120年管理思想精华
￥7.41
自企业诞生之日起，全世界*秀的人投入大量时间试图理解什么是管理，哪种策略可行，哪种方法不当。全世界超过1500家商学院招收企业管理的硕士生，至少有100种企业管理类的杂志或报纸，每年有近3000本关于企业管理的书上市。但是，我们所缺少的是一种传播优秀想法或创意的简单便捷的方式，让全世界各层级、各行业的管理者可以实践这些想法或创意。因为，管理者就其定义来看应该是工作非常繁忙的一群人。 《管理的常识：<华尔街日报>萃取全球120年管理思想精华》是试图解决这一问题的努力。作者艾伦·默里用简单实用的方式，抽出管理领域好的理论知识与实践经验，将其整合到一本书中。如果你是位新的或有经验的管理者，那么你会愿意从头到尾读完这本书。其他人或许会将本书作为信息来源或参考资料。《管理的常识：<华尔街日报>萃取全球120年管理思想精华》以话题为纲，每个话题由管理者常问的简单问题引入，每个话题末尾提供进一步阅读的参考书。《管理的常识：<华尔街日报>萃取全球120年管理思想精华》并非包罗万象，仅关注在广大读者中引起共鸣的经典当代著作以及《华尔街日报》CEO委员会(该委员会由成功的大企业高管组成，他们在登上管理岗位*的过程中对领导力与管理有着不寻常的体悟)推荐的书目。 《华尔街日报》萃取的全球120年管理思想精华将为你奉上管理工作所需的基本常识，让你在工作中抓住重点，实现高效管理的目标。
如何当好中层管理者
￥7.41
★ 本书能帮助刚刚进入中层管理岗位者轻松上手，使正在迷茫的中层管理者重拾信心，重装上阵，并使在日常的管理工作中，遇到了瓶颈的中层管理者，迅速打开局面，重振雄威。 ?
幼儿园会计一本通
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《幼儿园会计一本通》是一本介绍幼儿园会计工作的书。全书分为12个章节，内容包括幼儿园基本概述、幼儿园会计基础、幼儿园预算管理、幼儿园收入的核算、幼儿园支出的核算、幼儿园资产的核算、幼儿园成本费用的核算、幼儿园净资产的核算、幼儿园年终结账和会计报告、幼儿园的清算、财务分析和监督等内容。《幼儿园会计一本通》在理论知识的基础上，侧重实战操作，相信读者在阅读过《幼儿园会计一本通》后，能快速掌握幼儿园会计核算的精髓，在实际的做账中更能得心应手。
出纳岗位实务(第3版)
￥7.45
本教材由三部分内容组成。部分为出纳相关知识与出纳工作交（项目1），内容通俗易懂，条纲清晰；第二部分为出纳岗位的实务操作（项目2至项目7），详细讲解出纳工作应具备的基本技能，该部分内容按照岗位项目的教学要求，由到面逐步展，具有很强的实用性，课后拓展部分为出纳工作中的特殊业务处理，是实际工作中既无法避免又通常在学科体系中不涉及的操作性极强的内容；第三部分为出纳岗位综合实务操作（项目8），旨在提高学生岗位职业的综合能力。
互联网+电子招标采购实务教程
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本书共12章。第1、第2章介绍采、招标采和电子招标采的基本概念，以及招标投标活动相对人的权利义务相关规定；第3、第4章介绍了电子招标投标交易平台、公共服务平台和行政监督平台的法律规定、功能和实务；第5至第10章分别介绍了工程建设项目、政府采项目等相关文件制作及在电子交易平台的操作实务；第11章介绍了BIM技术在电子招标投标活动中的应用展望；针对整合公共资源交易平台工作的需要，本书第12章对国务院办公厅印发的《整合建立统一的公共资源交易平台工作方案》做了详尽解读。 本书以理论讲述为教学主线，教学软件操作为实践演练，理论联系实际的编写模式适合高等学校的经济、管理法律等学科及土木工程等相关专业教学使用，也可作为公共资源交易平台、招标采代理及企业采部门电子招标的培训教材。
