万本电子书0元读

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59元6本 SaaS产品实践方法论:从0到N构建SaaS产品
SaaS产品实践方法论:从0到N构建SaaS产品
孙秀
¥47.40
本书提供了一套从0到N的SaaS产品实践方法论。本书内容包括SaaS行业通识、行业洞察、客户调研及洞察、SaaS产品竞品分析、SaaS产品方案设计及立项、SaaS产品规划、SaaS产品需求撰写及评估、SaaS产品上线及迭代,以及SaaS产品经理技能精。另外,本书通过案例分析,让读者更好地理解这些方法论,并提供即用即取的框架,让读者能够轻松上手。 本书的内容主要基于多年的企业软件服务产品实践,并不断行复盘和总结。SaaS从业人员、SaaS创业者和SaaS就业者都可以从中获取行业洞察和业务洞察的核心方法论,甚至SaaS产品经理可以从本书中获得直用于产品实践的操作指南。
59元6本 培训效果评估
培训效果评估
肖海燕;朱春雷
¥47.40
本书通过澄清评估、培训评估、培训效果评估三者的概念以及三者之间的关系作为引子,以人的四种根能力以及认知能力的四种类型及其认识过程为基石,说明培训效果评估的三个测量内容:测量员工的技能胜任程度、分析绩效与技能的关系、测算员工技能胜任的加速度。通过六个步骤展培训效果评估:制作员工技能的测量量表、选择员工样本、收集和预处理数据、描述和估计员工技能的特征、检验员工技能提升的显著性、建立绩效与技能的关系模型。
2023—2024年中国装备工业发展蓝皮书
2023—2024年中国装备工业发展蓝皮书
中国电子信息产业发展研究院
¥130.80
本书基于全球化视角,对过去一年中我国及世界主要国家装备工业发展发展态势行了重分析,梳理并剖析了国家相关政策及其变化对装备工业发展的影响,预判了2024年世界主要国家以及主要工业行业的发展走势。全书共分为综合篇、重行业篇、区域篇、政策篇、热篇、展望篇六个部分。本书可为政府部门、相关企业及从事相关政策制定、管理决策和咨询研究的人员提供参考,也可以供高等院校相关专业师生及对工业技术行业感兴趣的读者学习阅读。
2023—2024年中国网络安全发展蓝皮书
2023—2024年中国网络安全发展蓝皮书
中国电子信息产业发展研究院
¥130.80
本书概述了2023年全球及中国网络安全发展状况,梳理了中国网络安全重要政策文件、法律法规、标准规范及热事件,剖析了人工智能、量子计算、第五代移动通信技术、云计算、物联网等新兴领域面临的网络安全问题及全球的经验与做法,分析了网络安全细分产业条及市场格局,展望了网络安全发展趋势。全书分为综合篇、政策法规篇、专题篇、行业篇、热篇和展望篇,共22章,展现了中国电子信息产业发展研究院对网络安全态势的总体理解,以及对网络安全问题和趋势的深洞察力。
59元6本 融合之力:推动建立“科技—产业—金融”良性循环体系研究
融合之力:推动建立“科技—产业—金融”良性循环体系研究
秦海林;郭雯;等
¥47.40
本书研判我国正迈以产业发展为主要目标、以科技创新为核心驱动、以金融服务为活水源泉、加速推动"科技—产业—金融”循环的新阶段,而提出构建"科技—产业—金融”循环的一体化推思路。即"1+2+3”:建立一个统筹体系,优化市场和人才两种环境,提升科技创新、成果转化、金融支持三项能力。最终助推实现"市场、政府、社会”纵向贯通、"产业、科技、金融”横向融合的良性循环新格局。 本书可为政府部门、相关企业及从事相关政策制定、管理决策和咨询研究的人员提供参考,也可以供高等院校相关专业师生及对国际经贸感兴趣的读者学习。
59元6本 碾压式竞争
碾压式竞争
蒋桦伟
¥59.40
本书是一本专为中国8000万中小企业造的品牌逆势增长指南。作者凭借其20年创业经验,针对中小企业"无资金、无资源、无团队”的困境,提出了"借势碾压”理论。书中分享了如何通过低成本投,在3年内成为行业领先品牌的实战经验,以及如何巧妙运作最终上市的智慧。 作者强调,成功的关键在于学会"借”——借人、借钱、借资源,缺什么就借什么。他将这套方法论总结为"借六势、强十倍、细分做第一”,旨在帮助小微企业以最低成本、最快速度取得最大成果,实现"一出场碾全场,细分做第一”的目标。本书是无资源、无背景、无资金的小微企业家的品牌竞争利器。
2023—2024年中国新型工业化发展蓝皮书
2023—2024年中国新型工业化发展蓝皮书
中国电子信息产业发展研究院
¥130.80
推新型工业化是以习近平同志为核心的党中央统筹中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局作出的重大战略部署。2023年9月全国新型工业化推大会召,迅速在全社会汇聚了强大合力和发展动力。本书从促工业经济平稳增长、提升产业供应韧性和安全水平、全面提升产业科技创新能力、持续推动产业结构优化升级、大力推动数字技术与实体经济深度融合、深推动工业绿色低碳发展、加快建设世界一流企业等方面,系统梳理了2023年我国推新型工业化的展和成效,总结各地区各行业的经验做法,展望新型工业化发展趋势,为更好推新型工业化提供借鉴参考。全书分为总体篇、区域篇、行业篇、展望篇。
59元6本 “双碳”目标下产业结构转型升级
“双碳”目标下产业结构转型升级
郭士伊;张玉燕
¥47.40
中国将力争在2030年前实现碳达峰和2060年前实现碳中。"双碳”目标下产业结构转型升级的关键在于全面推制造业实施绿色创新,通过绿色技术、工艺、设备、产品的不断迭代升级实现大规模降碳。因此,制造业转型升级是双碳目标下产业结构转型升级的核心内容。本书以制造业为切,从产业结构转型升级的国内外研究、道路选择、基础条件、重行业、空间布局、贸易结构、风险防范、竞争优势等方面研究了产业结构转型升级问题,提出政策建议。
59元6本 产业链生态:机理、模式与路径
产业链生态:机理、模式与路径
曹茜芮 等
¥41.40
本书主要探讨了产业生态的概念、发展以及实践模式,提出了构建产业生态的典型模式和战略路径,以及相关的政策建议。同时,本书以新能源汽车产业、硅谷、成都等产业或地区为研究对象,深分析了对应的产业生态的组成特征、作用机制和演化特性。最后,本书总结了发达国家如美国、日本、德国、荷兰、韩国和英国,在构建产业生态方面的经验,以期为关注产业发展的学者、政策制定者、公共部门管理者、产业分析师和行业研究人员提供有益的参考。
59元6本 员工特质与工作绩效的关系——基于成就目标取向理论-计划行为理论模型
员工特质与工作绩效的关系——基于成就目标取向理论-计划行为理论模型
杜俞姵
¥40.80
本书分析了员工特质对其价值取向的影响,而影响组织认同感;同时阐述了员工的工作满意度和组织认同感的中介作用,以及工作自主性和工作态度对工作绩效的影响,以期为组织行为学理论研究和社会实践提供一些启示。本书研究的核心是在成就目标取向理论-计划行为理论模型的基础上,深探讨员工的人格特质、成就动机方向、主观观念等因素将如何对工作绩效产生影响。本书的研究致力于理解并解析工作环境层面的因素及雇员自身层面的各类因素如何共同塑造工作效能,并一步揭示这些因素交叉影响的作用机制及其产生的边界条件,以期为企业提供人力资源管理政策制定的科学依据和有效参考。
59元6本 业绩密码:卓越政企销售
业绩密码:卓越政企销售
文霞
¥39.00
本书基于对政企业务的长期研究和咨询经验,结合多个行业的实践和对多家企业采购过程的访谈,将面向企业客户(B2B)、政府客户(B2G)的销售过程总结为三大基本销售模式,即项目型、订单型、项目+订单型,结合这三个模式的差异,对2B、2G销售的价值驱动要素和与之对应的关键业务活动进行了展开描述。本书首次将销售过程的控单方法归纳为"需”"人”"领”"值”"采”,分别代表管理需求、影响决策、领导销售、构建双赢、支持采购。围绕这五个维度,书中对各销售阶段进行了销售要点描述,设定了相关的参考检点方法,以帮助销售团队和销售总监完成销售过程的推进、检查和纠偏,高质量地推进销售过程。
59元6本 东莞松山湖高新区综合发展与比较研究
东莞松山湖高新区综合发展与比较研究
刘洋;张寒旭;等
¥59.40
本书以准确把握东莞松山湖高新区综合发展情况为主线,回顾了东莞松山湖高新区发展历程,总结其当前社会发展基础与面临形势,并以国家高新区综合评价指标体系为基础,构建了适应松山湖发展需要的综合比较评价指标体系,从自主创新能力、产业高质量发展、放创新与区域竞争力、吸引力与可持续发展、区域辐射带动作用等维度,分析研究东莞松山湖高新区的综合竞争力,总结、凝练当前发展存在的问题,而提出未来东莞松山湖高新区发展对策和建议,以期为东莞松山湖高新区“十四五”阶段强优势、补短板、蓄后劲谋求破局路径,为全国高新区创新发展提供松山湖经验。
59元6本 班组长如何抓管理(第2版)
班组长如何抓管理(第2版)
蒋勇;冯志新
¥41.40
本书围绕班组长的现场生产环境和人文环境,撰写班组长工作中需要的理论知识和实际管理技能,将全国班组长培训的理论和实践成果融教材,使教材即体现了理念的先性,又有广泛的实操性。为使教材适合培训、便于阅读,教材收了大量过往用于培训的案例和优秀班组长写就的管理经验。
2022—2023年中国中小企业发展蓝皮书
2022—2023年中国中小企业发展蓝皮书
中国电子信息产业发展研究院
¥130.80
本书共16章,包括综述篇、专题篇、政策篇、热篇和展望篇。通过客观描述中小企业发展情况、相关政策法规及热事件,深分析中小企业发展环境,系统梳理中小企业面临的突出问题,科学展望中小企业发展前景,为读者提供了2022—2023年中小企业发展的全景式描述,并通过对中小企业突出问题的专题分析,为读者提供中小企业发展相关重领域的深度刻画。本书有助于广大中小企业了解和掌握国家的相关政策,同时也为新形势下社会各界展中小企业相关研究提供参考。
59元6本 园区和集群——创新驱动区域发展之思
园区和集群——创新驱动区域发展之思
王缉慈
¥40.80
纵观全球,产业园区的建设已经持续了半个多世纪,但不少园区因代价太大而失败或只带来平庸的结果。近二十年来,许多国家实施了创新集群政策,它也成为地方发展的热议题。鉴于此,我国需要从单纯地建设工业园区过渡到以创新集群引领高质量发展。本书收录了作者于2021年3月到2023年4月期间在澎湃新闻上发表的27篇专栏文章。这些文章不仅有对产业园区和创新集群的整体思考,也有对各类产业园区的深度调研与追踪,还为产业园区的升级和创新集群的培育提供了有针对性的策略。本书适合于从事集群政策研究和实践的政商界人士阅读,也可以作为应用经济、经济地理、创新管理与政策、产业和城市规划等相关学科的参考书。
59元6本 打造精益人效体系——塑造企业的二次增长曲线
打造精益人效体系——塑造企业的二次增长曲线
李华丰
¥43.20
本书基于作者在研究和实践中总结提炼的人效管理相关理论框架,通过商业、组织、人才三大维度,共21个影响要素,系统阐述人效管理的底层逻辑,并全面介绍人效提升的工具方法和关键落地举措。本书主要分为三大部分,第一部分为人效管理的底层逻辑分析,主要分析人效管理的重要意义以及人效管理的本质;第二部分为人效体系的规划制定介绍,主要介绍人效体系的搭建步骤以及人效改善的具体路径规划和方法;第三部分为人效体系的落地举措介绍,主要介绍人效体系落地过程中的注意事项以及保障体系落地的举措建议。
59元6本 SaaS创业路线图2.0:to B企业的创新与精细经营
SaaS创业路线图2.0:to B企业的创新与精细经营
吴昊
¥59.40
本书重对企业服务行研究,对SaaS的产业背景、行业未来、商业演化、产品构建、营销推广、组织发展与团队激励等行了体系化的解读。本书描写创业阶段的内容包括:产品创意与商业模式选择、产品磨和商业模式初步验证、创造销售法和验证销售团队毛利模型、扩张期的组织发展、效率提升等。书中还对创业中的融资、企业经营思路、底层商业逻辑等行了扩展和剖析。这是一本既有宏观研究,又有微观实操的图书。作者20年的行业经验与沉淀显现于本书之中,全书力求理论联系实际,易懂易行,文笔风趣幽默、贴近现实,可读性非常强。
59元6本 经销商激励(第2版)
经销商激励(第2版)
梅明平
¥39.60
经销商管理水平的高低和销售激情在很大程度上依赖于企业的经销商管理政策。本书结合企业痛介绍激励经销商常用的方法,包括销售政策激励、返利激励、销售竞赛激励、限量供货激励、促销激励、培训激励、厂商共赢委员会激励、年会激励等。本书案例丰富,层次分明,结构清晰,对企业制定经销商激励政策具有较强的理论和实践指导意义。书中融了作者在经销商管理领域多年的培训和咨询经验,是一本不可多得的经销商激励“宝典”,值得企业销售总监、市场总监、渠道经理、区域经理、基层销售人员等从事经销商管理业务的人士一读。
59元6本 价值文明:数字技术革命与人类命运共同体
价值文明:数字技术革命与人类命运共同体
闫立金
¥52.80
本书从人类历史上的几次技术突破入手,回顾人类文明史,阐述数字化变革给当代社会带来的发展与冲突,并探索通往未来的时代新路径。内容分成三个篇章:"人类文明进步时代的新发现”"价值文明的新时代背景”"人类价值文明通往未来的时代路径”,将数字技术与人类文明发展史串联起来,多角度、多层面对未来发展进行探索。人类的文明不仅体现在物质世界的发展和积累,更体现在价值观念的逐步理解和进化。人类需要在价值共同体观的基础上建立起新的文明秩序,推动人类文明的迈进。
59元6本 哈佛商业评论领导力手册:如何影响、激励和带领组织持续向前
哈佛商业评论领导力手册:如何影响、激励和带领组织持续向前
(美)Ron Ashkenas(罗恩·阿什肯纳斯),Brook Manville(布鲁克·曼维尔)
¥52.80
本书回顾了过去30年的领导力洞察,并从中挑选出了对21世纪的领导力发展至关重要的,以及在任何行业取得成功都需要的、永恒的领导力内容。美国商业杂志称"这本书提供了几十年特别好的一些领导力建议”。阅读本书,你可以获得:克莱顿?克里斯坦森和迈克尔?波特对成熟的领导力框架的简明解释;对高级领导者案例的深入研究,如世界银行的吉姆?沃尔芬森、PBS的葆拉?科戈尔、福特基金会的达伦?沃克和汤森路透的吉姆?史密斯;循序渐进的指导,帮助你理解并开始实施6个核心的领导实践,包括建立统一的愿景,制定战略,招募优秀人才,专注于结果,为未来而创新,领导自己。
59元6本 面试逆袭技巧
面试逆袭技巧
仲立志
¥19.90
本书结合考录面试工作的实际和特点,针对结构化面试考生的备考和要求,力求体现以下几个显著特点:一是研析性。将对考录面试进行*而详细的研究和分析,目的是让考生系统地了解面试的全过程,熟悉面试流程,从而树立通过面试的信心;二是科学性。将向考生详尽阐释面试各个测评的题型和特点,目的是让考生熟悉面试技巧,掌握面试方法,从而增强面试答题的能力;三是知识性。将系统地介绍面试各个环节应具备的基本素质,目的是让考生开阔面试视野,增长面试知识,从而拓展面试备考的训练;四是通俗性。将用*通俗的语言介绍面试的基本方法和技巧,目的是让考生快速理解面试,掌握面试规律,从而提高通过面试的水平;五是实用性。将从考录(招聘)录用等方面介绍相关的政策和规定,目的是让考生了解各项政策,熟悉各项规定,从而把握适应工作的要领。