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一周特价2.21-3.9 经理人实战管理工具箱
经理人实战管理工具箱
潘竞贤
促销价:¥13.99|¥56.00
  本书在经理人岗位胜任能力模型的基础上,从“自我管理”和“组织管理”两个角度出发,分为目标管理、时间管理、团队建设、团队激励、会议管理、培训管理、绩效管理和领导艺术八大模块,全面、系统地梳理和汇集了经理人在日常工作中需要用到的工具、方法、制度、报表和游戏等,旨在帮助经理人提升管理效率和团队绩效。   本书可以作为经理人的案头工具书,根据工作的需要随时查阅。
49元5本 定价指南
定价指南
(德)杨一安(Jan Y· Yang)
¥45.00
新品、重品、旗舰品、长尾品如何定价? 哪些行业适合动态定价? 卓越定价的企业有着哪些共性? 初创期、成长期、成熟期的企业,定价的侧重有何不同? 对于企业正在或者即将面对的定价难题,作者在书中一一解答。如上所见,本书并不是一本充斥着复杂概念和理论知识的定价教科书,而是一本帮助企业解决定价难题的指南。定价专家杨一安在书中不仅系统介绍了企业不同发展阶段的定价方法,探讨了定价失败与成功的原因,还提供了解决定价难题的工具和技巧,比如KANO模型、定价沙盘等实用工具和四种行为定价技巧。本书帮助企业在竞争激烈的市场中制定有效的定价策略,实现定价的优化和利润zui大化。
49元5本 共感经营
共感经营
[日]野中郁次郎,胜见明
¥44.95
如今,我们处于VUCA时代,市场变化速度快,技术迅猛发展,竞争的激烈化,经济环境日益复杂。在这一背景下,传统以层级分明的决策体系、对数据和逻辑分析的过度依赖为特的管理方式,显示出很大的局限性。这些管理方式往往导致组织僵化、反应迟缓,难以激发员工的创新潜能,也难以适应市场的快速变化和复杂性。《共感经营》的作者野中郁次郎正是在这样的时代背景下,提出了一种新的经营哲学。 共感经营是一种基于人与人之间深层次理解和共享隐性知识的战略管理方法。它强调在组织内部建立共感,通过叙事型战略将共感转化为行动力,从而推动知识的创造和应用。这种方法不仅关注数据和逻辑分析,更重视人的主观体验和直觉,能够“推仅靠逻辑无法推的事情,实现仅靠分析无法达到的目标”。实现共感经营包括以下3个步骤: 共感:由外部观察转化为内部共鸣。 直观本质:洞察问题核心,把握事物根本。 跳跃性假设:提出创新想法,推动知识飞跃。 通过这3个步骤,企业能够构建一个更加灵活、创新和适应性强的组织环境,在挑战中保持竞争力,实现可持续发展。
49元5本 如何专业做采购 第2版
如何专业做采购 第2版
宫迅伟
¥58.00
作为专业采,必须有能力回答四大核心问题:为什么选择这家供应商?为什么是这个价格?如何控制合同风险与合规?如何行一场双赢的谈判?《如何专业做采》第2版基于四大核心问题,对采管理中经常遇到的110个关键问题行解析,为采管理人员提供一个工具性的参考书,便于理解,便于查阅。读者不必拘泥于前后逻辑,可以随手一翻,从任何地方始阅读,在不知不觉中,提高专业采能力。本次修订,融了作者很多新的实践、新的感悟;更新了部分法律法规依据;增加了合规管理、ESG等方面的内容。
49元5本 卓有成效管理者的实践
卓有成效管理者的实践
(美)彼得·德鲁克;约瑟夫 A·马恰列洛
¥23.40
  《卓有成效的管理者》的实践手册   “现代管理学之父”德鲁克管理经典作品彼得?德鲁克:拥有较高知识水平的管理者大有人在,而卓有成效的管理者则为数不多。但是,组织并不是因为管理者所掌握的知识向其付薪,而是因为他们能够做正确的事情。如何确定正确的事情,以及如何去做正确的事情,是本书的两大主题。这是我与美国、加拿大、英国、欧洲大陆、日本、亚洲大陆等地区的企业、政府、军队、教会和大学、博物馆、医院、工会等非营利组织的管理者,共同工作长达60年的经验总结。本书同时涉及“做什么”和“如何去做”,也可以作为一种自我发的工具。你可以使用空白的部分记录自己的决策,以及决策背后的原因、期望的结果、希望与现实的对比等,管理者与其他专业人士能够快速学习他们能够做好的事情,需要改的工作,以及无法做到和不应当去做的事情。他们要了解,自己属于哪里。   《卓有成效管理者的实践(珍藏版)》应当作为管理者个人实现卓有成效的工具,来记录自己的评论、行动、决策和工作成果。
49元5本 活在当下的勇气
活在当下的勇气
岸见一郎
¥35.40
    本书是日本作家岸见一郎继《被讨厌的勇气》《幸福的勇气》等“勇气系列”之后的又一新作。全书共分6讲,分别从“哲学能做什么”“如何获得幸福”“人际关系是烦恼之源”“从衰老和病痛中学习”“死亡并非终结”“活在当下”讲述了哲学在人生中的重要意义,获得幸福的方法,人际关系的处理,面对衰老、疾病和死亡的正确态度以及真实活在当下的重要性。
49元5本 金融狂热简史
金融狂热简史
(加)约翰·肯尼思·加尔布雷思 著 肖凤娟 译
¥23.95
   以无与伦比的智慧和幽默,世界知名经济学家约翰·肯尼思·加尔布雷思追溯了自17世纪以来的重大投机事件,叙述了历史上著名的金融狂热、泡沫与崩盘,从郁金香狂热到南海泡沫,再到1929年大牛市与崩盘、20世纪80年代美国盛行的垃圾债券、1987年被他准确预测到的股灾。    作者并不是单纯描述历史事件,而是透过金融史上繁荣与崩盘的交替,揭示身处市场的投资者狂热的机理,以及理智的人在追逐利润时展现出的鲁莽行为,而人们对金融事件记忆的“出奇短暂”创造了市场崩溃的条件。他总结了投机事件的共同特征,识别这些迹象并理解它们的本质,将可能从金融灾难中解救自己,从而更好地把握国家与我们自己的金融命运。    本书极具洞察力地揭示了投机情绪的群体心理,市场和周期的本质。当人们能够完全理解这些时,将让自己处于市场的有利位置。
49元5本 威科夫股票交易与投资分析
威科夫股票交易与投资分析
(美)理查德·D·威科夫
¥37.92
    《威科夫股票交易与投资分析》是一本由具有45年操盘经验的理查德•D.威科夫所写的畅销书,创作于20世纪30年代。作者理查德•D.威科夫自1911年就始发行名为《趋势通讯》(The Trend Letter)的股票投资周报,对股市庄家操纵市场牟利的行为作了详尽的描述。本书针对作者多年对股票与投资的分析和研究成果,对股票交易与投资分步骤、分过程行了非常详细的阐述。同时,本书作为作者的经典之作,对当前我国股票市场的发展和股票爱好者具有重要的指导意义和借鉴意义。
49元5本 国有企业经济责任审计实务指南
国有企业经济责任审计实务指南
于维严、赵志新 主编
¥53.90
随着我国经济的不断发展,国有企业领导发挥的作用越来越大,对企业领导的经济责任审计随即成为审计中越来越重要的环节。经济责任审计在加强干部管理监督、促党风廉政建设、推动完善国家治理和保障经济社会健康发展等方面,发挥着积极作用。然而对于如何行经济责任审计,很多审计人员陷了迷茫,没有思路,本书则可以作为审计人员展经济责任审计的行动指南。 《国有企业经济责任审计实务指南》作者拥有十余年国有企业经济责任审计工作经验。书中根据相关政策的规定,按照国有企业常见业务,详细阐述了国有企业经济责任审计各业务模块的审计目标、审计依据、审计内容、审计程序及审计思路。与此同时,作者以深浅出的方式介绍了国有企业经济责任审计的具体流程与方法,并辅以案例解析,帮助读者充分透视国有企业经济责任审计,掌握国有企业经济责任审计实战技巧。 《国有企业经济责任审计实务指南》适合国有企业内部审计人员、部分事业单位内部审计人员、会计师事务所审计人员、国有企业财务人员、国有企业风控管理人员、国有企业舞弊调查相关人员阅读和使用。
雪球专刊307期——2022首届雪球调研大会
雪球专刊307期——2022首届雪球调研大会
雪球用户 ;雪球
¥0.10
回望2022上半年,无论是日趋下行的宏观经济、风云变幻的全球贸易格局,抑或是疫情态势似乎都让资本市场的上空笼罩了一层阴霾。如此背景之下,行业格局开始分化重构,优秀的上市公司在积极应变,审时度势,同时不忘坚守优势,夯实基础,以更谨慎、稳健之姿谋求更加长远的发展;而投资者们也在重新审视自己的投资标的,寻找价值洼地,排除雷区,等待新一轮经济复苏之际,继续坚守长期主义。 危中有 机,唯应变者胜;坚守价值,为新周期蓄势以待。 以“应变·坚守”为主题,雪球在5-6月举办首届线上调研盛会——#2022首届雪球调研大会#,并联合影响力雪球调研达人,从科技互联网、消费医药、能源周期、金融地产四大板块、六大行业与球友们分享震荡行情下他们的应变与坚守,本期雪球专刊汇集部分调研达人直播回顾精华,希望对投资者在调研公司的方法、投资的逻辑策略方面有所启发。
49元5本 船舶运营管理
船舶运营管理
维什维克,帕纳伊德斯
¥37.99
当今世界贸易运输中90%是由船舶完成的。随着世界经济一体化程的加快,国际贸易交流更加频繁,船舶企业面临着发展的黄金时期,在国民经济发展中扮演着越来越重要的角色,同时,国际先的航运企业始我国的航运市场,对国内航运企业带来了不小的冲,船舶企业之间的竞争也更加激烈。新形势下,我国的船舶企业需要行全方位的改革,其中重是加强船舶管理模式、提高管理效率,来适应竞争和发展的需要。 本书是关于船舶运营管理的专业类书籍,本书填补了现有文献中的空白,并汇集了各领域专家的丰富知识。具体而言,本书探讨了组织、技术管理、船员和行为问题、租船和订约后期工作、风险管理、财务、国际公约和条例的法律方面、安全、保安和海上保险以及海洋治理和可持续性等问题。因此,本书不仅为海事公司和组织提供了重要的参考指南,还可作为学术和专业海事课程的教学补充。 船舶运营管理是一项需要掌握跨学科综合知识和技术专长的活动。因此,船舶运营人员应精通管理、经济、工程、技术和法律等方面的知识。此外,还需具备能够识别和消除威胁、管理风险,以及制定优化成本和提高性能的决策能力。尽管已有书籍说明了船舶营运管理的基本性质,但没有一本书涵盖这一整套连贯、结构化和系统化的方法。
49元5本 要事第一(升级版):全新的时间管理方法和时间控制技巧
要事第一(升级版):全新的时间管理方法和时间控制技巧
(美)史蒂芬·柯维,罗杰·梅里尔,丽贝卡·R·梅里尔
¥37.92
比速度更重要的是前方向,本书不是给你提供另外一个时钟,而是给你提供一个罗盘——一个用正确的时间管理理念和方法工具做出正确选择的指南——告诉你如何更有效地利用时间,如何将焦放在使命和目标上,如何为要事安排日程,如何关注生活本身的完整性,成就丰富多彩、富有意义的人生。 本书破了原有的时间管理观念,提出了以原则为中心、兼顾重要性与紧迫性的时间管理法,主张时间管理的关键不在于管理时间,而在于管理自己。强调一个人自我意识的觉醒,并以此为发端,唤醒良知,以想象力勾画蓝图,以自由意志完成实践。 《要事》的灿烂光芒可以照亮时间管理技巧那一半尚不为人所知的黑暗部分,让你看到的不再是生活的零星碎片,而是完整的奋斗前行的美妙画面;帮助你摆脱时钟的专制,重新找回自己的罗盘,有条不紊地朝着你的目标迈。不论是新读者,还是柯维博士的忠实读者,本书都将成为真正改变你生活的杠杆,让你告别手忙脚乱,成为时间的主人,快乐地生活、爱、学习和留下宝贵财富。
49元5本 困局管理
困局管理
王雪梅
¥12.90
你有没有陷一个怪圈,就是不管自己怎么努力,你的生活、事业仍然没有多大起色。是因为自己不够努力吗?不是!因为你被困于自己设的局里难以突破。 人生困局源于我们的思维局限和路径依赖。一旦陷困局,人生的天花板就已经被盖上,变得难忘旧痛、患得患失,甚至自我设限、自我否定,我们的努力也只有量的变化,没有质的提升。庆幸的是,困局也是“生活赋予我们的残酷的筛选”。当我们身陷困局时,也正是我们脱胎换骨的时机。 本书提供的思维方式和行动指南,或许是能帮助你脱困的有效途径。这是一本认知觉醒书,也是自我提升书。作者从思维困局、选择困局、行动困局、社交困局、情感困局等五个方面,以新颖的视角、生动的故事、犀利的观,诚挚地分享了如何提升思考力、判断力、自控力和学习力等,突破“人生无解”的怪圈,实现生活新飞跃!
49元5本 问题即答案
问题即答案
[美]赫尔·葛瑞格森
¥48.30
什么样的问题是一个好问题? 问题的力量如何使我们绝处逢生? 各领域的杰出人才在面对僵局时会做出什么样的选择? 我们如何创造提问友好型空间? 提问的艺术中蕴含着怎样的生活哲学? 珍·古道尔说:“在我看来,提问能力是人类区别于动物的基本属性。”但在这个竞争激烈的新时代,大多数人关注的是寻找答案的过程。问题的引导作用常常在我们追求正确答案的过程中被忽略了。 其实,问题就像是一把钥匙,能够解锁各种各样的新洞见。不过在我们研究如何门之前,应当首先看一看自己手里的钥匙是不是我们真正需要的那把。可惜的是,大多数人都没有这样的意识。现代环境使我们越发不爱提问,甚至逐渐扼杀了我们原本具有的好奇心和提问冲动。赫尔·葛瑞格森建议我们及时从所谓的正确答案组成的信息泡沫中清醒过来,他为我们提供了明确的指导,让我们能够在工作和生活中为自己和他人创造有利于提问的条件,辟提问的绿洲。 问题决定了答案的框架,改变问题就能改变答案产出的范围。人类社会的步和发展往往是由一个又一个具有催化作用的问题驱动的。这本书介绍了不同领域的提问者如何运用问题的力量,破僵局,走出困境。在读了这本书之后,每个人都有机会找到属于自己的关键问题,实现自己真正的人生价值,甚至改变世界。
解读人生智慧密码(二)(套装共12册)
解读人生智慧密码(二)(套装共12册)
仲侯 主编 马露霞等 编著
¥7.99
1996年12月,国家环境保护局、中共中央宣传部、国家教育委员会联合下发了《全国环境宣传教育行动纲要(1996-2010年)》,《纲要》要求“要根据大、中、小学的不同特展环境教育,使环境教育成为素质教育的一部分”,并明确提出要“编辑、出版一整套”适合各类学校(包括中小学)“设环保选修课和活动课的科普教材”。为此,我们组织了包括环保专家、教育专家及一线中小学教师组成的编写队伍,编辑、出版了这套《环境教育读本》。 这套教材一方面注重教给学生比较系统、全面的环保知识,培养学生的环保意识和环保技能;另一方面也注重教育规律的把握,注意知识的由浅深、循序渐,同时通过活动课、实验课等形式,培养学生的参与意识、动手能力及分析问题、解决问题的能力,从而提高学生的综合素质。
49元5本 成为学霸:培养高分逆袭的考试脑思维【摆脱假努力,学霸有方法。】
成为学霸:培养高分逆袭的考试脑思维【摆脱假努力,学霸有方法。】
祁子凯
¥55.00
如何记笔记,才能加深记忆?如何背知识,才能又快又好?如何晚自习,才能专注高效? 看似具体的学习困境,其实背后都与思维模型和学习方法有关。 九三学长祁子凯曾经是一名学习吃力的中下游学生,但是凭借对于学习方法的理解,用2个月逆袭为班级第3名,3个月突高考659分。 在本书中,他指出学习的本质,并结合理论知识、经典的学习方法,为读者分享了三大重思维模型和超实用的学习法,帮助读者摆脱学习困境,提高学习成绩,成为自学习高手。
私募老总教你学炒股系列合集(全4册)
私募老总教你学炒股系列合集(全4册)
吴国平 著;
¥69.99
《私募老总教你学炒股》是一本股票投资的入门读物。包括三大部分内容:股市基础知识,股市博弈方法,股市风险防范。全 面地讲解了股票投资的一般知识与主要方法与技巧。 《私募老总的炒股干货:超级战法与操盘经验析》是一部股票投资的基础读物,作者根据多年操盘经验,对股票投资的高级战法进行了详细的讲解与分析,且附有数十个经典案例。 《私募老总的炒股干货:主力追踪与资本运作是一部股票投资的基础读物,作者根据多年操盘经验,对如何发现并追踪主力以及如何进行资本运作做了深入浅出的讲解与分析,并附有10余个生动的案例。 《私募老总的炒股干货:技术分析与实战技巧》是一部股票投资的基础读物,作者根据多年操盘经验,对炒股技术进行了精细的分析并为读者指出实战的技巧。
经济学:第18版(翻译版)
经济学:第18版(翻译版)
〔美〕保罗·萨缪尔森、威廉·诺德豪斯著
¥49.28
本书是当代经济学泰斗、1970年诺贝尔经济学奖得主萨缪尔森的不朽经济学著作,自1948年问世以来就广受赞誉,先后被翻译成40多种文字出版,是有史以来发行量*、至今在全球范围内仍然被广泛采用的经济学教科书。第18版为2005年修订的*版,在经历了前17版的积累和沉淀之后,无论在内容还是在形式上都已经近乎完美,而且在融了时代变革的元素和新的案例和数据之后,《经济学》(第18版)可谓是更上一层楼。 全书共7编34章:包括基本概念,供给、需求和产品市场,要素市场,应用国际贸易、政府和环境,经济增长与商业周期,经济发展、经济增长与全球经济以及失业、通货膨胀与经济政策等内容。囊括了微观经济学和宏观经济学领域的大部分知识。在保持“把注意力始终放在经济学的基本概念和核心理论”这一风格的前提下,本书对金融经济学、网络经济学、环境经济学,以及全球化背景下的国际经济与贸易做了重论述或重写,对前沿的实践及理论成果,对国际化外包、股息税改革、品牌价值以及行为经济学等也给出了*的介绍。 本书适合于高等院校经济学专业、财经类专业本科生及教师,MPA、MBA、MBA、EMBA学员及教师,理论研究者,政府工作人员,企事业管理者及一般读者学习和研究之用。
49元5本 如何提出一个好问题
如何提出一个好问题
[英] 沃伦·贝格
¥32.40
生活和工作中总是会出现让我们措手不及的事情,或让我们的事业陷困境,或让我们的身心受到伤害。不管你的人生或工作正面临着什么样的挑战,提问家、创新专家沃伦·贝格尔告诉我们,能提出一个“好问题”非常重要,也是非常幸运的。你可能在问: 为什么我感到不幸福? 为什么我的事业会陷困境? 为什么没有一款能解决人们实际问题的 App ? 为什么没有一种方法能让我们与观众更好地行互动和沟通? 但是,只提问“为什么”就万事大吉了吗?当我们面对难题时只问“为什么”,而没有任何后续的提问、思考、再提问的过程,那么我们就是只会抱怨和呻吟而已。  沃伦·贝格尔多年来研究过数百位领先全球的创新者、创业家与创意思考者,了解他们如何问问题、如何提出具原创性的想法,解决问题的方式。他在《如何提出一个好问题》中精炼了提出一个好问题的3个步骤,能够让我们快速掌握提问框架,而引发新思考,生发好创意,解决当下和未来的问题。
49元5本 什么是战略
什么是战略
(美)杰克·特劳特(Jack Trout)
¥24.70
这本书告诉企业家,在商业竞争中如何摆脱价格战,实现真正的差异化经营。 迈克尔·波特论述过,战略就是创建一个价值独特的定位。特劳特则一步明确,战略是指企业如何在顾客心智中建立差异化定位,并由此来引领企业内部的运营。 本书讲述什么是商业竞争中真正的战略,以及如何做出战略,并有效实施。
49元5本 组织学习(完整纪念版)
组织学习(完整纪念版)
[希]克里斯·阿吉里斯、纳德·舍恩
¥39.90
一家企业能否在激烈的市场竞争中取胜,不在于它是否拥有独特的人才、稀有的资源,而在于它是否拥有优异的学习能力。在知识经济时代,企业更应该持续学习,才能适应瞬息万变的外在环境,在激烈的竞争中保持高成效、高优势。正如本书作者克里斯•阿吉里斯所说:“在市场中的成功越来越取决于学习。”遗憾的是,大多数人并不知道怎么学习,甚至那些被认为是善于学习的人,也并不真的善于学习。究竟如何才能行卓有成效的学习?答案就在本书中。 本书是组织学习领域的经典著作,它主要论述了组织学习理论的四个核心问题: 什么是学习型组织? 组织可以通过哪种方式学习? 哪种学习是有效的? 组织怎样才能培养理想的学习能力? 通过这四个问题,书中阐明了组织学习和组织发展的重要联系,以及组织学习的障碍和有效性,并在案例的基础上提供了关于学习切实可行的建议,相信对很多企业组织及组织管理层会有很大启发。