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劳动法律纠纷处理一本通
￥13.99
暂无
中国法院2017年度案例:买卖合同纠纷
￥27.99
中国法院2017年度案例系列(全21册)所选案例均是国家法官学院从各地上报的上年度审结的近万个典型案例中挑选出来的精品案例，全面涵盖民商事、行政及刑事领域常见热难纠纷问题。案情凝练，并由主审法官精心撰写裁判要旨与法官后语，可读性、适用性强，能帮助读者*限度地节约查找和阅读案例的时间，获得真正有用的信息，是法官、检察官、执法人员、律师、法律顾问办理相关案件以及案件当事人处理纠纷参考书。
纪检监察干部应知应会知识手册
￥19.99
暂无
未成年人权益保护手册(以案释法版)
￥13.99
本套丛书是一套专为未成年人、妇女和老年人编写的维权自助手册，分为《未成年人权益保护手册》《妇女权益保护手册》《老年人权益保护手册》，各分册撷取相应主体在生活中遇到的常见法律问题，行案例分析与热问题解答。 本分册从家庭保护、校园保护、社会保护和预防犯罪四个方面出发，深浅出地分析未成年人在成长过程中可能遇到的法律问题，教育未成年人保护自己的合法权益，同时遵法守法，不触碰法律底线，是未成年人增强法律意识、提高法律素养的好伙伴。
民法典重点条文理解与适用
￥34.80
本书紧扣《关于建立领导干部应知应会党内法规和国家法律清单制度的意见》中提出的领导干部学习民法典的要求组织编写。本书重点就平等、自愿、公平、诚信、公序良俗、绿色等民事活动基本原则，以及坚持主体平等、保护财产权利、便利交易流转、维护人格尊严、促进家庭和谐、追究侵权责任等基本要求的内容，选取与领导干部履职相关的重点条文进行理解与适用的解读。把民法典作为领导干部决策、管理、监督的重要标尺，以提高其运用民法典维护人民权益、化解矛盾纠纷、促进社会和谐稳定的能力和水平。
中国法院2023年度案例:刑事案例三(侵犯公民人身权利、民主权利罪、侵犯财产罪)
￥34.99
本书是《中国法院2023年度案例系列》(全23册)的一个分册，刑事案例三。内容包含侵犯公民人身权利、民主权利罪、侵犯财产罪。本书有以下特色：一是选编案例来源广泛、时效性强。所选案例均是国家法官学院和院司法案例研究院从各地高院2022年上报的典型案例中挑选出来的精品案例。二是由法官释理说法，全方位深度挖掘案例价值。大多数案例由主审法官撰写“法官后语”，深阐释案例的裁判思路和相关考量，充分发挥典型案例在司法裁判、类案参考、法学研究、行为指引、宣示教育等方面的价值。三是编排依次以案由和法律适用问题为序，方便读者检索。四是注重裁判文书再加工，高度提炼案例内容。案例编写突出争议焦，尽可能在有限的篇幅内为读者提供更多与争议焦、所查类案相关的有效、有益信息。
*新交规与驾照教学考试大纲:附实用问答
￥7.99
《*交规与驾照教学考试大纲（2013年*版）》主要内容包括：道路交通安全违法行为记分分值、机动车登记规定、机动车驾驶培训教学与考试大纲、阶段科目一道路交通安全法律、法规和相关知识、第二阶段科目二场内驾驶、第三阶段科目三道路驾驶技能和安全文明驾驶常识等。
完全拆解英文合同 : 英文合同的起草、翻译与审查
￥49.99
在中外交往、跨国商务活动中，起草、审阅、翻译英文合同是必经环节；因此，处理英文合同应是涉外律师、涉外法务、外贸从业者的常备技能。 本书详细介绍了英文合同通用的底层逻辑，将英文合同拆分为体系完整的“六个部分、三个层次”，为读者理解、处理英文合同提供了规范与标准，具有很强的实用性。本书兼顾法律层面与语言层面，并提供了大量真实示例条款，极为贴近实际。 本书是作者多年来在起草、审阅、翻译英文合同方面所积累的知识成果的集中梳理和总结，是近年来国内不可多得的讲解英文合同的佳作。真诚期待本书能够对读者有所帮助。
民事诉讼法一本通(第六版)
￥24.99
“法律一本通”系列丛书自2005年出版以来，以其科学的体系、实用的内容，深受广大读者的喜爱。2007年、2009年、2011年、2014年，2016年我们对其行了五次改版，丰富了其内容，增强了其实用性，再次博得了广大读者的赞誉。 我们秉承“以法释法”的宗旨，在保持原有的体例之上，再次对“法律一本通”系列丛书行改版，以达到“应办案所需，适学习所用”的目标。新版丛书具有以下特： 1.丛书以主体法的条文为序，逐条穿插关联的现行有效的法律、行政法规、部门规章、司法解释、请示答复和部分地方规范性文件，以方便读者理解和适用。尤其是请示答复，因其往往是针对个案而抽象出来的一般性规则，实践中具有操作指导意义。 2.丛书紧扣实践和学习两个主题，在目录上标注了重法条，并在某些重法条的相关规定之前，对收录的相关文件行分类，再按分类归纳核心要，以便读者便捷地查找使用。 3.丛书紧扣法律条文，在主法条的相关规定之后附上案例指引，收录*人民法院指导案例、公报案例以及*人民法院相关机构公布的典型案例的裁判摘要。通过相关案例，可以一步领会和把握法律条文的适用，从而作为解决实际问题的参考。并对案例指引制作索引目录，方便读者查找。 4.丛书以脚注的形式，对各类法律文件之间或者同一法律文件不同条文之间的适用关系、重法条疑难之处行说明，以便读者系统地理解我国现行各个法律部门的规则体系，从而更好地为教学科研和司法实践服务。 5.丛书结合二维码技术的应用为广大读者提供增值服务，扫描封底二维码，即可免费部分使用中国法制出版社*新推出的【法律法规司法解释数据库】，便于读者查阅法律文件准确全文及效力的同时，更有部分法律文件权*英文译本等独*资源分享。
讯问之道: 职务犯罪讯问原理与实战策略
￥37.99
● 全书十章多角度并结合案例阐释讯问原理 ● 着眼于规范办案、科学讯问，从技术操作层面提出讯问的环节和任务
数据垄断的法律规制研究
￥34.80
随着数字经济的深入发展，数据垄断问题逐渐凸显。数据垄断不仅对中小平台、平台内经营者、消费者等市场主体的利益造成损害，而且阻碍数据作为新型生产要素价值的有效释放。然而，对于数据垄断的基本范畴、数据垄断的表现形式、如何规制数据垄断等一系列基础问题仍然缺乏系统性研究。鉴于此，本书对数据垄断概念的内涵和外延、数据垄断的法律规制动因、反垄断法规制数据垄断的困境、数据垄断规制路径及其具体方案等基本问题进行了深入讨论，以期更加科学地规制数据垄断行为。 本书亮点有二：一是在结构安排上，超越了传统垄断行为的分类方式，转而从数据获取和数据利用两个维度展开研究，使问题分析更加契合数字经济实践。二是在规制方案上，突破了“竞争”与“管制”之间的二元对立，创新性地提出轻管制的制度设计，从而建构了以市场竞争为目标导向的补充性管制制度。
中国法院2022年度案例:行政纠纷
￥28.99
暂无
中华人民共和国公司法释义(2024年版)
￥53.99
2023年12月29日，中华人民共和国第十四届全国人民代表大会常务委员会第七次会议修订通过了《中华人民共和国公司法》，自2024年7月1日起施行。 全国人大常委会法工委经济法室参与起草工作的同志编写了这本公司法释义。对公司法做了全面而深的讲解。本书按照法律条文逐条解析，内容专业、准确，能够为读者提供专业解读，是学习新修订的《公司法》不可缺少的案头书。本书为理论学者研究法律、实务人员适用法律、在校师生学习法律、社会大众遵守法律提供了指引，是公司法理论和实务领域的推荐参考用书。
决战法庭:检察官、律师庭审制胜36计(新版)
￥63.99
暂无
中国法院2022年度案例:人格权纠纷(含生命、健康、身体、名誉、姓名、肖像、一般人格权纠纷)
￥33.99
暂无
物业管理条例:立案·管辖·证据·裁判(案例应用版)
￥9.99
本书以法条本身的条文顺序编排，将与法律条文相关的案例作为案例解读部分放到条文后。另外新增加应用要部分。该部分内容为此次修订*的特色。思路主要以从诉讼发生至结束流程中需要注意的事项为主线，供发生纠纷诉讼的当事人或者法律专业人士使用。根据主体法条文的内容及特，该部分分设【案由选择】、【管辖法院】、【立案标准】、【证据规则】、【裁判规范】等条目。
中国法院2023年度案例:房屋买卖合同纠纷
￥38.99
本书是《中国法院2023年度案例系列》(全23册)的一个分册,房屋卖合同纠纷。内容包含商品房预约合同纠纷、商品房预售合同纠纷、商品房销售合同纠纷 农村房屋卖合同纠纷等。本书有以下特色：一是选编案例来源广泛、时效性强。所选案例均是国家法官学院和院司法案例研究院从各地高院2022年上报的典型案例中挑选出来的精品案例。二是由法官释理说法，全方位深度挖掘案例价值。大多数案例由主审法官撰写“法官后语”，深阐释案例的裁判思路和相关考量，充分发挥典型案例在司法裁判、类案参考、法学研究、行为指引、宣示教育等方面的价值。三是编排依次以案由和法律适用问题为序，方便读者检索。四是注重裁判文书再加工，高度提炼案例内容。案例编写突出争议焦，尽可能在有限的篇幅内为读者提供更多与争议焦、所查类案相关的有效、有益信息。
中华人民共和国税法第III卷—财产和行为税
￥18.00
本丛书汇集全国人大及其常委会、国务院、财政部、税务总局、海关总署及相关部门发布的现行有效的税收法律、行政法规、规章及规范性文件，涵盖增值税、消费税等18个税种，社会保险费和非税收入，税收征管等税收法律制度全部内容。
中华人民共和国税法第V卷—综合税收政策
￥31.68
本丛书汇集全国人大及其常委会、国务院、财政部、税务总局、海关总署及相关部门发布的现行有效的税收法律、行政法规、规章及规范性文件，涵盖增值税、消费税等18个税种，社会保险费和非税收入，税收征管等税收法律制度全部内容。
中国人力资源法律审计报告2014——了解企业人力资源法律风险
￥25.20
在企业人力资源管理过程各个环节中，任何不遵守法律的行为都有可能给企业带来不良影响，定期的人力资源法律审计有助于企业避免劳资冲突，规避法律风险。本报告是“中国人力资源审计系列报告”的第二部，在部报告的基础上继续完善了涵盖全国31个省、自治区和直辖市人力资源法律法规的量化指标数据库，从宏观、微观以及国际比较的视角对我国企业人力资源法律风险做了进一步研究。研究在借鉴国外指数的基础上，结合中国企业实际构建出人力资源法律风险指数，用以鉴定企业人力资源管理系统是否健康合法。报告共分三篇。篇为宏观视角，主要从国家和地区两个层面梳理了人力资源法律的变迁，并采用OECD的就业保护法指数进行测量。第二篇构建了中国企业人力资源法律风险指数，对企业人力资源法律风险情况进行了详细说明和案例分析。第三篇是国际视角，选取美国、英国、日本和巴西四个国家，与中国的人力资源法律情况进行了详细对比分析。本报告可为地方政府制定和执行改革计划提供有益的政策研究和咨询支持。?
中国禁毒法律制度研究
￥10.47
目前，学界对于毒品这一概念尚无公认的统一定义。根据我国法律规定，毒品是指国家依法管制的能够使人形成瘾癖的精神药品和麻醉药品。第十届全国人民代表大会常务委员会第三十一次会议于2007年12月29日通过的《中华人民共和国禁毒法》（以下简称《禁毒法》）第2条对毒品作了列举式定义，即毒品是指鸦片、海洛因、甲基苯丙胺（冰毒）、吗啡、大麻、可卡因，以及国家规定管制的其他能够使人形成瘾癖的麻醉药品和精神药品。这一规定与1997年修订的《中华人民共和国刑法》（以下简称《刑法》）第357条关于毒品的规定完全一致。《刑法》与
