有价值才有位置(试读本)
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职场永恒法则:有价值才有位置。员工要想获得更高的位置,必须具有与之相匹配的价值。 本书通过对相关的故事和案例的剖析,告诉员工如何才能提高自身的价值,如何才能为自己找到合适的位置;告诉员工如果想在企业中为自己找到合适的位置,必须要有完美的表现(主动热情、注重绩效、力行节约、追求结果),必须提高自己的素质(敬业、忠诚、负责、专注),还必须提升自己的能力(沟通能力、合作能力、执行能力、创新能力)。 本书适合企业管理人员、企业员工及即将职场的人士阅读,是企业提高员工职业能力和素质的培训手册。
超强人脉术(试读本)
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本书汇集了人力资源专家、心理学专家和管理学专家的实践经验和咨询体会,是一本行之有效的拓展和管理人际关系的指导性读本。不论经济形势和个人事业的好与坏,人脉这项投资始终是我们获利的选择!我们要有意识、积极地建设和维系自己的人脉资源,方能在需要的时候使之成为一种机会和财富。阅读本书,你将学会如何把握人际交往中的心理规则和沟通策略,以便快速建立重要的个人资产,从而用0.1%的努力换取100%的个人成功!
给年轻人读的:三十六计(试读本)
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《三十六计》按计名排列共分六套,分别为胜战计、敌战计、攻战计、混战计、幷战计、败战计。前三套是处于优势时所用之计,后套是处于劣势时所用之计。每套又包含六计。关于每计名称后的解说,主要是根据《易经》中的阴阳变化这理和古代兵家虚产、攻守、刚柔、奇正等相互对立的关系演而成,所以具有补素的军画辩证法思想。 《三十六计》是根据我国古代卓越的军事思想和丰富的斗争经验总结而成的兵书,是中华民族悠久文化遗产之一。“三十六计”一语,先于著书之年,语源可考自南朝宋将檀道济(?-436),据《南齐书•王敬则传》:“檀公三十六策,走为上计,汝父子唯应走耳。”意为败局已定,无可挽回,唯有退却,方是上策。此语被后人赓相沿用,有心人便采集群书,编撰成《三十六计》。但此书为何时何人所撰已难确考。
主动充电,提升自我
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本书强调人在职场要会主动调整心态、自我激励、自发工作,要有很强的时间观念,职场中人难免会产生各种各样的困惑和抱怨,抱怨老板严格,抱怨工作繁杂,抱怨时间太紧张,等等。其实,要想改变这一切,首先要改变自己。改变自我从改变思维理念开始。任何时候不找借口,在职场中做个出色的员工。只有不断地充电才能提升自我,拥有充实的每一天。
社交的尺度(电子杂志)
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限用微信15天,每日不超过30分钟,你的生活会变成什么样? 2016年底,腾讯研究院S-Tech发起了一项85人参与的“社交网络斋戒”社会实验,意在探索社交网络对人的影响。研究通过现场实验法测查了“斋戒”行为对人的幸福感、疏离感、工作投入等指标的影响;并通过深度访谈、日记法深入洞察了影响发生的内在原因。 《社交的尺度》一书作为社交斋戒实验的全案实录,分四部分。实验报告部分为核心的研究设计、发现和对用户的启示;圆桌坊部分回顾了相关研究现状和成果;全案纪实部分将本次探索性实验作为案例,收录了详实的项目执行资料;人物特写部分以非虚构形式描绘了8位核心参与者的实验历程和感想。 社交斋戒实验提出了在微信深入使用的当下可能产生的诸多影响,由此为使用者和产品提供启示;研究本身也可作为一项方法探索的案例,供后续社交网络研究作为参考。
美国本科留学解读(第2版)(试读本)
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本书应用了使用范围广、*有可信度的三种评论及排行:《美国新闻与世界报道》、《普林斯顿评论》以及《耶鲁大学内部指南》,从美国本土的大约2100个四年制本科院校中,精选出了*中国学生留学的133所学校,以及39所不适合的学校,并在书中一一列举了它们的概况、排名/声誉、有无经济资助、支持体系、学校规模、地理位置、学校类型、校园文化。从一个独特严谨的角度帮助中国父母给孩子迅速地找到在美国读本科*的学校。
写好英语求职信(试读本)
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本书是求职英语四步通系列丛书中的一本,介绍了英语求职信写作须知,包括求职信的用途、分类、结构、格式、内容和特;列出了英语求职信的常用语句;提供了各种类型*的求职信范例;涵盖了与求职相关的其他函件;后还附录了中国百家姓、企业分类名称、主要跨国公司名录与中国受赞赏的外资企业名录。
心理读物
¥2.90
生活在这个世界上,任何人都有压力。在情绪低落的时候,你采取什么样的态度,就决定了你会有什么样的心情。 自从潘多拉的魔匣打开以后,烦恼、疾病、痛苦……一股脑儿地降临人间。我们哪一个人都不是生活在“世外桃源”,于是每个人都会受制于他所处的环境,乐天派也好,忧愁者也罢,哪个能逃脱得了所遇到的幸与不幸呢?
心理解析
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心理学上一般把问题处理策略分为两类:一种是问题指向策略是以问题本身为解决目标,它通常在个体认为问题是可以改变的情况下采用;另外一种是,情感指向策略通常在问题不可改变的情况下采用,个体通常会通过对自己的改变,来解决问题;而不是直接改变问题本身,后来又有人提出了一种新的策略:避免策略——认为避免策略是指,个体通过用一种替代性的任务,把自己从问题中转移出来或寻找另一种社会性的活动,转移自己对压力源的注意力。以此来避开压力情境,有研究发现,情感指向策略与耗竭,和抑郁有较高水平的相关性。而问题指向策略,能够调解所体验到的耗竭水平。
成功是给有准备的人
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当今世界,什么重要?回答是口才、金钱和电脑!——这是美国人乃至整个西方发达国家所推崇的口号。早在20世纪40年代,美国人就把“口才、金钱、原子弹”看作是在世界上生存和发展的三大战略武器,20世纪60年代以后,他们又把“口才、金钱和电脑”看作是有力的三大法宝。科技发展突飞猛进,“电脑”取代了“原子弹”,而“口才”始终独冠“三宝”之首,可见,口才的作用和价值是何等重要。
成功的人生
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在去单位的路上,看着来来往往的行人行色匆匆,各自奔着生活而去。我相信每个人都有过好日子的念头:有份体面的工作,有个温馨的家庭,好还能受到别人的尊敬。然而,随着日子一天一天毫无希望地过去,一旦过了三十而立的年龄,信心也就逐渐泯灭了。如果你们的生活真的如我所说,那么现在,请抬起你们沮丧的脸,看看我们这套书吧! 在追求成功的道路上,不知要经历多少的坎坷,对于没有掌握成功方法的人来说,每一次的成功,也许都要经历唐僧取经般的九九八十一难。如果我们的生命真有无限长的话,即使把所有的路都走一遍都无所谓,但事实是生命有限,人生苦短,人生真正能够做事的时间不过是短短的几十年。 人有无限的潜能,如果能开发并利用它,就能创造出惊人的奇迹。朋友们,千里之行,始于足下,让我们带上希望上路,创造我们的传奇人生吧!
成功者的人生
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成熟的步是自己负责任。要确信自己已经不再是一个跌倒了便找把椅子来踢的小孩子了,面对人生,自己要负起责任来。 有一天,我刚学会走路的小女儿唐娜?戴尔搬着她的小椅子来到厨房里,想要爬到冰箱上去。我急忙跑过去,但已经来不及在她跌倒之前扶住她。当我把她抱起来时,她狠狠地踢了那把椅子一脚,叫道:“坏椅子,害得我跌了一跤!”
成就事业的秘密
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很多人都能够重视创新的速度,因为速度是一个显而易见的衡量标准,而实际上创新更应该适度——在合适的时期,在能让人接受的地方做足文章。这样,才会使你的创新获得更理想的效益。
气质人生的优点
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良好品格是人性的表现。好的品性不仅是社会的良心,而且是国家的原动力;因为世界主要是被告发统治。 人们以为品格善恶的表露,是出于明显的行动; 却不知在自己不知不觉之间已泄露出了自己的品格。 每一个人对于在朋友身上所要求的美德及良好的品格,都可开列出一张长长的清单;但很少人将这些美德在自己身上培植。 对于自己,诚实是重要的。做一件事,先可不必问“别人会怎么想?”要紧的是“做这件事,或者不做它的话, 你会认为你自己怎么样?”
演讲与辩论
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无论如何,论辩中任何一方都想取胜,都想从成功中寻求满足感,寻求快感,创立自己的观念,传播自己的思想,展现自己的风彩,那么给你秘笈、派你神兵。这里是帮你论辩取胜的“五虎将”,记着,你这个老帅可要率好了!
赏罚与智慧
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德才兼备的人,是圣明君主与之共同治理国家的人。所以,先王把推荐有德才的人作为国家的急切要务。推荐有才能人的关键,没有比自身言行端正和诚心挚意地接受意见为重要的了。若自身行为不端正,听不进意见,那么有才能的人就不会到来。即使到来了,也不能正确地被使用。古代圣明的君主,选择天下的优秀人才,推荐天下有道德、有才能的人,难道不是亲自去到家中或挨家挨户地寻找他们吗?扩大公正的选人途径,秉持公正的用人思想,实行*厚的待遇给他们,也可以说是诚心挚意罢了。
一步一步学做人
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人生需要宽容和大度。宽恕、容忍可使你保持心理上的平静,大度可使你赢得宝贵的时间。不是去恨、去敌视、去攻击,而是以柔克刚。付之一笑的态度能使伤害你的人无地自容,激起他内心真正的震撼,同时又终止了你攻我回的恶性循环。更为重要之处在于,不好相处的人便会因此而钦佩你的人品,投给你赞赏的目光,付给你更多的好感与友爱。宽以待人、自然坦诚,会让你*限度地表现自己的才能与潜力。只有投入全部的身心,体察对方微妙的内心变化,竭尽全力去体贴、关怀他人,让不好相处的人始终感到有一种温情在胸中流淌,你才有可能被对方视为知己。
人生故事书
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智者说:“对,这个窝会变成个洞!”为人处事就应该像水一样,能屈能伸:既要尽力适应环境,也要努力改变环境。我们应该多一些韧性,能够在必要的时候弯一弯,转一转。太坚硬的东西,容易折断。惟有那些不只是坚硬,而更有一些柔韧和弹性的人,才可能克服更多的困难,战胜更多的挫折。
创业名流
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在生活中,迈克尔.戴尔这个名字也许我们并不是太熟悉,可是在商界中就无人不晓了。他是一位极具传奇色彩的人物,他不仅在技术方面是个奇才,而且还懂得怎样把技术转化成为客户提供的服务,这也是他赖以成功的一个秘诀。 直销并不是戴尔故事的全部,他真正的秘密是建立一套适用于未来的工业标准。现今,几乎是所有行业都想复制戴尔的“纪律、速度和效率。”
勤奋的果实
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在这个世界上。好奇心总是不那么受欢迎的。这个世界认为,好奇心只会带来麻烦,好奇心被断定为闲散无聊,或者是空疏无用的白日梦,人们甚至把具有好奇心的人视为游手好闲之辈。父母亲也总是竭力抑制自己孩子心理上的好奇趋向,因为常被孩子们那些层出不穷、难以回答的难题所纠缠,那真正是一种窘境;而且,还得为小家伙各种稀奇古怪的探索可能带来的危险甚至生命危险担惊受怕,那无疑是一份苦差事。
口才丛书
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请问一个问题,还不如请问一个人的意见更好。其理由有二:一方面,当你问他一个他所熟知的问题时,你同时也给予了他一个更高的地位。一人总曾听到、看到或读到些什么东西的。他自别地方得来而现在交托给你,当然他会觉得愉快,因为人们是很喜欢这样做的。

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