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电子书下单5折 颠创成本——构建  成本管控体系(仅适用PC阅读)
颠创成本——构建 成本管控体系(仅适用PC阅读)
王海山,刘国强,张敬富
¥40.80
作者根据自身丰富的从业经历,经过系统的总结、梳理、创新、优化、整合,介绍了企业成本管控体系的构建方法。本书采用实战表单的方式,系统讲述实际工作中成本核算、成本分析、成本管控的具体操作方法,而且书中只讲方法、表单、控制点、思路,用最少的文字说明较复杂的操作过程,从而*限度地突出实践性,让读者看完书以后能够会做、做管、会降成本,弥补很多实务工作者懂理论、懂宏观却不能实战应用的缺点。
电子书下单5折 不懂你就落伍了:管理不可不知的胜败之道
不懂你就落伍了:管理不可不知的胜败之道
韩磊
¥6.97
要想成为一个出色的老板,就要懂得一些管理方法,而“管理”说白了就是老板和员工之间的博弈。招聘什么样的员工是一场博弈;如何管理员工又是一场博弈;协调员工之间的矛盾是一场博弈;惩罚与奖励也是一场博弈。老板与员工的博弈,体现的就是一个“合作博弈”问题,也就是如何合作才能达到每一方的收益*化的问题。本书将管理学与博弈论相结合,帮助老板们实现与员工的共同利益。
电子书下单5折 决胜终端:服装店的精细化管理实战81讲
决胜终端:服装店的精细化管理实战81讲
丁兆领
¥6.79
  衣、食、住、行人生四件大事以衣为首,由此可见服装行业的广阔前景。但也正因为如此,致使服装店开遍了大街小巷,给从事这一行业的店主们带来了巨大的竞争压力,早已经过了单纯凭借经验就能维持自身发展的时期,精细化管理越来越成为开一家服装旺店的必备。   为此,本书将典型情景、权威诊断、实用指导融为81堂实战课,全方位为每一个想要开家服装旺店的读者解读服装店管理的整个流程,从店面到商品,从促销到管理,从服务到其他方方面面,分析每一个细节,手把手教你规避误区,成功开一家旺店!   虽然要经营好一家服装店并不是一件容易的事情,但是这本书无论是理论还是实操都会给读者带来很大的指导作用,是一本全面而实用的,拿过来就能用的服装店管理必备秘籍。
电子书下单5折 中国的修养2:企业的修为
中国的修养2:企业的修为
曹胜高
¥7.56
  企业不仅是利润实体,它首先是一个精神载体。身为企业的名片,你的品位决定了企业的品质,你的修为决定了企业的寿命。   人能够组成群体,成为一个组织,靠的是义。仁是感情体验,义是外在约束。正己而后正人。搞管理,先管理自己,再管理别人,再做大事业。与其权威服人,不如品德感人;与其用力做事,不如用德做人。   一个优秀的企业,需要品质;一个卓越的企业,需要品位。从品质走向品位,正像一个人从土豪走向贵族,需要脱胎换骨地成长,才能赢得业界的尊重。《企业的修为》这本书讲述的,便是一个企业家如何通过内在修为,洞察商业的本质,提升企业的核心竞争力,作人做事并重,内外兼修,用修养涵育品格,用文化滋养品牌,率领企业在更新中成长,在发展中涅槃。
电子书下单5折 追求卓越
追求卓越
(美)彼得斯,(美)沃特曼
¥23.99
【作者简介】(美国)汤姆·彼得斯(Thomas J. Peters) (美国)罗伯特·沃特曼(Robert H. Waterman) 译者:胡玮珊 汤姆·彼得斯,全球最著名的管理学大师之一,在美国乃至整个西方世界被称为“商界教皇”。获得斯坦福大学工商管理硕士和博士学位,被《财富》杂志誉为“管理领袖中的领袖”。曾任麦肯锡公司顾问,现任汤姆·彼得斯公司董事长。彼得斯自我描述为反叛王子、勇于失败的斗士、令人振奋的公司领导者、市场的拥簇。汤姆·彼得斯著述颇丰,最擅长的题目就是“创新”,每一本都是具有世界影响的畅销书。其他代表性著作有《追求卓越的激情》《重启思维》《解放型管理》《追求卓越·个人成长版》《疯狂的时代呼唤疯狂的组织》等,一次又一次掀起全球性企业革新的热潮。 罗伯特·沃特曼,斯坦福大学企业管理硕士,斯坦福大学企业管理学院兼职教授。曾在麦肯锡顾问公司任职约二十多年。著有《美国的明智之举》。 【内容简介】《追求卓越》首版于1982年的《追求卓越》是世界最畅销的工商管理书籍之一。它开启了商业管理书籍第一次革命,真正将管理的科学性与艺术性密切地结合起来,成为轰动整个管理世界的经典法则,被誉为美国优秀企业的管理圣经。 汤姆·彼得斯与罗伯特·沃特曼针对IBM、惠普、强生、迪士尼、沃尔玛、麦当劳、万豪、花旗、3M等43家美国经营最成功的企业进行系统研究,在《追求卓越》中总结出了卓越企业的八大特质:采取行动;接近顾客;自主和创业精神;以人为本;亲身实践、价值驱动;坚持本业;组织单纯、人事精简;宽严并济。 出版30年来,《追求卓越》的理念仍为当代经理人津津乐道。汤姆·彼得斯也认为,自《追求卓越》之后虽然写了很多书,但没有任何一本比《追求卓越》更加精辟。虽然书中提到的一些公司因为偏离了方向,近年来经营衰败,不过他们长期以来的成功纪录却是值得效法的,书中提到的八大特质无论是当时还是现在都适用,是经得起考验的企业卓越之本。
电子书下单5折 这样开店才会赚大全集
这样开店才会赚大全集
华管
¥7.85
开店经营的基本观念
电子书下单5折 正略钧策管理评论(第9辑)
正略钧策管理评论(第9辑)
郝炬,付志勇,李培恩
¥23.76
《正略钧策管理评论(第9辑)》从战略观察、管理启示、人力资本、营销策略及房地产实务五个方面论述了国内企业在企业管理、产品营销、人力资源等领域普遍遇到的现实问题,并以成功案例分析为佐证,提出了可操作性极强的问题解决方案。全书内容充实、论证科学、指导性强,是一本难得的管理评论和研究文集。《正略钧策管理评论(第9辑)》适合企业中高层管理者、企业咨询从业人员及高校相关专业师生阅读。
电子书下单5折 私营企业经营管理实用必备全书
私营企业经营管理实用必备全书
王基道
¥7.63
我国市场经济的发展已促成私营经济的迅速成长。曾经有不少人精确地计算,中国的市场已经达到高程度。私营企业增长速度加快,竞争也越来越激烈。在竞争面前,很多私营公司的经营者感到力不从心,希望能加强管理,却又无所适从。面对管理理论与实践之间存在的裂纹,我们希望能够尽全力将二者有机结合。本书就是在这样的思路下产生的——力求将管理理论与私营公司的经营实际有机结合。全书从私营公司成长、家族企业、战略、人力资源管理、财务管理等多角度,向私营公司的经营者介绍一些基本但却前沿的管理理论及管理经验,如企业成长理论、木筒原理等。力图使私营企业主在企业经营管理方面突飞猛进,把私营企业做强做大。
电子书下单5折 行政办公管理实用必备全书
行政办公管理实用必备全书
江晓兴,戴一光
¥2.00
本书从行政办公管理基础工作、实务操作和公文写作三方面全方位总结了企业行政帮管理*的流程、制度和表格,使整个行政管理体系完整清晰地呈现在了读者眼前。 此外,本书选取的都是行政办公人员在日常工作中最为常见的管理问题,将*的管理理念和办法贯穿其中,为相关从业人员提供了系统的操作指南。
电子书下单5折 管理者的“C”能力修炼:中高层管理者如何落地企业文化
管理者的“C”能力修炼:中高层管理者如何落地企业文化
迪凯
¥9.78
  本书系统介绍了笔者针对组织中高层者这一客观需求开发的“企业文化5C模型”,引导读者如何紧密围绕组织绩效的提升与改善,围绕组织核心能力建设,将“5C模型的柔性落地技能”融入“组织管理的刚性体系”,快速改善中高层管理人员的企业文化落地技能。
电子书下单5折 从最小的生意做起
从最小的生意做起
郑月玲
¥13.44
本书详述了众多中外知名企业家的创业经历及创业智慧,是一本以小资本成功创业的经典故事集。全书语言流畅、生动,真实地再现了企业家在创业时的所思所想,并辅以精彩点评,意在为创业者们提供有益的智慧启迪。本书适合所有渴望成功创业的读者阅读参考。
电子书下单5折 团队是设计出来的
团队是设计出来的
刘一寒
¥9.15
本书是一部致力于为中小型企业提供如何打造具有高度竞争力的团队的培训指南,它为中国当代企业的升级和转型,让中国企业在国际上更具备竞争力提供了蓝图。本书分析了当下诸多中小型企业的低效、无序、没有文化建设等问题。它从团队意识的培养、企业文化的建设、企业团队结构的建设、高效执行力的培训等10个方面论述了如何打造一支具有高效的、具有执行力的企业的团队。是当下诸多企业可以学习并应用的方法论。作者用自身数年来的咨询管理经验,以及在实践中的追寻和探索,写下了丰富而具有说服力的管理心得,这些心得必将指导更多的管理者应用到工作中去。
电子书下单5折 激励,惊人的力量
激励,惊人的力量
董智轩
¥8.71
  美国哈佛大学教授詹姆士曾在一篇研究报告中指出:实行计时工资的员工仅发挥其能力的20%~30%,而在受到充分激励时,可发挥至80%~90%。当员工满足、停滞、消沉的时候,适当激励能够帮助他们认清自我,重新激发新的工作斗志是很有必要的。   激励的力量是无穷的,它能驱除员工的惰性,激发员工的创造力,把员工的意志、毅力、情操和信念提高到一个新的层面,它能让员工调动潜能,发愤图强,全力地为你工作。
电子书下单5折 人人成为经营者:中国式阿米巴实施指南
人人成为经营者:中国式阿米巴实施指南
胡八一
¥9.88
本书系统介绍了由日本经营之圣稻盛和夫创造的阿米巴经营模式的前世今生,主要包括阿米巴经营哲学、阿米巴经营体制、阿米巴经营会计和中国式阿米巴的实施指南。书中的内容都是作者多年研究阿米巴的理论加上为150多家企业实施阿米巴、1000多家企业培训阿米巴的实践结合而来的,包括如何理解阿米巴经营的哲学理念、体系构建,如何掌握阿米巴经营模式的落地实操要领和主要技巧,还提供了阿米巴经营落地实操的思路、方法、技术与工具,更大限度减少“推行风险”和“摸索成本”,以利于公司成功搭建适合自身的个性化阿米巴经营体系!书中穿插了大量的实用型“工具,案例、观点”,重点突出了阿米巴经营落地实操所必须掌握的“关键技能”,使读者易于“用”,便于行,达到“知行合一,学以致用”的目的。
电子书下单5折 如果员工不听话:简单管理修炼最强领导力
如果员工不听话:简单管理修炼最强领导力
陈立龙,张戴金
¥9.88
据统计,全球管理者都或多或少面临着各种各样的员工问题,面对搅坏一锅粥的问题员工,作为领导者,是严厉对待,杀一儆百?还是积极引导,稍作惩戒? 《如果员工不听话》由知名员工管理实战专家、国内*成长型企业培训专家强强联手,根据多年经验整理出60多类最常见问题员工,以真实案例引入,一一提出高效实用的解决方法,简明精炼,为管理者解决员工问题提供最直接的帮助。 听员工说话是领导的气度,让员工听话是领导的本事,如果员工不听话,就按照书里说的办!
电子书下单5折 曹子祥教你做绩效管理
曹子祥教你做绩效管理
曹子祥
¥17.40
本书共十三章,包括:透视战略性绩效管理、绩效管理的组织机构设置、绩效管理实施三部曲、考核主体与考核对象、考评周期如何设置*、考核结果的运用、最常见的绩效考核指标等。
电子书下单5折 人力资源指数:原理与应用
人力资源指数:原理与应用
杨伟国,丁大建,李洪坚
¥25.20
我国正在推进经济结构战略性调整,产业转型升级的步伐进一步加快,必然带来人力资源市场的剧烈重组和变革。与此同时,我国劳动年龄人口数量已经从2012年开始下降,人口红利将逐步消失,由就业能力、地区分布不平衡等原因造成的结构性矛盾将日益成为就业领域的主要矛盾。在这种背景下,如何在快速变化的人力资源市场环境中把握市场的发展的方向和动态信息并进行科学决策成为宏观管理部门、用人单位和广大劳动者面临的重要挑战。本书通过9章篇幅,讲述了人力资源指数理论基础、项目建设、需求指数、匹配指数、薪酬指数等内容。可供人力资源领域管理者参考使用。
电子书下单5折 控制权转移与利益流动——基于中国上市公司的理论与实证研究
控制权转移与利益流动——基于中国上市公司的理论与实证研究
王化成
¥39.00
  本书立足于中国资本市场,围绕控制权转移溢价及其影响因素、控制权转移的微观市场反应、控制权转移的财富效应及其影响因素,以及基于控制权的内部资本市场有效性等方面展开研究,全面深入地研究原控股方、新控股方等多个主体的利益流动状况及手段,通过分析控制权转移中及转移后新控股方的获利途径,探寻我国控制权转移的各种真实动机。   全书包括5篇共21章。其中,第l篇为研究基础,主要介绍本书的研究背景和研究意义、研究内容、基本研究思路和研究方法等;第2篇主要以我国控制权市场为背景,研究控制权市场对控制权转移溢价的影响;第3篇主要选择控制权转移事件作为研究对象,将投资者情绪分为两类,深入研究投资者情绪对于控制权转移的市场反应的影响;第4篇主要研究了主并公司股权结构对上市公司控制权转移短期、长期财富效应的影响;第5篇在控制权配置的框架内,剖析上市公司内部资本市场的存在性及效率性。
电子书下单5折 委托人与代理人的目标冲突及融合
委托人与代理人的目标冲突及融合
张孝梅
¥27.60
本书依据两权分离、委托代理、目标差异和激励相容理论,对代理人有别于委托人的目标偏好的相关机理进行了分析,提出了代理人规模偏好假设并通过了实证检验,构建了“以股东财富*化为目标的六位一体激励约束”体系。其基本理念是:在有效识别代理人的目标偏好前提下,对代理人的行为进行引导与矫正,使代理人努力达到有利于公司价值创造的绩效目标,实现代理人与委托人目标*限度的融合。
电子书下单5折 企业管理研究:中西理论的比较
企业管理研究:中西理论的比较
中国人民大学企业创新与竞争力研究中心
¥23.40
  本书从源头上梳理了西方一些重要的管理理论,介绍这些理论的历史、发展与现状,探讨了中国的企业管理情境,希望在中西比较甚至是中西对话的层面上进行研究,试图尝试构建中国特色管理理论。 ?
电子书下单5折 管理微心理
管理微心理
聂文赋
¥6.97
聂文赋编著的《管理微心理(没读MBA队伍怎么带)/微心理悦读书系》从全新的角度解读了在企业管理过程中的心理现象和心理定律,为管理者提供日常管理现象在心理学上的解读,并为其提供各种管理问题的心理应对技巧。是一本非常实用、切合管理实际的管理类心理学读物。书中的案例为多部管理学教材中的经典,而分析则展现了以心理学角度为解读重点的全新面貌,是一本集合了作者多年写作心血的经典之作。
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