万本电子书0元读

万本电子书0元读

每满80减40 物业目视化管理与5S推行手册
物业目视化管理与5S推行手册
滕宝红 主编
¥47.88
物业目视化管理与5S推行活动主要体现在规章制度、工作标准、操作规程、应急预案、现场管理标准、物业管理标识设置、合理使用各类工具用具等方面,目的是使物业工作人员提高职业素养、遵守工作规范,了解作业现场存在的安全隐患及各类工具用具的使用状态,让工作更加透明、直观,为社区营造良好的生活与工作氛围。 本书针对物业目视化管理与5S推行活动的内容提供了多个实操范本,帮助物业工作人员更好地掌握目视化管理和5S推行活动的操作步骤,了解整理、整顿、清扫、清洁和素养的推行标准,并对照标准检验自己的工作成效。
每满80减40 网络营销(微课版 第3版)
网络营销(微课版 第3版)
李光明 黄永春 主编
¥32.50
本书突出网络营销实践应用,采用项目任务式的形式详细介绍了网络营销的相关知识。全书共12个项目,主要内容包括网络营销认知、网络营销市场分析、网络营销策划、搜索引擎营销、软文营销、音视频营销、直播营销、社交媒体营销、移动营销、精准营销、网店营销和网络营销数据分析等,以帮助营销人员更好地利用各种渠道和方法展网络营销活动。 本书提供精美的PPT课件、课程标准、电子教案、模拟题库等教学资源,用书教师可以登录人邮教育社区网站(www. ryjiaoyu.com),搜索本书书名下载使用。 本书可作为职业院校网络营销相关课程的教材,也可作为网店店主及其他网络营销从业者的参考书,还可作为相关培训课程的培训教材。本书可作为高等职业院校网络营销相关课程的教材,也可作为网店店主及其他网络营销从业者的参考用书,还可作为相关培训课程的培训教材。
每满80减40 新全球化企业的未来
新全球化企业的未来
翁怡诺
¥59.95
弘章投资创始合伙人、消费领域20年资深观察家翁怡诺重磅力作。继《新零售的未来》和《新品牌的未来》后,翁怡诺从20年深耕消费领域的研究和洞察出发,顺应全球化趋势,推出全新力作《新全球化企业的未来》。 全/面解读“新全球化”趋势,一本书掌握中国企业出海bi备信息,一站式补足中国企业家对新兴市场的信息差。翁怡诺在书中宗明义地提出了“新全球化”的概念,对全球各新兴市场国家按照区域逻辑行了体系性的介绍,系统性梳理新兴市场的产业和投资机遇,从国别分析到产业透视,从企业案例到投资机会,助你深了解东南亚、中东、非洲蕴含着的工业化、城镇化、人口红利等发展机遇,及出海当地必须了解的发展现状、政策导向、当地优劣势与机会、构建起对潜力巨大的新兴市场形成初步的认知。 为中国企业家二次创业提供深度出海路线图,助力中国企业家造就全球性“新巨人”企业。聚焦东南亚、南亚、中东、非洲20家产业巨头的一手实战成功案例,涵盖了零售、餐饮、消费品等多个领域,深度剖析这些企业在新兴市场中取得成功的策略和模式。视角独特、实操案例丰富,为中国企业提供快速对标优秀企业发展路径的启示。 无论你是资金雄厚的大企业管理者,还是寻求出海业务拓展的中型企业管理者,或是对海外新兴市场充满好奇的小企业主和管理者,本书都能为你提供清晰的出海布局和策略指导,明确目的地、路径和模式,全方位了解海外新兴市场的发展和投资机遇,助力您在全球市场中建立长期赋能体系。
每满80减40 项目管理精华(全新修订版):给非职业项目经理人的项目管理书
项目管理精华(全新修订版):给非职业项目经理人的项目管理书
科丽·科歌昂、叙泽特·布莱克莫尔
¥23.95
    在当今职场中,公司期望每名员工都能够扮演项目经理和协调者的角色,但事实上,你可能没有受过任何正式的项目管理培训——也就是说,你是一名非职业项目经理。 本书从项目管理领域中提炼出了项目成功的原则,提供了实用且已被证实有效的项目管理方法,并详细阐述了项目管理流程的关键要素:     1.范围(Scope):明确项目涉及的范围界定等相关内容。     2.规划(Plan):制定合理的项目实施规划。     3.参与(Engage):涉及如何让相关人员积极参与项目。     4.追踪与调整(Track and Adapt):在项目行过程中持续追踪展并根据情况做出适应性调整。     5.结束(Close):妥善完成项目的收尾工作。     如果你正被项目管理的难题所困扰,那么本书就是你的答案;如果你正为如何管理团队发愁,本书也将为你一一解答。你可能并没有“项目经理”的头衔或者没有受过正式的项目管理培训,但只要有了正确的策略,一切都将迎刃而解。
每满80减40 政府会计制度主要业务与事项账务处理实务详解(2025年版)
政府会计制度主要业务与事项账务处理实务详解(2025年版)
政府会计制度编审委员会 编著
¥59.90
本书严格依据政府会计准则、政府会计制度的要求,以会计科目为节、以经济业务为枝干、以实务案例为依托,介绍了行政事业单位主要业务和事项的规范化账务处理,体现了“一笔业务,两种分录”的要求,构建了“财务会计和预算会计适度分离并相互衔”的会计核算模式。 本书架构清晰,列举了行政事业单位的各项经济业务;论述透彻,通过业务概述、账务处理、案例解析三个模块,讲解了各项经济业务的账务处理。 本书适合作为会计实操的培训用书,也适合作为工具书供会计工作者在实际工作中查阅。
每满80减40 中国特色金融文化
中国特色金融文化
董昀
¥55.30
金融文化深刻影响金融理论与实践。从古至今,金融文化在中国的经济社会变迁程中发挥了不可替代的重要作用。这本书以五千年文明根系为锚,以“两个结合”,特别是“第二个结合”为根本途径,从文化基因层面探究中国特色金融发展之路的历史逻辑,从国际比较视野把握中国金融发展的基本特色,从中总结中国特色金融文化的内涵要义、理论意蕴和实践要求。 全书围绕“五要五不”的核心范式,将诚实守信、以义取利、稳健审慎、守正创新、依法合规等文化精髓,融金融强国建设的实践方法论中。发展道路植根于文化属性,西方经济金融理论无法破译中国金融发展的成功之道;唯有立足国情,把握中华文脉,方能理解金融发展道路中蕴含的中国特色。 书中对中国特色金融文化核心特质的剖析,体现了历史纵深与时代张力:从北宋交子的货币信用到抗战时期的货币主权;从“法至精密”的山西票号到“以义立本”的亚投行;从40余年经济快速发展到金融体系长期稳定,既凸显文化传承脉络,又刻画金融治理智慧,为国际社会理解中国金融了一扇文化视窗。 当下,世界百年未有之大变局加速演,金融博弈正在重塑国际格局,中国金融文化的独特经验值得被世界关注。本书详述中国金融文化知常达变、守正创新的辩证体系,对政策制定者和学术研究者来说,是一部兼具深度与锐度的适时之作。
每满80减40 董事高管责任保险:理论研究与中国实践
董事高管责任保险:理论研究与中国实践
胡国柳,胡珺,赵阳,宛晴
¥55.20
董事高管责任保险:理论研究与中国实践(管理学文库)
每满80减40 网店商品拍摄与后期处理(微课版 第3版)
网店商品拍摄与后期处理(微课版 第3版)
李瑶,骆德云 主编
¥38.80
本书结合电子商务行业的特,按照培养出色的网店美工人员的目标要求行编写,将理论讲解与案例说明相结合,实用性强。同时,本书内容浅显易懂、简明扼要,知识呈现循序渐,有利于读者理解和掌握。 全书共10个项目,包括了解网店商品图片、网店摄影的基础知识、商品图片拍摄的基本技巧、商品图片拍摄的基本流程、商品图片拍摄的实战训练、商品图片后期处理技巧、网店商品视频拍摄的基础知识、商品视频拍摄的基本技巧、商品视频拍摄的基本流程、商品视频拍摄的实战训练。同时,本书将网店商品视频后期处理技巧的相关知识作为拓展阅读供读者学习。本书系统地讲解了作为一名网店美工人员在拍摄和处理图片与视频时必须掌握的专业理论知识和实操技能。希望读者能够通过学习本书,拍摄并制作出高品质的商品图片和视频,以提升网店的销量。 本书可以作为职业院校和应用型本科院校电子商务等专业相关课程的教材,也可供网店美工人员、网店店主学习参考。
每满80减40 零基础掌握数电发票
零基础掌握数电发票
杨蜀、段勇
¥47.40
本书围绕数电票这一主题,分为五个部分。第一部分介绍数电票的基础知识,包括国家金税工程、数电票的特及实施策略等;第二部分聚焦数电票的使用主体,涵盖纳税端和税务端的关系处理;第三部分讲解数电票的具体操作流程及常见问题;第四部分探讨实现数电票操作的工具平台及问题解决;第五部分分享数电票应用中的实战技巧与问题处理。全书以问答形式呈现,旨在解决纳税人在使用数电票过程中最关心的问题。 本书适合以下人群:从事财务、税务、法务工作的专业人士;企业老板、经营者和管理者;一般纳税人、高收及高净值人群;金融机构、信托机构、财税培训机构、涉税专业服务机构的从业人员;以及其他对财税知识感兴趣的读者。
每满80减40 中华商业文化(微课版)
中华商业文化(微课版)
谢巍巍,张宇 主编
¥29.90
本书以中华传统文化在商业实践中的影响、传承、融合与光大为主线,系统阐述了伴随商业活动成长起来的中华商业文化的内涵和外延,分析了其对经济发展和社会步的影响和推动作用。在数智化时代背景下,本书力求将传统与现代商业文化兼收并蓄,取中外商业思想之精华,将以人为本的商业情怀融其中,倡导合作共赢、和谐发展,并展现新时代社会主义奋斗者的精神风貌。 本书共8章,包括商业文化概论、中华商业文化的演变与觉醒、中华传统文化与商业、商业道德与社会责任、商业活动中的角色、商业运营文化、商业规则文化、新时代的商业文化等内容。全书紧扣推动中华商业文化创造性转化与创新性发展的时代要求,既有理论概述又有精髓详释,涉及面广,内容翔实,便于读者把握中华商业文化的基本内容并形成对待商业活动的正确态度。 本书可作为高等职业院校和应用型本科院校商科学生的通识类教材,也可供对中华商业文化感兴趣的社会公众学习、使用,还可作为商业活动及商业文化研究人员的参考用书。
每满80减40 数通未来:数字经济时代的商业进化与共生之道
数通未来:数字经济时代的商业进化与共生之道
黄向群 罗辑 杨光 编著
¥77.90
本书深探讨了数字经济时代的商业化与共生之道,分 3 个部分剖析数字化转型的驱动力、路径及未来的商业模式:首先介绍了数字技术如何重构商业逻辑,以及企业数字化转型的趋势和路径;着通过智慧农业、智慧金融、智慧考务等实践案例,展示了数字技术推动各行业创新发展的具体方式;最后展望了数字化转型背景下新质生产力的发展前景,并强调了共生、共融、共存、共赢的商业理念对企业在数字经济时代实现可持续发展的重要性。
每满80减40 AI客户服务与管理(慕课版)
AI客户服务与管理(慕课版)
徐晓昭,王蕾蕾 主编
¥29.90
客户服务是企业成功的关键,而人工智能(Artificial Intelligence,AI)正悄然为企业客户服务管理工作注新的活力。本书通过客户服务概述、客户发管理、客户沟通管理、客户信息管理、客户满意度与忠诚度管理、客户投诉管理、售中与售后服务管理、客户服务质量管理 8 个项目,结合大量案例与实训内容,帮助读者深理解客户服务的主要内容与 AI技术的实际应用。 本书内容新颖、全面、实用,可作为高等院校客户服务、市场营销、工商管理、电子商务等专业课程的教材,也可供企业管理人员、客户服务从业人员参考使用。
每满80减40 数字经济赋能新质生产力:理论创新与案例实践
数字经济赋能新质生产力:理论创新与案例实践
中国信息通信研究院 孙克 汪明珠 姜颖 编著
¥59.90
本书分析了数字经济发展态势,除量化展示我国数字经济发展的规模、占比、增速等数据之外,重突出近几年来的新变化,如地区层面2023年以来,地区数字经济实现了更快、更好、更有韧性的发展。研究了数字经济与新质生产力的关系;测算了数字经济全要素生产率,以及20年各类要素对我国经济增长的贡献,分解得到数字经济全要素生产率的变化趋势;研究了数字经济发展的经济学逻辑,首次从供给、市场、需求三个方面,定量研究数字经济在推动经济发展质的跃升、活力的释放、量的扩张等方面的作用机理和现实情况。
每满80减40 绩效领导力
绩效领导力
沈小滨,贺清君
¥34.99
  《绩效领导力》 一书提出了绩效管理的新框架:从绩效考核到绩效管理,从绩效管理到绩效领导,从绩效领导到绩效战略,为企业绩效管理工作描绘出了一套清晰的发展路径,对企业绩效管理工作的展,具有现实的指导意义。   很多企业绩效管理重视KPI等方法,为了考核而做考核导致员工不服管理者不满,绩效管理忽视了造高绩效文化基因才是解决企业绩效的根本之道,这些才是领导力的核心能力体现,相信您会从本书得到更睿智的答案。
每满80减40 HR全程法律顾问:企业人力资源管理*工作指南(增订5版)
HR全程法律顾问:企业人力资源管理*工作指南(增订5版)
周丽霞
¥43.99
  本书是一本真正面向HR、服务HR,为HR的实际工作提供指导的实务书。本书有以下三个特:    1.全面性。作者集结多年的劳动法律实务经验和研究成果,旨在造一本劳动人事管理的全书,为企业HR提供用工管理的全程法务指导。本书涵盖了企业劳动用工和人事管理所涉及的各个方面的法律事务,以企业劳动用工管理的流程为主线,辅之以用工管理中的特殊问题和特殊人群的劳动关系管理,内容全面完整,体例简洁清晰。 本书共18章,既囊括了招聘录用,合同订立,合同变更和履行,合同解除、终止与续订以及劳动争议的解决等HR日常法律事务,同时也关注了集体合同、工会等特殊劳动法律问题,尤其是对外国人和外国企业、“三期”女职工等特殊劳动主体的用工管理给予了专门介绍和指导。    2.实用性。本书作者编写本书的目的在于,从企业HR的实际工作需要出发,切实解答HR实务中碰到的问题和困惑,为HR依法、灵活、高效地展人事管理工作支招献策。基于这一出发,在章节内容的编排上,既注重对基本法律背景知识的介绍和大量典型案例的分析,同时更对相关问题的实务处理提出了具体的应对意见和解决方案,真正做到易懂实用。   3.时效性。由于近年劳动立法活跃,不少旧法被废止,新法不断出台,各地的审判指导意见也层出不穷,这使得HR在寻找法律依据解决实务问题时经常被搞得一头雾水。本书依据国家颁布的*新法律法规和司法解释,结合地方的审判实践,深分析和把握了劳动立法精神,充分吸收了仲裁和司法机关的审判意见,具有较强的时效性和成熟性。
每满80减40 老HRD手把手教你做员工管理(实操版)
老HRD手把手教你做员工管理(实操版)
杨良,王晓云
¥29.99
  员工管理贯穿了劳动关系的整个生命周期,其管理水平直决定人力资源管理体系基础的牢固程度。本书涵盖了员工管理工作的大量实战细节,既可以拿来就用,更能帮助HR理解背后的动因,为人力资源管理工作的迭代提升奠定基础。   通过本书,您将学到:   从事员工管理需要哪些技能?   如何通过职资料审查防控风险?   劳动合同条款应当如何设计?   解除劳动合同时要如何防范风险?   怎样通过导师制行新员工辅导?   如何操作岗位晋升、轮换、调动?   应如何帮助空降高管空快速融?   如何合理计算非整月出勤的工资?   税收政策对员工福利有哪些支持?   企业如何处理工伤职工劳动关系?   防范实习生用工风险措施有哪些?   如何规范操作离职面谈、离职交?   怎样准确计算各类离职的补偿金?   怎样让规章制度设计得更加严谨?   防范劳动争议企业需要做些什么?   ……   请您认真阅读本书寻求解决方案。
每满80减40 电通爆品讲义
电通爆品讲义
日]阿佐见绫香
¥59.95
本书专注于通过精准市场调查造爆品。作者结合多年广告行业经验,指出商品滞销往往源于目标与卖的误判,而正确的市场调查能够帮助锁定合适的受众与卖,显著提高商品成功的概率。书中不仅分享了作者在电通广告公司的实战经验,还提供了丰富的案例分析,帮助读者理解如何运用调查方法提升商品的市场竞争力。 本书不仅有系统性的方法而且非常实用。作者提出了3种调查方法和独/创的40种原创模板,为读者提供了一套完整的市场调查框架,帮助读者将理论知识应用于实际操作中,无论是营销新手还是专业人士都能从中受益。 本书共8章,内容层层递。第壹章通过案例阐述市场调查的重要性;第2章介绍了锁定目标和卖的3个步骤;第3~8章分别深讲解了3种调查方法的具体实践;附录汇总了调查过程中常见的错误及对策。书中还包含专栏内容,分享了关于市场调查的常见疑问解答和实用技巧。
每满80减40 固定收益证券分析(原书第4版)
固定收益证券分析(原书第4版)
[美] 詹姆斯· F·亚当斯,[美] 唐纳德·J·史密斯
¥129.00
CFA协会,固定收益第四版,修订和更新 提供权威和更新的讲解如何成功管理固定收益投资组合。包含该领域新鲜的内容。固定收益证券分析介绍了固定收益证券和市场的基本概念,并提供固定收益证券估值和投资组合管理的深分析。这本书包含了评估的一般框架,旨在为专业人士和新该领域的人提供方便。第四版提供了固定收益投资组合的分析和介绍,包括负债驱动和基于指数的策略的详细讲解,收益率曲线策略的主要类型,以及实施积极信贷策略的方法。 作者列举了一些例子,帮助建立有效固定收益投资组合所需的知识和技能。本书所有讲解基于真实场景,可操作性强。读者为投资分析师、投资组合经理、个人
每满80减40 数智经济前瞻:芯智驱动力研究
数智经济前瞻:芯智驱动力研究
胡国栋 等 著
¥58.80
数智技术作为数字化与智能化的融合,在新一代信息技术革命浪潮下,以芯片技术与人工智能“双螺旋”为核心驱动力,推动国民经济向数智经济形态演进。 本书共 10 章,从不同角度深入分析数智经济的各个方面。第 1 章介绍数字经济、智能经济的发展过程,探讨数智技术广泛应用、数字经济和实体经济深度融合后出现的数智经济形态;第 2 章介绍国内外企业推进数智化的情况,这是数智经济形态的现实基础;第 3 章介绍芯片技术与人工智能“双螺旋”发展对数智技术的促进作用;第 4 章介绍数智经济的基础设施重构,大模型、算力等成为新型重要基础设施;第 5 章介绍数智技术驱动经济社会主要领域发生变革;第 6 章介绍数智经济的产业转型升级,重点产业的数智化转型变革;第 7 章介绍数智经济的核心基础底座——加速人工智能革命的芯片技术;第 8 章重点以人工智能驱动芯片产业链进步为例,介绍数智经济的自主进化趋向;第 9 章介绍数智经济安全投入的重要性;第 10 章介绍主要国家发展数智经济的实际做法。通过本书,我们希望能为推动中国特色数智经济理论的形成、新质生产力的培育、经济社会的高质量发展提供初步的理论支撑。 本书适合对数字经济、智能经济、数智经济感兴趣,关注数智技术在各领域应用与发展,以及关心中国特色数智经济理论构建、新质生产力培育和经济社会高质量发展的经济学者、行业从业者和政策研究者阅读。
每满80减40 稻盛开讲系列(套装12册)
稻盛开讲系列(套装12册)
稻盛和夫
¥389.99
“稻盛讲”系列丛书分别是是稻盛和夫在盛和塾例会上的演讲实录,稻盛和夫根据自己的经验和丰富的实力,讲述自己对经营企业、人生的看法。稻盛和夫认为为了取得成功,渗到潜意识的坚强意志是*为重要的,在此基础上,还需要脚踏实地、一步一步的努力,并向人们讲述度过美好人生的秘诀。
每满80减40 激励的心法
激励的心法
肖南
¥49.95
顶级人力资源专家,高盛、摩根士丹利、摩根大通银行、中金等世界顶级企业的人力管理奠基者肖南重磅力作。 凝练30年顶级投行人资管理经验,深总结顶级企业激励管理模式,构建出一套可持续的激励体系——“一体两翼”激励心法,为追求卓/越的企业提供一套完整的激励管理和绩效考 核的理念、 方法和执行工具。包含: “理念之体”:激励过程胜于结果。 “财务之翼”:五大外驱要素——奖励来源、考核维度、考核方法、成果分配、固薪设计。 “非财务之翼”:三大内驱要素——价值观、“公司一体化“、晋升管理。 从理念、方法、工具3大维度出发,不仅quan方位解析、揭示绩效0-3.0阶段的阶奥秘,更首度、系统揭示帮助中小企业跨越中等规模陷阱,实现超线性增长的底层逻辑。助力中国企业走出人才激励误区,实现逆势增长与持续发展。这套体系不仅可以促初创企业快速成长,还能为企业发展持续提供支持,降低企业未来需要行重大调整的可能性。 无论是中小企业管理者、HR,还是商学院教师,都能从中收获满满。中小企业管理者和HR可以从中学会构建有效的激励机制、识别常见陷阱、提升管理能力;商学院教师则获得丰富教学案例,保证教学的时效性和前瞻性。