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数字化转型方法论
￥51.00
本书创性地提出了“数字化管理架构师”的概念，在此基础上给出了一个由七个步骤构成的企业数字化转型实践方法论框架，同时将管理的原则、方法与工具也嵌这个框架的七个实施步骤当中。对数字化转型的规划者、推动者、实践者而言，他们需要的并不仅仅是抽象的理论，更需要的是一个可实施的、包含步骤与工具的系统性框架。本书将数字化转型框架拆解为战略驱动的数字化系统思考、数字化战略的目标设定、数字化转型的体系设计、基于数据与系统集成的数字化系统、跨企业边界的数字化系统、数字化转型中的变革管理、数字化转型的持续改七个步骤。这一框架既是对以往作者的研究经验、实践观察以及企业咨询的总结和提炼，而且在面向企业家和管理者的培训课程中也非常受欢迎。
认识组织行为:成为*管理者 第2版
￥63.90
管理者在组织中会遇到各种各样的实际问题。面对各种工作场景，哪些组织行为和实践是有效的？哪些是无效的？通过对组织行为学经典理论的系统性解读，并配以中国企业实践的最新案例分析，《认识组织行为》不仅阐述了管理者会遇到的实际组织问题，而且提出了相应的建议，这些建议基于大量严谨的研究成果，具有很强的现实意义。在研究特定实际问题的每一章，各部分内容均以一个判断题引出，这些判断题都是管理者在日常工作中常见或是需要思考的具体问题。例如，“高效管理者的工作是计划、组织、协调、控制”“精准评估员工绩效，只需要一个更好的绩效衡量体系”“外在奖励会降低员工从工作中获得的内在奖励”等。另外，每部分内容的结尾都有应用指南，为管理者解决实际问题提供参考思路。《认识组织行为》虽然针对企业家和管理者而写，但对其他读者从实践的角度深了解组织，同样大有助益。全新修订的第2版对第1版行了重要扩展和更新。每一章都更新了近年来的最新学术研究成果，全书涵盖了组织行为学领域的诸多最新理论观和最佳企业实践。此外，本书还增加了关于管理冲突与谈判的新章节，并且增补了关于创造力、创新和组织变革等方面的内容。《认识组织行为》的两位作者——中欧国际工商学院的忻榕教授和美国加州大学的琼·皮尔斯（Jone L. Pearce）教授拥有丰富的教学、研究与咨询经验，加上中西融合的视角，使本书在更为广阔、深远的视野下，兼具扎实的理论基础和务实的鲜明特色。
沟通之道
￥38.00
本书旨在帮助苦沟通久矣的职场人，掌握沟通心法、提升沟通技巧。作者通过深浅出的方式，系统地介绍了向上沟通、平级沟通、向下沟通、会议发言以及沟通阶等多个方面的技巧与策略。如“理解共情 晓之以理、诱之以利 清晰具体的行动方案”等。聚焦体制内沟通场景，融合对体制文化的理解、沟通策略的设计、个人职业发展及团队凝聚力的提升规划。
中国再制造产业发展报告(2025年)
￥39.00
《中国再制造产业发展报告（2025年）》包括总报告、行业篇、企业篇和附录四个部分。总报告介绍了中国再制造产业整体发展现状、国外再制造产业发展现状及经验启示、我国主管部门推再制造展的工作梳理、未来推动我国再制造产业高质量发展的总体思路和重大任务举措，并提出系统性的发展建议。行业篇对汽车零部件、工程机械、盾构机、内燃机、机床工具、文化办公设备和石油天然气装备7个细分行业行重分析，主要论述了细分行业的再制造基本情况、行业主要做法、经验启示、未来发展展望、政策诉求和建议等。企业篇则选择基础较好、未来发展潜力较大、技术创新程度高的企业作为典型案例来推广宣传。附录梳理了再制造产业相关政策文件、标准规范。
与众不同
￥45.00
作者认为与众不同是极度竞争时代的生存之道。本书深探讨了在极度竞争的市场中如何实现差异化。书中指出了两种类型的公司：一种尚未意识到差异化的重要性，仍在依靠“更高质量”或“更好价值”作战，觉得自己比竞争对手更强；另一种已经明白差异化的必要性但不知如何实施，它们认为其产品同竞争对手相比不可能有太大差别。你的公司属于哪一类？作者概括介绍了许多你可以用来实现差异化的途径，同时也对借助质量和顾客导向、广告创意、价格等实现差异化的难度给出了警告，因为这些都是竞争者同样可以做到的事情。
金牌面试官之校园招聘:精准识人与*选拔的实操手册
￥45.00
“选对人”，是企业实现发展和突破的关键因素。鉴于企业对精准识人、高效选人的需求，如何造“金pai面试官”逐渐成为企业管理者的必修课。 本书聚焦校园招聘的方法和工具，萃取了作者自2014年以来为国企、央企培训的经验，案例真实丰富、涵盖面广，行文生动易懂。 本书涵盖四大核心内容，让读者即学即用： 第一，本书介绍了校园招聘常见的面试方法，让读者对校园招聘有更全面的认识。 第二，本书精选了16个面试场景，借助面试案例手把手提升读者精准识人的能力。 第三，本书精选了10家名企校园招聘的面试评分表，并整理出相应的面试问题库，方便读者借鉴和学习各行业校园招聘的经验。 第四，本书明确了面试官的行为规范，有助于提升面试官的胜任能力，展现面试官的良好风范，从而让求职者对企业产生良好印象。 本书不仅适合参与校园招聘的面试官、人力资源从业者阅读，以提高识人能力和工作效率，更好地降本增效，也适合应届毕业生阅读，以了解企业的关注及面试评分标准，从而提高被录用的概率。
零基础学财务报表分析
￥58.00
财务报表在反映经营、投资、筹资等基本商业活动的同时，为决策者提供了有用的信息。然而现实生活中，很多非财务背景的商业人士却被会计假设、会计准则、会计程序、借贷规则等专业门槛所阻，无法高效、有洞察力地从财务报表中读出要和乐趣。本书旨在回答什么是财务报表、如何看懂财务报表、如何从财务报表中得出对决策有用的信息等基本问题，从财务报表的生成逻辑手，结合通用目的分析、投资估值分析、债权人分析、管理者的价值创造及财务人员的基本功等，对财务报表行分析和解读，以帮助读者了解和掌握财务分析的目标和工具。本书提供了很多上市或非上市公司的案例，同时结合不同应用场景给出了部分分析工具，可以作为非财务专业人士学习财务报表和会计知识的门教材，也可以作为财务人员、职业经理人、对财务知识感兴趣的其他人士了解财务报表分析的参考书。
创新与企业家精神(精装)
￥71.00
创新是企业家的特有工具。本书是德鲁克留给人类社会的一剂良药，它首次将创新和创业作为有目的和系统的学科来阐述和分析，揭示了创新与创业实践应该是所有企业和机构有组织、有目的、系统化的日常工作；它阐释了企业、公共服务机构，尤其是新创企业，在当今经济中取得成功所需要知道和做的事情。 ·如何寻找创新机会 ·如何系统化地管理创新 ·如何运用创新的原则 ·如何将创新发展为可行的事业 ·采取什么政策和措施使机构成功地孕育出企业家精神 ·如何组织和配备人员创建创业型组织 ·如何成功地将一项创新引市场并赢得市场 德鲁克在这本经典之作《创新与企业家精神》中一一与我们共同探讨这些问题的答案。
成为可能的自己:摆脱停滞感的自我成长指南
￥45.00
我们经常被告知，成功的关键在于事业上的步，但为什么当一切似乎都很顺利的时候，我们还会感到如此停滞和不满足呢？成人发展专家马娅·吉基奇解释说，为了发现我们的目标，实现真正的、持久的改变，我们需要超越那些目标狭隘的理念和策略（如改变心态或略微调整行为），转而深内在，关注我们的本能渴望。 吉基奇认为，只有当我们的五个部分同时朝着同一个方向前时，才能发生持续的变化。她介绍了一个叫作“自我之轮”的转变系统——一个简单的五部分计划，与我们自己的五个关键部分相对应：动机、行为、情绪、大脑和身体。通过理解这五个部分的作用机制，你将能够摆脱成功却不幸福的矛盾困境，在自我实现的道路上，收获从内而外的充实与圆满。
华为高质量创新之道:TRIZ实战手册
￥51.00
本书遵从国际TRIZ学会（International TRIZ Society, ITRIZS）的TRIZ一级培训框架，可以作为ITRIZS一级认证的学习参考书。本书既对TRIZ行了系统阐述，还结合了华为特色的TRIZ实践，即创意心法和TRIZ在软件领域的应用。本书包括11个章节，分别是创意心法、zui终理想解、穷根究底、善用资源、九宫格、发明原则、矛盾理论、功能模型图、TRIZ解题步骤ARIZ-2017C、软件领域TRIZ实践、TRIZ数字化，从概念、原则、步骤、实践等角度系统阐述了TRIZ。希望通过本书的出版，带动更多的人来学习、应用TRIZ方法，实现有效创新。
中国资本市场的理论逻辑-续集·第十卷
￥96.00
《中国资本市场的理论逻辑》（以下简称《理论逻辑》）（1-6卷）和《续集》（7-8卷），分别收录了作者2007年1月至2020年3月和2020年4月至2022年5月间发表的学术论文、评论性短文、专业演讲、重要访谈以及回忆或纪念性文章，共计295篇，其中，学术性论文27篇，评论性短文56篇，专业演讲（讲座）文稿146篇，重要访谈63篇，回忆和纪念性文章3篇。《理论逻辑》（1-6卷）和《续集》（7-8卷）由中国金融出版社分别于2021年3月和2022年10月出版。离《续集》文稿编辑截止时间2022年5月，时间又过去两年了。这两年，吴晓求教授的生活方式、工作状态和学术研究没有任何变化，仍然忙于教学、科研、论坛、讲座和专业访谈，充实而忙碌。时而奔走于大疆南北，为中国经济、金融和资本市场发声，时而又沉静在书房和繁简有序的研究室（教授办公室）或讨论室，要么一人独思，要么邀众讨论，冥想于天地，游荡在未尽的世界中。坚守思想之放，学术之独立的精神，沉浸在经济、金融和资本市场的疑惑之中，试图找到其中的规律和解惑之道。于是乎，不经意间又有了《理论逻辑》（续集II）了（以下简称《续集》（II））。第九卷和第十卷是《中国资本市场理论逻辑》（1-6卷）和《续集》（7-8卷）的再延续。第九卷主要收录的是作者2022年5月至2024年6月的学术论文、评论性短文和重要访谈；第十卷主要收录的是作者在此期间代表性的演讲或讲座文稿。与前面8卷相近，《续集》（II）中的第九卷和第十卷的内容主要侧重于金融发展和资本市场改革，同时，也有对中国经济问题的分析。
数码港元:Web3.0构建香港新金融
￥49.99
通过严谨的应用模型和量化分析，本书有效地回答了三个核心问题：第一，以比特币为例，加密货币没有任何有效的估值体系，它的价格到底是如何被市场界定的。第二，加密货币有无可能将来成为主流资产配置的一部分。第三，香港为了实现全球Web3.0金融中心这一愿景做了哪些战略规划。 由此，本书分析了：在金融领域，当香港面对新加坡、日本的竞争包围时，成为亚洲乃至全球的数字金融中心的可行性和可能性。
野性之美Ⅱ:野生动物摄影实战解析
￥88.80
本书是职业野生动物摄影师杰夫深耕非洲十年心血之作。本书系统阐述了专业野生动物摄影的核心理念与高阶技巧，超越基础入门，旨在帮助摄影爱好者与从业者创作出达到国际专业赛事与出版标准的作品。 全书以“故事性是灵魂，摄影语言是工具”为核心脉络，详细解析了如何捕捉富有戏剧冲突的精彩瞬间，以及如何运用构图、光影等摄影语言提升作品的艺术表现力。作者结合自身数百个经典拍摄案例，分享了从场景预判、原创性视角发掘，到专业相机设置与器材选择的实战经验。书中还融入了对国际摄影赛事评判标准的解读，并通过附录展示其学员在国际大赛中斩获超200奖项的教学成果，验证了本书方法论的有效性。 本书不仅是技术手册，更是一位职业摄影师创作哲学与生涯路径的真诚分享，适合所有渴望在野生动物摄影领域实现专业突破的读者。
数字电子技术
￥42.00
本书是基于省级精品在线课程“实用数字电子技术”的建设成果而精心编写的。本书由数字逻辑电路的认知、组合逻辑电路的分析与应用、触发器的认知、时序逻辑电路的分析与应用、脉冲波形的产生与整形、数/模和模/数转换器、半导体存储器和可编程逻辑器件、综合实训8个模块组成。前7个为学习模块，最后1个为综合实训。前6个学习模块均由三部分组成，即知识准备、技能实训和知识拓展，且每个学习模块都配有自我检测题、思考题与习题。实训部分要求学生按规范工艺要求装配相应的电路，调试并排查故障。通过对本书的学习，学生既能掌握理论知识，又能具备较强的动手能力，真正做到理论联系实际。 本书适用于职业本科院校、普通本科院校、高职高专院校（根据课时情况，可做适当取舍）电子与信息大类和自动化类专业的“数字电子技术”“电子电路基础”等课程的教学，符合目前职业教育“项目导向、任务驱动”的课改方向。此外，本书也可作为技术培训教材，还可供相关工程技术人员和业余爱好者参考。
IPO企业上市财务问题答疑与案例应用
￥49.99
财务领域既充满挑战，又极具吸引力。在企业上市过程中，财务问题往往是能否成功的决定性因素，也是核心所在。 本书分为两个专题，专题一“收‘五步法’”详细介绍了识别合同、识别单项履约义务、确定交易价格、分摊交易价格以及确认收5个环节；专题二“特定交易”侧重于7种特定类型的交易活动，包括附有销售退回条款的销售、净额法与总额法、额外选择权、向客户授予的知识产权、售后回、客户未行使的权利，以及无须退回的初始费。本书既注重讲解基础知识、梳理法律规范，又注重结合典型案例的实际情况，总结具体的实操经验，是企业财务人员、律师、会计师、券商应对企业上市财务问题的实用参考指南。
生态型组织的战略制定与动态发展
￥83.00
本书从生态型组织的概念内涵出发，关注组织生态战略制定与系统治理，对基于多主体交互的价值共创、协同演化、动态迭代等内容展论述，并聚焦数字技术赋能下的生态型组织协同机理与能力整合、重构路径；选取海尔“人单合一”“群合约”等典型生态战略，以及小米生态圈到“人车家全生态”的全新生态战略升级作为案例，获取了相应管理启示；最后梳理了生态型组织面对的系统治理、需求转变以及技术变革等难题，并探索性提出数字赋能生态型组织发展的新范式，包括数字平台搭建、数字化能力构建以及价值共创机制优化等。期望本书为生态型组织和商业生态系统等领域的战略研究者以及高校学生拓展学习提供参考与借鉴。
数字时代的量子组织:Web3.0赋能管理变革
￥58.00
本书是一部融合前沿管理理念与数字技术的实践指南。作者基于对企业转型的困惑，从量子力学中汲取创新灵感，将“量子管理”与区块技术结合，为组织变革提供全新解法。在数字技术加速迭代的当下，传统管理模式难以为继，本书通过晨星、海尔等企业案例揭示：量子思维倡导的“自我管理”与“共同繁荣”理念，能有效应对技术变革带来的不确定性。作者创新性提出群合约组织模型，结合Web3.0 技术的去中心化、分布式协作特征，构建适应数字经济的管理范式。书中深剖析以太坊等标杆案例，并解读上海数交所、中远海运等企业的本土化实践，展现量子管理在组织架构、商业生态中的实践路径。全书不仅剖析管理哲学，更呈现从理论到工具的完整实践方案，助力企业在数字时代实现组织革新与可持续发展，为企业主、管理者及创新者提供破局思考与行动指南。
2024年度中国银行业发展报告
￥90.00
为*、深入反映2023年以来银行业金融机构的担当作为、服务中国式现代化建设的举措与成效，在中国银行业协会行业发展研究专业委员会的组织协调下，由工商银行牵头，20多家金融机构共同编撰形成了《2024年度中国银行业发展报告》。报告共分为七篇，分别为总体运行篇、资产业务篇、负债业务篇、中间业务篇、风险管理篇、改革转型篇和专题研究篇，共计十八个章节以及五大专题，对中国银行业一年来的经营发展和改革转型进行全景式的梳理和总结，并聚焦分析了银行业转型发展中的若干热点焦点问题。本报告既可作为社会各界了解中国银行业经营管理和转型发展的专业阅读书籍，也适合银行从业人员和研究人员等相关人士作为研究参考。
票据市场合规风险分析报告2021-2022
￥99.00
《票据市场合规风险分析报告2021-2022》分七个章节，*回顾了我国2021年票据市场的发展情况以及合规风险管理情况，梳理分析了票据业务合规管理要点，详细总结了票据业务行政处罚和违法犯罪情况，深入探讨了合规管理热点问题。《报告》对票据市场合规风险及其表现形式、防控难点和风险管理实践进行了*阐述。同时，以附录的形式收录了相关监管政策、法律法规和自律规范。本书的出版有助于普及票据业务合规管理知识，指导金融机构票据业务合规管理实践，增强票据业务合规管理能力，促进票据市场持续稳健合规发展。
中国农村金融服务报告2022
￥98.00
《中国农村金融服务报告2022》主要介绍我国农村金融服务的基本情况,农村金融政策保障扶持体系,农村金融领域重要改革,农村金融创新服务乡村振兴以及近年来精准扶贫的成效、普惠金融的发展和农村金融基础设施建设，并剖析我国农村金融发展面临的主要挑战和发展思路,提出农村金融下一步发展思路。报告*描绘了近几年农村金融服务水平的变化情况，并且深入分析了现实中存在的问题，提出了发展思路。它的发布将有助于相关研究者更加明晰现状，在此基础上，研究促进农村金融体系不断完善，提高农村金融服务水平的措施，为乡村振兴提供金融支持。
敏捷银行的实践——以创新为*动力
￥70.40
本书从实践的角度，阐发了商业银行与科技创新之间的动态关系。商业银行如何与不断演的现代科技创新实现互动，如何在保留金融中介本质的前提下实现自身化，如何走向未来？本书揭示了驱动银行科技创新活动的内在动因，并用真实案例演示了敏捷银行化的图景。 敏捷银行的实践，表观的体现是建设从项目级、企业级、平台级到生态级的敏捷能力体系；其内在是以数字化创新为动力，以放、协同、化的数字化敏捷创新架构为支撑，在坚持金融中介本质的同时，紧随科技生产力变革趋势，以风险管理的创新实践为主线，在形态上向生态银行乃至数字化银行敏捷化，在业务模式上探索和实践全能银行；敏捷银行的实践以人才为资源，在内部持续推业技融合，持续创新产品、渠道和客户服务，创新构建“面向生态的新一代放式金融数字系统”，提升支持国家战略、服务实体经济的能力，推动提质增效。
