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少年课堂辅导
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怎样培养孩子具备惊人的观察能力，时态观察法激发孩子的创造能力，观察、观察、再观察，写作能力培养方法，引人入胜的开头从小培养孩子的绘画、书法能力，相信自己，怎样锻炼孩子的坚强意志力，心无旁骛，方可成功。
少女生活指南
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本书从以下内容阐述，分别为：章少女心理问题的应对策略、第二章少女皮肤的美容与护理、第三章少女购物须知、第四章少女心中恋爱千千结、第五章如何在网络交际中吃馅饼与防陷阱、第六章少女自我保护意识和方法、第七章少女交际中的某些问题、第八章少女处世中的技巧、第九章家庭急救指南。
习惯的力量
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人们在日常生活和繁杂的工作中，自然而然的形成一种为人所忽略的习性——习惯。好的习惯，会使你终生受益，是你灵感的源泉，成为开启你智慧之门的金钥匙；坏的习惯则就会变成你人生的阻碍，甚至让你处处危机，寸步难行。
习惯与人生
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一个哲人曾说过：“种下一种行为，收获一种习惯；种下一种习惯，收获一种个性；种下一种个性，收获一种命运。”反复的行为便形成了习惯，而习惯又反过来塑造了一个人独特的自我。
跳出你的困境
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生命并不是一帆风顺的幸福之旅，而是时时波动在幸运与不幸、沉与浮、光明与黑暗之间的模式里。
外世经
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在现代社会中，如何处世，首先要面对激烈的竞争。在竞争中人们可以证明自己的价值，可超越别人，但是个人的体力、智力是有限的，他必须在群体活动和交往中得到发展。个人所遇到的因叛、危机，必须得到他人或集体的协助、支待才能解决。所以，人必须相互依存，相互联系，也就是要协作。
生命都浪费在这些无用的事情上
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首先。话说昨天忘记说了。为啥看麦兜的人那么多，晕死晕死。我本来想去看的，一看那么多人兴致都没了。所以才跟小朋友们去玩的，叹气。
实用辩论技巧
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“成功的辩手不应该成为一架单纯的逻辑机器，而应该努力地以情动人，以丰富的感情来展示自己的思想，通过理性、逻辑和感情的协调来俘虏听众和评委。”清华辩论的冠军们这样告诉我们。
实用社交技巧
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社交，是一种投资 一种感情的投资 一种收益*的投资 让社交助你步入成功的天堂 让你在成功中享受社交的无穷魅力
21世纪加拿大留学须知
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出国留学是人生路上重要的转折点之一。对我国不同教育水准的人，选择学校时又有多种不同选择。在众多的学校中做出合适的选择，是留学申请过程中十分关键的一步。本书中作者详细介绍了进入加拿大的八大方案，以及留过程中需要注意到的问题。
青年致富秘诀
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本书告诉青年朋友们：要想致富，必须先励志，必须不断地激励自己，对自己说：我为成功而生，不为失败而活！为了实现理想、达到目的而不断奋斗。
为英国人民声辩
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在欧洲大陆，君主主义者和天主教徒也对处死查理一世之举掀起一阵鼓噪。这些人的论点，集中反映在莱登大学教授萨尔马修所写的小册子《为国王查理一世辩护》中。这书是应查理一世之子，即后来的查理二世的请求而写的。书中号召各国君主联合起来，在英国恢复君主制度。为了反击这些反对革命的言论，弥尔顿在1651年受共和国政府之托，用拉丁文写了《为英国人民声辩》。文中反驳了萨尔马修的国王只对上帝负责的说法，指出，国王不过是英国人民的公仆，不论是根据上帝的法律或是根据民族的法律，国王都应该像任何别的人一样受法律约束。当一个国王变成暴君时，人民有权对他进行审判并将之处死。弥尔顿的书传到欧洲后，君主主义者对之气恼之极，在巴黎和普鲁斯被反动分子焚毁。1654年，弥尔顿又写了第二篇《为英国人民声辩》，其中包含了一些自我辩护的自传性的段落。
一分钟学习技巧
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本书就是从探索学习技巧入手，分别阐述了如何在学习中培养阅读能力、记忆能力、观察能力、思维及创造能力，而这些能力的培养与学习的过程息息相关，是我们学习的法宝。本书普适性、可读性强，是酷爱学习的朋友们难得好书之一。
一个乐观者的成功
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如果你曾经细心观察过周围的成功人士，你会发现，他们中大多数人都拥有乐观的秉性，而那些怨天尤人、吹毛求疵的人通常容易陷入平庸无为的沮丧境地。
隐藏的财富
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在我们大多数人的一生中，并不是没有创富的机会，而是我们没有为机会作好充分的准备。当机会降临时，我们没有把机会当成机会，而唾手可得的财富，便从我们的眼皮底下轻易地溜走了。其实把机会转变成财富，是需要发现财富的眼光的。眼光不同，取得的结果就不一样。
英国留学手册
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英国的教育制度和教育环境相当完善，中国的初中生和小学生赴英国学习将会得到很好的培养和熏陶，为他们的成长打下了坚实的基础。
影响中国的位成功者
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在21世纪的21位中国人，他们的成功标着勤而天下无不可成之事，信而致天下之士，唯有智者才可成为赢者。
用兵之道（3）
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米卢开始按世界杯出牌，克隆90年的成功经验；定位球是真正的进攻点；米卢仁川泄露世界杯底；大雾延误国脚航班国足昆明集训米卢姗姗来迟；米卢祭起防反大旗——解读国足新名单；米卢“三大法宝”：基本概念团队精神自信；高健斌还需等待-——米卢称国足集训人数将达40人；米卢今天出院，坦言备战落后……世界足坛上不光需要优秀的队员，同样需要出色的教练给予指导。
有效激励你的下属
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人常说批评是“忠言逆耳”，却是“利于行”的。其实批评自己的人，一般都是真心对待自己，希望自己能改正缺点，朝着的方面发展的，对被批评者可谓是一片坦诚。有效激励你的下属。
有效激励你的员工
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奖励的目的，是激励人的精神，激发人的内在动力。我们在进行有形的、特别在物质奖励时，就应该使这些奖金、奖品、奖状等带上更为浓重的理性、感情色彩，使奖励增值增效，求得更为深刻、广泛的效果。
新译旅店大王希尔顿
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人，都在奋斗，奋斗的目标则是成功。这一点上，不分职业所属、地位所处、性格所向，只要是人，都是这样。每个人都要树立一个理想，以它作为前进的动力，在自己选择的道路上走向成功。然而，成功又是什么呢？
