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2020年注册土木工程师(岩土)《专业基础考试》历年真题与模拟试题详解
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2020年注册电气工程师(供配电)《公共基础考试》历年真题与模拟试题详解【视频讲解】
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马工程《新闻学概论》配套题库(含考研真题)
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2020年国际金融理财师(CFP)资格认证考试《投资规划》考点手册
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哈佛商业评论管理者手册:卓越领导所需的17种技能
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当管理挑战如潮水般涌来,你需要的不是零散知识,而是一套完整的领导力操作系统。本书萃取哈佛商学院百年管理智慧精华,囊括丹尼尔?戈尔曼(情商之父)、克莱顿?克里斯坦森(颠覆式创新理论创始人)等对重要管理技能的见解,为管理者提供:17种刚需技能:从心态培养到业务管理; 随查随用工具箱:情景化解决方案+自测量表+实战模板;阶梯式成长路径:新经理角色转换到团队效能提升,再到组织影响力构建和领导者自我迭代;真实商战案例库:真实企业管理者的一线实战经验。
疯狂的谷子:千亿市场的财富密码
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我国的谷子经济市场规模已经超过千亿级别。实际上,这不仅是粉丝经济的兴起,也折射出人们对情感与身份、认同与归属的深刻理解。这种现象的背后,究竟隐藏着什么样的心理动因?为何粉丝能够在面对看似“非理性”的高溢价时,依然毫不犹豫地做出决策?更重要的是,这些看似个体化、情感驱动的消费行为,背后究竟有着怎样的经济逻辑?谷子经济不仅仅在于创造了巨大的市场,更在于它为我们提供了一种全新的思考框架,让我们重新审视商业与文化的关系,理解为什么在这个瞬息万变的时代,情感共鸣已然成为最强大的消费动因。
*成交——理财经理话术策略
¥35.40
本书内容框架的设计从客户感知价值出发,以成交为目的,关注客户的决策流程,基于口话术、演示话术、攻心话术、异议处理话术、促成话术及风险提示话术6个模块,循序渐地给大家详细讲解55个话术撰写方法,提供近百条拿来即用的实战话术,协助大家把专业性知识与流程化繁为简,在营销的路上"信心满满,行稳致远”。 本书适合财富管理行业的从业者、培训师、高校财富管理专业师生以及对财富管理行业感兴趣、立志想要从事相关工作的人阅读使用。
人才发展路径图: 关键岗位胜任力建模与学习发展管理
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人才发展路径图是一种提高员工的岗位胜任力、加速人才梯队的搭建速度,从而提高组织绩效的工具。 本书共8章内容,分别为胜任力定义、工作任务分析、胜任力建模、胜任力体系、人才测评方案、人才地图构建、岗位学习地图、人才发展计划,详细介绍了规划人才发展路径的方法及配套工具,帮助读者从人才标准、人才测评、人才地图和人才成长4个维度*了解人才发展路径的相关理论和实践。 本书适合企业管理人员、人力资源部人员、培训人员、人才发展人员和管理咨询人员阅读、应用。
结构学习力——信息超载时代的职场学习之道
¥35.40
本书造了一个“结构学习力”体系,从思维的结构化、知识的结构化、学习的结构化三层次出发,深刻诠释了 “3A学习螺旋”模型。这是一个获取知识—理解知识—应用知识的真正的学习过程,旨在帮你更好地理解这个世界,更好地应对生活中的各种挑战。本书是适合职场人士人手一本的高效学习手册,书中的理论、模型和工具大多基于结构化思维的逻辑与技巧,专为职场人士精心组织和造,助你摆脱低效学习的困境,收获一套属于自己的学习心法!
硬件产品经理
¥47.40
硬件将永远很难,但是现在比以往任何时候都更容易。章主要介绍产品发对时间周期的依赖,如果你准备启动一款新的硬件产品,你就必须提前做好时间规划。第二章主要介绍影响硬件产品成功的三个关键要素,以一款笔者曾经负责过的硬件产品为例,带大家建立对硬件设计的全面认识。第三章全面并详细讲解了整个硬件产品的发流程,从创意到市场,每一个环节都至关重要。第四章详细介绍了生产制造相关的内容,如果你设计的产品无法在工厂制造,那么你前期的任何努力都是白费。第五章介绍了端到端的项目管理,项目发过程中意外随时都可能发生,项目管理至关重要。第六章从硬件产品经理和职业发展的角度出发,带你认识从0到1的升级之路。关于本书涉及的辅助工具和拓展内容,可以参阅笔者的微信公众号"简一商业”(ID:pm-wsir),公众号内有笔者CSDN技术博客的,技术系列内容300多篇,专栏涵盖ID设计、结构设计、硬件设计、软件设计及其他。作为一本硬件产品经理阶的书籍,笔者尽量在技术原理、行业知识、产品设计这三个方面之间做出权衡,不过分偏重技术但又避免表面知识。对于技术和设计细节的学习,读者可以参阅行业书籍或笔者技术博客。
商业的底层逻辑:令人醍醐灌顶的商业指南
¥34.80
今天,新产业、新科技、新模式在不断地涌现,且在发展速度、幅度、深度上不断提升。新时代的底层逻辑变了,如果沿用旧的模式去思考及行动,已无效果。模仿别人怎样做,不是日益困难,就是再无效益可言。所有让人或组织陷入困境的因素,都是表面的,真实内在的因素是其心智模式未曾改变,或不愿改变。 这是一部写给企业管理者的底层思维之书。在企业里,所有企业的问题都是人的问题,所有企业里人的问题都是老大的问题,所有企业老大的问题都源自其底层思维中的心智模式的问题。唯有改变自身心智模式,提升心智力,每个中小企业主都可以生存得更好,发展得更快和更强大,都才能够轻松成就一番与新时代同频共振的商业奇迹。 这也是一部写给上进者的心智砥砺之书。高手通过学习成为更牛的牛人,更多的人终日学习却依旧平庸,始终跳不出"低水平勤奋陷阱”。问题的症结究竟在哪里?本书教你通过重构自己的底层思维逻辑,激发解放自身的惊人心智力,助你从此走上一条通往轻松满足、成功快乐,在道中畅行中相拥美好的未来之路。

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