万本电子书0元读

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每满100减50 凡所遇到的,都是生命的美意
凡所遇到的,都是生命的美意
李玲玲
¥14.94
作者从业多年经手的案例收集在书中,每一个鲜活的人物都经历了一番属于自己的爱恨情仇、烦恼忧伤、焦虑迷茫,相信读者会从中找到自己的影子,找到疗愈伤口的办法,让我们珍惜每一次生命中的遇见,不管快乐还是忧伤,都是人生旅程中*精彩的回忆。
每满100减50 团队管理:带好队伍也可以很简单(套装共5册)
团队管理:带好队伍也可以很简单(套装共5册)
高德,何飞,尚文
¥79.99
管理的目标就是是实现企业良性稳固运转,而管理的本质就是管好人。通过《团队管理:带好队伍也可以很简单》(套装5册),读者可以学习如何跟团队沟通,如何才能管理好团队。 通过《团队管理:带好队伍也可以很简单》(套装5册)不但介绍了一套行之有效的团队沟通方法,帮助读者迅速地理解沟通原则,掌握沟通技巧,还告诉读者如何卓有成效地树立管理目标和制定管理计划,能帮助每一名管理者建立高效的工作机制,革新自己的观念。 本套书包括:《管理就是管人》《互联网时代项目管理术》《罗伯特议事规则实践指南》《怎么说掏心窝子话,团队才肯卖力干》《不会做计划怎么做管理》。
每满100减50 品质管理实操从入门到精通
品质管理实操从入门到精通
滕宝红,吉鑫丽
¥31.20
品质管理是企业管理的重要组成部分,提高品质管理人员的工作能力是提升品质管理水平的重要手段之一。 《品质管理实操从门到精通》以图文结合的形式,把品质管理人员需要掌握的各项知识与技能分解到365天当中,形成了365个知识。品质管理人员可以每天学习一个知识,并将其应用到实际工作中。本书从管理者的角度详细介绍了品质管理工作涉及的各项技能,内容涉及品质管理规划、料品质管理、制程品质控制、成品与出货品质管理、工序品质管理、品质成本控制等多个方面。书中内容可以有效帮助品质经理提高管理效率和工作业绩,增强团队的凝聚力。 《品质管理实操从门到精通》适合企业品质管理部门的管理人员和希望从事或即将走向品质管理工作岗位的人员阅读,也可作为品质控制人员、企业培训师、咨询师的参考读物。
每满100减50 消费行为模式变迁(1949—2019)
消费行为模式变迁(1949—2019)
刘金山 著
¥14.99
本书通过讲述几位普通百姓1949—2019年70年消费行为的变化轨迹,回顾各个年代的个体消费特征,提炼居民消费行为的模式变迁,将国家记忆中的重大事件程、重要时间节,包括碎片化的生活现象和系统化的统计数据,用经济学的通俗理论行专业解读,从中梳理出消费变迁的内在逻辑,折射新中国成立以来人民生活水平的不断提高和消费模式的巨大变迁。全书以消费模式的变迁为切,讴歌70年社会政治经济文化的巨大发展。
每满100减50 交互式对话:解决无效沟通的关键对话方法
交互式对话:解决无效沟通的关键对话方法
张心悦
¥29.90
人们在对话时,对内与对外都有一种交互式的过程。在内部,我们的语言经由我们的大脑发出的指令输出,但是你是否经过辨析,是否与自己行过对话、做过甄选;同样,在外部,你与对话者的交流也是交互式的,如何做出能达到推目标的反应很重要,因此你也要初步了解对方会如何消化你们的对话。 本书作者依据多年的沟通培训与心理学领域的从业经历与自身经验总结出了U型对话模型,逐一讲解建立信任、聚焦事实、知己解彼、创造共识及推行动五大步骤,来解决无效的时机、无效的信息、无效的理解、无效的说服以及无效的落实五大沟通问题。每一板块均通过职场个案的情境再现来发现大脑的工作机制,然后逐步探索对话信念的迭代,学习提升对话能力的攻略,*后对内在行心智赋能。 《交互式对话:解决无效沟通的关键对话方法》适合每一位希望通过好好说话解决问题、推目标、亟待提升个人能力的人,并且由于书中案例多为组织机构中的场景,因此本书尤其适合急需提升组织内沟通效果的管理者。
每满100减50 人力资源管理实操从入门到精通
人力资源管理实操从入门到精通
任康磊
¥31.50
《人力资源管理实操从入门到精通 第2版》经过2年6万多读者的实践检验,被公认为是人力资源管理的实用工具书。根据2019年《中华人民共和国个人所得税法》的修改和社会保险、住房公积金电子化发展,作者在第1版的基础上进行了修订,不仅深度解析了个人所得税法内容的变化与计算方法,还更新了社会保险(五险)和住房公积金(一金)的通用知识、常见问题和注意事项,使法律条文、计算方法更加契合新政策,内容更加完善。本书内容涵盖了人力资源管理部门几乎所有的工作流程,对一些容易出现错误的重要问题点的操作细节和注意事项做了重点介绍,能够快速、简单、极大限度地帮助你提升实战技能。 《人力资源管理实操从入门到精通 第2版》分为12章,主要内容包括:如何做好人力资源管理实操层面的工作;如何设置适合企业发展的组织机构;如何设置岗位;如何划分能力;如何有效实施招聘;如何办理入职、离职手续;如何管理人事档案;如何有效实施培训;如何设计职业发展路径;如何进行绩效管理;如何设计和计算薪酬;如何设计员工福利;如何有效处理企业与员工间的关系;如何管理员工反馈;如何处理劳动争议;如何登记并缴纳社会保险和住房公积金;如何制定人力资源相关制度;如何选择、运用和实施人力资源系统(e-HR)。 《人力资源管理实操从入门到精通 第2版》内容通俗易懂,实操性强,特别适合人力资源管理实务入门者、企业的管理者及各高校人力资源管理专业的学生学习、使用。
每满100减50 经济发展理论
经济发展理论
约瑟夫·熊彼特
¥35.40
本书是美国经济学家约瑟夫·熊彼特早期的成名之作。本书从不同的侧面概括了资本主义产生和发展的主要经济现象,在描述历史发展过程的同时做了创性的深刻论述,将历史叙述和理论论证融为一体,体现了熊彼特的文体风格。书中*特色和*引人注目的,还是他所提出的“创新理论”,该理论的提出当时曾轰动西方经济学界。 全书共分为六章。*、二章*为重要,从受给定环境制约的经济生活的循环流转到作为基本现象的经济发展,熊彼特都做了创性的精辟论述,既是理论上的探讨,也是历史发展过程的概述。第三、 四、五章则一步分别阐述了信贷与资本、企业家利润以及资本的利息。我们可以概括地说,“创新理论”就是熊彼特“经济发展理论”的核心。第六章运用创新理论分析了经济周期的形成和特。
每满100减50 学会成长:爆发式成长的25个思维模型
学会成长:爆发式成长的25个思维模型
粥左罗
¥12.99
你的成长速度,决定了人生的高度。 掌握成长的要领,才能掌握未来的人生。 也许你是初社会、对未来既憧憬又迷茫的大学毕业生;也许你已选好了人生的赛道,却遭遇了重重困境;也许你已奋斗多年,却依旧藉藉无名;也许你小有成就,却很难更上一层楼…… 其实,你真正需要审视的,是自己的思维。人人都想更快地成长。但想要实现爆发式成长,只靠努力是远远不够的,你还需要掌握一套成长思维模型。 同一件事,思维认知不同的人做,往往会有截然不同的结果。有时候,成长速度赶不上别人,不是智商、情商的问题,而是思维上的差异的问题。 关于人生规划和自我成长,作者总结了个人爆发式成长的经验,从人生的选题、解法、破局、发展、经营5种角度,提出了25个思维模型,为我们提供了一套系统的成长法则,帮助我们变成更好的自己。
每满100减50 首先,打破一切常规:世界顶级管理者的成功秘诀
首先,打破一切常规:世界顶级管理者的成功秘诀
(美) 马库斯·白金汉 柯特·科夫曼
¥38.40
《首先,破一切常规》是在理念和内容上具有革命性突破的管理法则,在美国具有广泛的影响力。 这是一本管理人和被管理人,乃至社会中每个成员都应该读的书。甚至会对各级教育产生根本性的影响。 全书通过大量的实例,用人本管理和优势理论,突破了长久以来人们习以为常的传统思维,告诉我们,每个人都是管理者,传统理念有违人本之处,人本管理要着眼于人性的尊重和重新认识,优势人人都有,无论对于当事人还是其领导,识别和发挥他的独特优势才是关键! 《首先,破一切常规》提供了一个简明而实用的模型,并配以具体行动方案,用Q12评测和管理工具,让管理者和员工好好地观察自己和团队,找到被疏忽的问题所在,帮助个人在思想、身体、金钱、天赋才干、工作、情感等各方面,公司在生产效率、员工敬业度、顾客满意度和利润率上,焕发新貌,取得重大步。 书中全新的管理理念,一语道破: 天赋才干比后天培养优势明显。 选拔才干,界定结果,发挥优势,因才适用。
生活中的智慧与谋略
生活中的智慧与谋略
(西)格拉西安/著,郑春来/编译
¥0.99
如何在这个被表面现象欺骗和主宰的竞争社会中日臻完美,并成为杰出之人的道理。这是每个人都想知道,也应该知道的生存之道。《生活中的智慧与谋略》将会为我们点亮这盏指路灯,让我们懂得智慧与生俱来,谋略应时而生。
每满100减50 打胜仗的团队
打胜仗的团队
(意)安吉·摩根(Angie Morgan) 考特尼·林奇(Courtney Lynch) 肖恩·林奇(Sean Lynch)
¥50.30
“胜仗系列”是关于新技术时代的领导力原则和组织变革的一套新观念丛书,也是关于在变化与动荡的时代个人与组织如何赢得成功的一套操作指南。  “胜仗系列”之一的 《胜仗的团队》为组织提升凝聚力和战斗力提出了7项关键性的领导力原则,全书共分为8章,紧紧围绕这7项领导力原则展。胜仗的团队主张领导力与职务和角色无关,让领导力不断发展的是勇气、意志和至高无上的奉献精神;领导力的深层次内涵是,为自己负责,为依靠你的人和你所在的组织负责,为同一个组织的同一个目标负责。 在能硬仗、胜仗的团队中,每个人既是并肩作战的战士,同时也互为领导者,勇于担责也互相信赖,眼界高远也脚踏实地,自信满满又热忱如一,只有在这样的团队中,每个成员才能持续释放领导力潜能,团结一心,无往不胜。
每满100减50 绩效管理与量化考核从入门到精通
绩效管理与量化考核从入门到精通
任康磊
¥38.40
绩效管理实施的本质,是企业对现状做出的反思与展望。《绩效管理与量化考核从门到精通》第1版经过近2年实践检验,被公认为是能够帮助企业绩效改与规划未来的工具书。作者在第1版的基础上行了修订,不仅更新了法律条文,还更新了案例,使内容更加完善。本书内容涵盖了绩效管理几乎所有的工作流程,对一些容易出现错误的重要问题的操作细节和注意事项做了重介绍,并且设置40个常见岗位的量化绩效指标库的电子资源,希望能够*快速、*简单、*限度地帮助读者提升实战技能。 《绩效管理与量化考核从门到精通 第2版》分为10章,涵盖的主要内容包括绩效管理的正确认识、绩效管理有效实施的方法、绩效指标、绩效计划、绩效辅导、绩效评价、绩效反馈、绩效结果应用、VUCA时代绩效管理的方向和趋势、常见岗位的量化绩效指标库(电子资源)。 《绩效管理与量化考核从门到精通 第2版》内容通俗易懂,实操性强,特别适合绩效管理从业人员、人力资源管理实务门者、企业的管理者及各高校人力资源管理专业的学生学习、使用。
每满100减50 采购谈判实战:合作策略+议价技巧+合同达成+价值链构建
采购谈判实战:合作策略+议价技巧+合同达成+价值链构建
柳荣
¥26.99
不管是在商务活动中,还是在采购人员的采购过程中,谈判都是一门必修课。因为大部分商业活动,都需要通过谈判来促成。只有谈判成功才能形成双赢或共赢结局。谈判不仅是解决问题的过程,也是人与人沟通的过程。小到家人之间的相处,大到企业之间的“交锋”,谈判无处不在。 本书详尽地介绍了谈判的相关知识,包括谈判的基础知识与谈判准备,谈判的变数、谈判的流程、僵局打破等,直至谈判的共赢达成,从细节入手,多层次、多方面地分析谈判过程中的关键要素和技巧,并融入实际案例,让读者通过学习,掌握取得谈判成功的各种技能。
每满100减50 把管理做到极致
把管理做到极致
曾伟
¥19.00
       内容简介        利润来自管理!        人才来自管理!        竞争力来自管理!        唯有极致的管理才能创造*的企业!        极致的管理来自中层管理者领导力的不断精!        中层管理者是企业的中流砥柱,任何企业制度和革新的落实都绕不中层管理者,要把企业的管理做到极致,自然就需要中层管理者不断提高领导力,尤其是刚刚走向较高管理岗位的新的中层管理者。        新中层管理者想成为经验老道的管理高手,要领会“三新”:        “新”定义:从“让我来”到“跟我走”,让下属的能力成为你的能力;        “新”挑战:有搞定老员工、带强新团队的“三板斧”;        “新”境界:保持“三稳定”——能力稳定、情绪稳定、方向稳定;避免“三思维”——平面思维、线性思维、功过思维;:培养“三才干”——决策有帅才,带队有将才,执行有慧才。        融会贯通新中层管理者“三新”,让你的管理不断精,成为员工信服、团队崇拜的老中层,未来企业的新高层!
健康成长的力量
健康成长的力量
冯志远 主编
¥0.99
本书所选的文章按照三个部分编排:思考的力量、用智慧点亮人生的道路、完美的旅程。在这些名人的成长故事中都注重表现他们爱思考、积极向上的特质,能给读者提供成长路上的动力。
所罗门王智慧圣书
所罗门王智慧圣书
台运真 编译
¥0.99
所罗门(Shalom,有“和平”或“安心、满足”的意思)是公元前960~前930年以色列·犹太王国的国王,他在位期间,把以色列·犹太王国推入了全盛时期。本书借用所罗门的智慧箴言,再结合他内涵丰富的智慧故事,阐述犹太民族博大精深的智慧。
每满100减50 指数基金定投,慢慢变富
指数基金定投,慢慢变富
二师父
¥29.90
巴菲特很少向人推荐具体的股票,不过他曾多次在公场合推荐指数基金。同时,随着我国股票市场的低迷与震荡,将有越来越多的投资者关注更为稳健的指数基金。那 么什么是指数基金定投、如何定投、如何选股、在何时卖出呢? 针对这些问题,《指数基金定投 慢慢变富》作者总结多年来的指数基金定投经验,详细讲述了指数基金定投的相关知识,具体包括指数基金的分类、指数估值、指数基金定投策略、指数基金定投计划、指数基金的全面配置等内容,旨在帮助投资者从零起步,全面掌握指数基金定投的基本逻辑和操作思路。 《指数基金定投 慢慢变富》适合希望获得长期稳定回报的广大投资者阅读。
每满100减50 中国区域产业经济研究(国家社科基金后期资助项目)
中国区域产业经济研究(国家社科基金后期资助项目)
刘秉镰 等
¥35.40
我国区域经济发展和产业转型升级在不断推过程中,形成了诸多既具有一定区域性、又具有一定产业特征的经济问题,即区域产业经济问题,主要包括区域产业转移、区域产业结构优化升级、区域产业集聚、区域产业竞争力提升、区域创新网络与产业发展、区域产业全球价值嵌、区域产业政策理论与方法等。本书综合运用区域经济学与产业经济学的相关理论及分析方法,对这些问题行了较为深、系统的研究,从而构建起一个系统分析区域产业经济的理论框架。本书不仅具有较鲜明的理论创新意义,而且其主要研究结论及政策建议对政府及实际经济部门具有一定的参考价值。
每满100减50 现代价值投资的安全边际:为慎思的投资者而作的25个避险策略和工具
现代价值投资的安全边际:为慎思的投资者而作的25个避险策略和工具
(荷)斯万·卡林
¥28.32
价值投资领域是存在差距的。本杰明·格雷厄姆于1949年出版了《聪明的投资者》,随后这本书出版了多个版本,直至1972年,赛思·卡拉曼于1991年出版了《安全边际》一书。自格雷厄姆的杰作出版已经过去了50多年,而卡拉曼做了同样的事情差不多也有将近30年了。因此,当今的读者需要一本现代书籍来分析我们所处的金融环境发生的所有变化。 而作者出版此书的宗旨正是帮助人们实现他们的财务目标。那么有一种方法就是通过投资教育。在本书中,作者试图帮助投资者发强大的投资思维和技能,使读者能够做出更好的投资决策并寻找更好的投资组合。 本书分为四个部分: *部分讨论了成功投资者应该具备的*重要的心理特质; 第二部分介绍了25个有助于实际投资分析的工具; 第三部分将这些工具应用于实例中加以说明; 第四部分是投资思考的食粮,因为它讨论了关于投资的现代方法,从适应各种条件的投资组合策略到“双曲线”贴现率,以及在时机成熟时你可能会感兴趣或可以利用的其他方法,即使这些可能只发生在一些你人生中的某个时段。
每满100减50 我不是股神
我不是股神
苏渝
¥40.80
这是一本浅显易懂的股市“通史”,能像“手电筒”一样在黑夜给你光明,集技术分析、经济分析、社会分析、人物心理分析为一体,将高深莫测的经济学投资学理论,化为人人都能读得懂、记得住、用得上。也是一本你闻所未闻的独家实战经典技巧的书,将你的财富得失和炒股生活写得淋漓尽致,如行云流水,嬉笑怒骂皆成文章。更是一本独一无二的“股市文化”书。
每满100减50 B2B销售原理与实践
B2B销售原理与实践
张烈生
¥27.60
在经济发展的大环境下,市场竞争愈演愈烈,各个企业都面临着机遇和挑战。尤其是对于初创企业,业务和产品创新固然重要,但若没有过硬的销售能力,存活下来的机会微乎其微。越来越多企业和管理者也意识到销售是推动企业发展的核心能力之一。 《B2B销售原理与实践》从整体出发,不仅全面介绍了专业B2B销售的工作原理和方法,更融了作者超过三十年的一线销售与管理实践。 《B2B销售原理与实践》共分为11篇:历史篇引导读者了解认识销售工作的历史;专业篇澄清了销售的本质以及长久以来的误区;供应篇则从了解自家供应商手,明确销售人员与供应商的关系;客户篇通过对企业客户复杂性和行为的剖析,阐释了以客户为本的经营理念与方法;领地篇详细地解读了如何通过领地工作,磨练销售人员的业务管理能力;赢单篇分为两个部分,从“道”与“术”两个维度展现了销售人员迈向成功的关键;绩效篇,深刻解读了与销售人员密切相关业务与经营目标,让读者了解如何获得更多回报与晋升;满意篇突出客户满意在B2B销售中的重要性,同时介绍了客户满意管理方法与技巧;竞争篇则帮助读者真正理解竞争的意义以及掌握竞争的手段;个人篇为本书的总结,清晰地列出了15个成就销售人员的个人特质。 此外,众多从销售一线走出的知名专家与高级管理者也在书中分享了令人受益匪浅的真知灼见和经典案例,相信可以年轻的从业人员少走弯路,更好地拥抱销售工作,成为一名真正的专业人士。