万本电子书0元读

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59元6本 企业风险管理:风险识别与防范
企业风险管理:风险识别与防范
王满、沙秀娟、邓莹 编著
¥55.80
随着全球化的发展,市场竞争越来越激烈,任何企业都处在多变的环境中并随时面临着风险,企业建立风险管理体系的重要性和紧迫性正逐步突显。风险管理对于企业实现目标、提高经营效率以及落实有关政策法规十分有益,对于企业提升生存能力、增强核心竞争力具有不可替代的作用。 本书内容分为两篇论述,第一篇为风险管理理论篇,第二篇为风险管理实战篇。理论篇侧重讲解风险管理的基本概念、方法、数字化时代的风险管理趋势、企业战略风险等内容。实战篇以分解企业实际业务循环的风险为基础,从企业投融资风险手,依次讲解企业运营、国际化业务等方面的风险分析与应对,最后从全局视角讲解企业风险管理体系建设方面的相关问题。 本书案例丰富、内容充实,适合企业的中高层财务人员阅读以及想要学习企业风险管理的读者使用。
59元6本 管理者20法则(助力普通人升职加薪的职场进阶宝典,为管理者打造的卓越管理实战指)
管理者20法则(助力普通人升职加薪的职场进阶宝典,为管理者打造的卓越管理实战指)
[美]丽莎·汉娜伯格著,芦晓菲译
¥19.90
  在“高速”时代,工作忙碌、疏于管理不是因为效率低,而是欠缺有效的管理能力;在“互联网”时代,管理不再是领导者的专利,而是人人都能复制的技能。   本书作者丽莎·汉娜伯格曾为全球20余家跨国企业提供管理、领导方面的培训和咨询,并将其管理经验总结成书,受到了数千万人的追捧。   丽莎认为,管理能力的升华,才是一个公司、团队稳步发展的基石。   在这本书中,丽莎运用大量的图表和数据,阐述了关于团队规划、任务管理、结果导向等20条管理法则,以满足不同工作、职位的职场人的需求,帮助他们造高绩效团队,实现职场跃迁。   一本书成就卓越管理者!   通过本书,你将学会:   如何正确决策;   如何制订短期计划和长期目标;   如何实现战略目标落地;   如何管理员工,量才适用;   如何提高团队协作力;   ……
企业廉洁合规实务指引
企业廉洁合规实务指引
段秋斌
¥52.80
本书从“廉洁合规是生产力”的理念出发,提出了企业廉洁合规建设实务的“阳光生态”廉洁合规管理模型,具体介绍了开展廉洁合规实务工作的方法、流程和工具,涵盖了廉洁合规管理成熟度评估、组织设计、文化建设、制度建设、宣传培训、腐败风险识别、防控策略部署、腐败案件调查、数据与技术应用、体系有效性评估、体系优化与管理改进等企业廉洁合规管理体系建设的全流程,其中的很多工具和模板可以在实务中实际应用。 本书将帮助民营企业家、企业管理者、廉洁合规从业者绘制出一张企业廉洁合规管理体系建设的全景图,在实践中可以结合企业的发展阶段、商业模式、业务布局等因素,搭建和完善适合企业自身的廉洁合规管理体系,助力企业行稳致远。
59元6本 看不见的力量:腾讯产业新布局
看不见的力量:腾讯产业新布局
蓝字计划
¥54.60
本书是由蓝字计划团队采访撰写的一部作品。这是腾讯集团第一次被深一线挖掘:长达三年的现场调研,贯穿二十多个业态,全产业、全方位解题。在QQ、微信、游戏以外,以全新角度呈现你所未曾见过的腾讯。 全书从腾讯通过数字技术加持芯片始,交织于农业、医药、制造生产线,甚至是建筑工地上的智能化。与此同时,在治沙、养猪等跨界领域,腾讯是如何切与助推,让其产出几何倍数效益的?这些都是一幅幅全新的产业数字化图景。产业之上,腾讯还在基础科学、文物修复、公益技术等方面,以其技术与理念,撬动社会面的多元结合,形成了数实融合时代的中国样本。 这是一部激荡人心的互联网企业化简史,理清腾讯在这变革时代的重大脉络,挖掘产业、互联网、资本、实业、科技、公益的变量,更见微知著。人们不仅能在大时代中重新认识腾讯,更能窥见:技术,到底能把我们带到哪里?
59元6本 梦想罗盘:激发自我潜能
梦想罗盘:激发自我潜能
李殿波
¥23.20
梦想激发潜能,目标带来动力,如何才能造高效的“梦想系统”?《梦想罗盘:激发自我潜能》一书以建立梦想、心智转化、计划行动、优化调整、结果反思这实现梦想的五个部分为基础,理论联系实践,构建了梦想罗盘,从心理学、社会学等视角,深度剖析了梦想与现实的内在逻辑,无论处于实现梦想的哪个阶段,都可以在梦想罗盘的指引下,校正思维模式,找到更佳方案,拨未来迷雾。无论是追梦路上的实践者,还是想提升自我的奋斗者,或是想赋能员工的领导者,读完这本书都会收获满满。
59元6本 经济增长的内在逻辑
经济增长的内在逻辑
杨光
¥23.20
本书包括民以食为天、资本积累与工业化、分工与市场、经济增长的源泉、国家经济增长的大分流、走向共同富裕的中国等6大内容,探索和阐述经济增长背后的奥秘。本书以生动的语言论述了古典经济学、新古典经济学有关经济增长的理论,以及古今中外经济学家的主流观,并辅以经典案例,深浅出,娓娓道来。经济学爱好者、普通读者均可以从中了解经济发展和增长的基本逻辑和规律。
持续共赢:商业生态构建方法论
持续共赢:商业生态构建方法论
戎珂;施新伟;
¥55.30
我们为什么需要商业生态系统? 本土企业如何有效地构建商业生态系统? 为实现高质量发展,无论企业、行业或国家,都需要从一个更加复杂、动态和宽泛的商业系统出发进行整体考虑,这便是商业生态系统的视角,而良好的商业生态又可以实现多方共赢,于是这本书应运而生。 作者及其团队在多年一线调研及实践的基础上,特别归纳总结出一套“商业生态构建方法论”,从理论分析、方法论解析、案例研究、落地实践及未来展望等多个层次展开,系统解答了什么是商业生态系统,如何培育商业生态系统等问题,并给出相应的理论、方法和实践路径。通过对微观企业、中观行业、宏观经济三个尺度的典型案例的阐释,本书解答了如何应用此套方法论构建商业生态系统。以期能够为企业、行业和国家推动新兴产业发展提供系统化、专业化的实践指导,助力当前及未来数字经济健康、可持续地高质量发展。 这套方法论的主要应用价值体现在三个方面:首先,为企业找到可以应对不确定性及复杂市场环境的发展路径,增强企业组织韧性及在国内国际市场的竞争力;其次,能够指导一个新兴技术行业的兴起和发展,培育新的行业市场,创造新的商业机遇;*后,能够协助后发国家建立商业生态系统,以助其追赶先发国家的领先地位,并应对日益复杂多变的国际环境。
金融高质量发展
金融高质量发展
何德旭
¥55.30
金融是国民经济的血脉,是国家核心竞争力的重要组成部分。金融活,经济才能活;金融稳,经济才能稳。 我们该如何准确理解金融高质量发展,加快从金融大国向金融强国迈进,为发展新质生产力、推进中国式现代化提供有力支撑? 中国社会科学院财经战略研究院院长何德旭从金融与中国式现代化、优化金融服务、深化金融改革、防范金融风险、扩大金融开放、培育金融文化、建设金融强国和坚持党的领导这八个方面,*深入解读了金融高质量发展的具体内涵和实践路径,帮助读者*准确理解金融高质量发展,坚定不移走中国特色金融发展之路。
59元6本 海外社交媒体营销
海外社交媒体营销
陆明,陈庆渺,刘静丹
¥11.99
《海外社交媒体营销》系统地介绍了社交媒体营销的基本概念、特点和策略,并基于主流的社交媒体平台,如Facebook、Twitter和LinkedIn等,有针对性地对营销方法论、内容营销、广告营销、绩效分析和持续优化等进行了系统的介绍。此外,本书还涵盖移动应用优化、LBS和O2O营销、再营销、访问跟踪统计以及跨屏营销等重要的营销技术,包括跨语言、多币种、跨时区环境下开展营销活动的知识和技巧。《海外社交媒体营销》分别对营销创意优化和海外新兴市场目标受众的量化分析和绩效改善进行了深入的案例解析。
59元6本 混合所有制的公司治理与公司业绩
混合所有制的公司治理与公司业绩
张文魁
¥37.04
  张文魁编著的《混合所有制的公司治理与公司业 绩》系统全面地梳理和分析了与混合所有制有关的中 外文献,深入考察了混合所有制在中国的起源和兴盛 的原因,提出了混合所有制公司治理的分析框架并以 此为基础进行了公司治理研究,后对混合所有制和 非混合所有制企业的业绩作了比较分析,得出了很有 意义的结论。本书是迄今为止*学术深度和政策价 值的一本混合所有制专著,对政府官员,企业界人士 和研究人员均有参考意义。
华为干部管理方法论
华为干部管理方法论
孙科柳,易生俊,孙智
¥23.90
任正非说:“华为20多年来成功的秘诀就是管好干部分好钱,同时通过坚持正确的干部选拔、使用、管理与培训机制,使华为的力量生生不息。” 本书为众多企业和广大读者揭示了华为干部管理的关键:符合什么样的标准可以成为干部?成为干部后需要怎么做?干部如何继续成长和发展?在过去的数年中,华为陆续完善了针对干部群体的选、用、育、留等体系化建设,以及构建了片联组织、干部管理委员会、华为大学等组织,建立了从任用制到选拔制的干部晋升标准,设计了科学的干部绩效评估体系,加强了干部队伍的培养与锻炼,充分保证了干部团队对企业发展的支撑作用,终形成了一套行之有效的干部管理方法体系。 本书还告诉众多企业和广大读者:干部管理不是人力资源管理,而是一种经营管理,是一种组织层面的管理,单纯地依赖人力资源部门,撑不起这样的重任。 本书在还原华为干部管理实践的基础上,对华为干部管理实施方法和路径进行了全面的梳理,通过从观念导入、组织体制设计、目标责任与结果考验、规范化行权、双重约束与监管、螺旋式晋升通道、梯队人才培养等七个方面,系统、深入浅出地为广大读者再现了华为干部管理的方法体系。
小店铺,卖疯了!
小店铺,卖疯了!
高海友
¥4.62
  本书全方位揭秘特色小店铺成功经营的独家绝招,手把手教您开店后如何根据自身的实际情况进行营销,特别是在陈列方法、促销方案、营运管理等方面具有令人耳目一新的必杀技。如果您希望自己的事业从小店铺经营开始,进而在销售业绩上开创一片天地,本书将给您非常切合实际的指导,助力您在创业经营道路上一路畅通,少走弯路,更快地赚到桶桶真金。
59元6本 简化:如何简单工作与生活
简化:如何简单工作与生活
[英]爱德华·德博诺
¥25.99
* 95%的人不会用到录像机上90%的功能——因为它们太复杂了 * 汽车制造商过去要用60个不同的部件才能组装一个汽车顶窗 * 在有的国家,小企业主为了经商,要应对16000多种法律 * 如果你有11 件衣服,每天早上你穿衣服的选择多达39 916 800 种 如果你不满意事物当前如此复杂的状态,使它们影响到你的工作与生活,就会愿意主动做出改变,花更多的时间进行思考,如何设法让事情变得简单。 ? ??? 愈发复杂的现代生活,令我们做事时常常效率低下、挫败感丛生。繁复的工作法则、冗杂的办事程序、成千上万的规则约束,无时无刻不在耗费着我们的精力,甚至使我们的工作与生活一团混乱。??? ??? 在《简化》一书中,创新思维大师爱德华·德博诺,将为我们提供“简单”的解决之道。他将教会我们,如何将“简化”的思维法则,成功地融入日常工作与生活之中——为何我们需要“简化”工作、企业管理者该如何完美使用简化法则、简化面临的种种挑战,以及如何在生活中引入完整的简化原则。同时,通过对“简化思想”的10项详细规则的全面解读,作者鼓励我们创造性地将工作中遇到的难题,通过简化的思维,分解成可辨认和可管理的部分,逐个进行处理,从而使我们能够更好地完成工作、管理团队和企业,并帮助人们节省更多的时间,减轻更多的压力,从容享受简单生活之美。 ??? 《简化》是爱德华?德博诺博士长销经典作品之一,《六顶思考帽》姊妹篇。“六顶思考帽”“水平思考法”“简化”,作为德博诺经典企业管理、思维培训课程,50年内已传递至全球54个国家,使数百家世界500强企业及数千万员工受益。
59元6本 管理手记:人力资源经理是怎么做薪酬管理的(第2版)
管理手记:人力资源经理是怎么做薪酬管理的(第2版)
米雅,夏毓彦
¥26.62
本书作者以自己的亲身工作经历,将一些相互有机联系的案例,用细腻带幽默的笔触,把薪酬管理理论和自己的管理经验结合起来,全面阐述了在进行薪酬管理时,怎么结合企业目标和经营环境,怎么设计薪酬体系,怎么进行薪酬的日常管理,和企业在薪酬管理中的注意事项等,使读者可以从中学习到作者薪酬管理的思路、方法和技巧,为从事相关工作的HR经理人抛砖引玉,提供可借鉴的思路和工作方法,从而得到思维的锻炼和工作技能的提高。
控场:从精兵到强将
控场:从精兵到强将
王薪乔
¥4.62
房地产行业的发展速度持续高涨,房地产经纪人的队伍也在壮大。一名优秀的房产经纪人要具备专业知识,还要拥有良好的心态,更要具备良好的工作态度,还少不了与客户斡旋和谈判的技能。本书稿就是一位在房地产行业摸爬滚打了多年的专业人士写成的,他在书稿中分享了提高房地产从业者提高自身综合素质的方法和技巧。全书采用讲故事的方式,共八章,讲述了主人公李丽从一个房产经纪人的门外人变成了*,进而成为出色的门店经理带领团队成为团队*的故事,里面贯穿着成为优秀的房地产经纪人的方法、技巧、心态、专业知识等。
霸道优雅:法国商业200年
霸道优雅:法国商业200年
陈润
¥6.10
这是一部法国企业的成长史,法国国民生活的改变史和财富史!读者可以从法国企业的兴衰变化过程了解世界*品牌的运作方式和企业家在企业中的主导作用。 ? 世界时尚中心的法国人为何始终大师辈出? 谁是法国商业*具创新与创造的偶像级企业家? *爱马仕:从马镫皮具制作商,到以丝巾手袋成名,独特的审美功不可没 *欧莱雅:从化妆染发产品到形成美容风潮,流露富贵高雅 *路易.威登:历经百年磨砺,品位气质几代传承,开启业内黄金时代 *香奈儿:艺术天赋展现在自由奔放的设计中,直至成为世界流行掌门人 *迪奥:对色彩和华丽风格的迷恋,创造出服饰的奢侈品牌 *标致:从*批四台蒸汽三轮机动车开始,透视法国汽车工业先驱的发展 *诺富特:诚信经营,十年间实现从1家到146家的大跨越 ? ?
铁血重生:德国商业200年
铁血重生:德国商业200年
陈润
¥6.10
本书以发展的脉络,审读挖掘德国工业立国的历史和品牌强国的修炼之路!揭示德国企业的追求财富与道德自律同步发展的*境界,总结了德国企业快速崛起后衍生的制度和管理风格。 ﹫是谁改变了蒸汽动力的效率? ﹫是谁拥有世界*张汽车专利证? ﹫我们如何从德国商业史汲取商业文明和工匠精神的力量! *西门子—哈尔斯克:从电机的发明,到商业化效率的全面提升,跃进动力新时代。 *奔驰:从单缸汽油发动机的成功研制,到现代*辆汽车的完成,功能与需求适应市场行情。 *奥迪:场地赛频频夺冠,D型车政府专用,气质雍容成就品牌高贵。 *欧宝: 以生产缝纫机和自行车创业,务实严谨的风格让德国汽车变得不再昂贵。 *阿迪达斯:专注体育运动时尚,设计定制个性化服务,为明星赛场增辉。
一切随变:互联网+时代的领导思维革命
一切随变:互联网+时代的领导思维革命
张世平
¥6.10
   张世平编*的《一切随变(互联网 时代的领导思 维革命)》颠覆过去,全新重构互联网时代领导者“ 跨界超轨”的“互联网 领导力”思维,提出领导者 要从“资本至上观”转向“人力资本观”,扩大信息 吸收面,学会追踪变化,循“数”管理,打造平台化 思维和大数据思维,从而带领团队突破行业藩篱,全 面提升战略决策能力和市场分析预测能力。
再不靠谱的问题也有最靠谱的答案——企业HR实用案例速解(第二版)
再不靠谱的问题也有最靠谱的答案——企业HR实用案例速解(第二版)
北京外企人民调解委员会
¥24.31
北京外企人民调解委员会编著的《再不靠谱的问题也有*靠谱的答案(第2版企业HR实用案案例速解)》围绕企业劳动用工、人力资源管理实践中常用,也是较为重要的问题展开,贯穿了员工人职、履职、离职各个环节的问题。内容精炼、实用,具有针对性、可操作性。在写作模式和风格上,本书别具一格,以“80后”的语言、情景剧的形式、幽默诙谐的风格,将相关劳动法律、法规以及政策融入其中,将知识、制度与操作技能巧妙地结合。读者可在身临其境的情景对话式阅读体验中,轻松搞定HR的相关法律知识,掌握劳动争议的正当解决之道。本书是一本难得的HR专业人员的入门书,帮助HR学会如何避免、解决劳动争议,同时,对于广大职场工作人员懂得如何维护、争取自己的合法权益也大有裨益。
59元6本 小米生态链战地笔记
小米生态链战地笔记
小米生态链谷仓学院
¥31.99
2013年下半年,小米开始做一件事,就是打造一个生态链布局IoT(物联网);2016年年底,小米生态链上已经拥有了77家企业,生态链企业整体销售额突破100亿元。这3年,是小米生态链快速奔跑的3年,也是小米在商场中不断厮杀着成长的3年。 小米生态链是一个基于企业生态的智能硬件孵化器。过去的3年中,在毫无先例可循、完全依靠自身实践的状态下,小米生态链摸索出了一系列独特的打法:“入资不控股,帮忙不添乱”的投资逻辑、以工程师为主的投资团队、矩阵式全方位孵化,成为全球智能硬件领域产品出货量*、布局*广的生态系统。 《小米生态链战地笔记》以小米生态链内部视角,全面记录、梳理了小米生态链的萌生、发展、壮大过程,以及如何以极致的产品杀入不同领域的故事。本书分为上下两篇。上篇为生态链篇,阐述小米硬件生态系统的搭建、布局、管理、发展和奔跑之中的思考;下篇为产品篇,阐述小米生态链产品从产品定义,到设计研发定价等各个维度中总结出的经验和教训。这些经验和教训,都是用真金白银换来的,既可以为制造企业转型提供全新的思路,也是硬件创业者的内容,对于互联网企业切入实体经济也是很好的参考。
管理九章:提升效率的常识
管理九章:提升效率的常识
胡卫东
¥29.40
中国经历了30多年的经济高速发展,一些企业野蛮式生长,领导者信心满满,所有的成果都可归结为管理有道,都能总结为光鲜的管理定义和口号。然而,一旦进入成本越来越高、盈利越来越难的年代,他们就集体陷入困惑迷惘之中,开始失去往日的自信,也逐渐领悟管理终究要回归本质和常识。 管理是以效率为目标的学问,有效配置资源是管理的基本职责之一,提高要素资源的有效性是管理的本质。正是从这一本质出发,本书高度关注商业模式的战略性、产权模式的激励性、治理模式的制衡性,这三大问题是资源配置的基本任务。管理的根本是着眼于解决问题,本书提供了一系列将重要管理思想应用于实践的理念,比如计划必须做到目标与资源统一,组织必须做到责任与权利统一,领导必须强调原则性与灵活性统一,控制务必做到执行与结果统一,有助于化解管理者所面临的难题和困惑。 本书首先是为管理者写的,同时也是写给大众的。之所以如此,是因为今天的中国正在进入一个以人为本的社会,特别是在互联网时代,许多企业向去中心化和扁平化组织转变,进一步凸显个人的作用和价值。个人的管理意识和管理素养,成为企业发展的不可或缺的要素。无论你是参与、投资或创立一个企业,都需要懂点管理的常识,以适应这个时代的要求。