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商业周刊中文版：危机与收益：全球保险行业
￥9.00
当全球经济趋势与商业格局快速演变，新技术、新市场与新场景带来了更广泛的保险需求，从电商平台、网络安全、高管责任、乃至自然资源都为保险企业提供了丰富的保险业务需求与场景，保险行业迎来了全新的变革时刻。 我们特别编辑了《危机与收益：全球保险行业》专刊，洞察全球保险行业的发展趋势，探讨保险行业在新商业场景与市场需求中怎样更好地满足企业级用户需求，乘势而上，赢得崭新发展机会。
商业周刊中文版：The Year Ahead 展望2019(上)
￥9.00
由《商业周刊/ 中文版》主办，梅赛德斯- 奔驰担当首席战略合作伙伴的“The Year Ahead展望2019峰会”，于2018年12月6-7日在上海浦东陆家嘴国际金融中心丽思卡尔顿酒店成功举办。本届峰会为期两天，基于今年全年的国内外时事要事经济动向，延续并更新了The Year Ahead展望峰会以往的四大板块主题：中国与世界，消费、零售、服务，科技创新，文创与体育，集聚当下商业精英领袖，一同探讨预判全球经济趋势，展望即将到来的新型商业世界。 此次The Year Ahead展望2019峰会，我们精选了其中若干环节，将嘉宾的精彩发言整理成文，并搭配现场照片以及PPT，制成专刊，以飨读者。The Year Ahead展望2019电子书特刊分为上下两册，内容涵盖现场中国与世界，消费、零售、服务，科技创新以及文创与体育全部四个板块，希望能够引起各行业读者的思考与共鸣。
商业周刊中文版：The Year Ahead 展望2019(下)
￥9.00
由《商业周刊/ 中文版》主办，梅赛德斯- 奔驰担当首席战略合作伙伴的“The Year Ahead展望2019峰会”，于2018年12月6-7日在上海浦东陆家嘴国际金融中心丽思卡尔顿酒店成功举办。本届峰会为期两天，基于今年全年的国内外时事要事经济动向，延续并更新了The Year Ahead展望峰会以往的四大板块主题：中国与世界，消费、零售、服务，科技创新，文创与体育，集聚当下商业精英领袖，一同探讨预判全球经济趋势，展望即将到来的新型商业世界。 此次The Year Ahead展望2019峰会，我们精选了其中若干环节，将嘉宾的精彩发言整理成文，并搭配现场照片以及PPT，制成专刊，以飨读者。The Year Ahead展望2019电子书特刊分为上下两册，内容涵盖现场中国与世界，消费、零售、服务，科技创新以及文创与体育全部四个板块，希望能够引起各行业读者的思考与共鸣。
《老虎专刊》009期——科技股收官财报暗示了什么？
免费
2018年四季度美股暴跌，众多科技股带领整个大盘重挫，其中原因众说纷纭。这一次，互联网公司收官财报都暗示了什么信息？本期老虎专刊精选8篇美股科技股财报解读，带您一探究竟。
人生如饴，代码如歌——一个非典型码农的北漂生活日记
￥5.99
这是一篇篇敲代码手所白描的故事，这是一幕幕活在北京的码农悲喜剧。这里有缠绵悱恻的爱情、刻骨铭心的亲情、天马行空的想象、生而为人的无奈，所有的一切，只为还原这个职业群体眼中真实的世界。
不要996，在家也能高效办公(《哈佛商业评论》微管理系列)
￥1.99
近，“996”的工作机制在社会上掀起了广泛讨论，反对者众多。相比之下，更加灵活自由的工作方式则颇受职场人士的欢迎，比如在家办公的方式。 在家办公似乎有很多好处。显而易见的是灵活性、自主性和在自己地盘上工作带来的舒适性。不用上下班来回跑，不用开车赶着去开会，也没有任何着装要求——在家办公简直就像一个美梦。而对企业雇主来说，员工在家办公同时也意味着更低的管理成本。
新零售的重担谁来担(《商业评论》2019年4月号)
￥29.90
新零售无疑给增长放缓的零售企业指明了方向，但是，企业要切入新的赛道并非易事。摆在企业面前的首要问题就是新零售组织怎么设置？该选谁来担任新零售部门的负责人？ 《商业评论》是由中国社科院主办，阿里巴巴集团战略投资的管理刊物，创刊于2002年。《商业评论》同时也是《MIT斯隆管理评论》（MIT Sloan Management Review）的中国区独家版权合作伙伴。 创刊以来，《商业评论》秉承“理念引领，实践落地”的定位，深耕中国优秀企业，开发本土管理案例，并持续引入国际前沿的管理理念，一直引领中国管理媒体行业，被管理界誉为“中国管理刊”。
职场女性八大锦囊(《哈佛商业评论》微管理系列)
￥1.99
自20世纪50年代新女权运动兴起以来，女性职业发展逐渐成为企业管理的一个热点话题。众所周知，女性要比男性面临更加复杂的职场环境，在职业发展上也要迎接更加多元、更加艰辛的挑战。 比如说，职场女性不仅仅需要扮演“贤妻良母”的角色，更要扮演好员工、好下属、好上司的角色，这种多方面的重担和压力如何处理？ 又如，很多女性面临着玻璃天花板（Glass Ceiling）的问题：升迁机会落空、晋升至高层的障碍。那么在面对进入高层管理时，女性究竟需要应对哪些挑战？ 再如，现实中人们总是把将领导力等同于一些常见于男性的行为，暗示女性天生不适合做领导。当成为领导的机会出现时，有权势的男性也倾向于支持其他男性。那么女性领导者该如何提高自身的领导力？
聚焦科创板：中国资本市场迎来哪些投资机遇？
￥9.90
内容简介 《21世纪经济报道》是南方报业集团下属中国的商业报纸媒体，是中国商业报纸的领导者。致力于服务秀的人群，是在世界经济界受关注的中国经济类日报。全国三大经济类报纸之一。《21世纪经济报道》2001年创刊，始终坚持新闻创造价值的理念，以优质内容服务用户，以专业和高度推动商业中国发展，秉承移动优先的方针，大力拓展新媒体业务，旗舰产品21财经APP下载量已经突破6000万，传播力、公信力以及影响力居同类客户端前列，并不断积极开拓知识付费、研究智库、内容电商等创新业务。 本期《21世纪经济报道》深度观察将为你解读科创板。 出所料，在惨淡的2018年年报披露之后，券商2019年3月月报一片辉煌。2019年对券商而言或是一个特殊的年份，科创板和活跃的市场铺就了盈利的前景。 近日，并购基金正成为科创板的主要受益者。4月17日，上交所新受理了九号机器人和映翰通网络两家企业的科创板上市申请，截至目前，科创板上市申请获得受理的企业总数增加至81家。 科创板企业多元化尝试的后一块拼图正在补齐。4月17日晚间首家采用发行 CDR上市的红筹架构企业“九号机器人”亮相科创板申请上市的企业名单…… 事关科创板更多信息，接下来21世纪经济报将用25篇文章为您阐述。 目录 编者按 首家红筹企业携CDR发行亮相科创板拆不拆VIE架构是个问题 挂牌企业扎堆科创申报占比25%“王寇分野”边界难厘定 并购基金“共舞”科创板全拆解：投资超四成受理企业持股不高多重“业务协同” 研发投入占比低至0.71%质检科创板“科创属性”几何 科创板首家未盈利申报者独家剖析：250亿估值的和舰芯片何以主动“吃螃蟹”？ 融券冲击百亿大关：做空者玩转“T+0”借券备战科创板炒新 科创板十日记：4批28家企业获受理，监管呼吁宽容看待注册制 科创板券商跟投三大细节出炉：四档比例锁定2年，另类子公司“担重任”获紧急输血 “避税区”经济实质法撼动境外壳架构红筹回归科创板或蒙上阴影 社论丨科创板监管者必须拥有更强大的执法能力 科创板保荐跟投政策出台前夜：众券商惜成本谨慎以待11家企业隐现直投“潜伏”身影 三年“补血”超1300亿券商鏖战科创板粮草先行 科创板首任“三委”豪华百人团详解：非监管高占比体现改革逻辑 评论丨科创板需要建立完善的做空机制，以投机遏制投机 11份“科创概念”年报“抢发”，营收全部过亿 “一场资本市场基础制度的改革”：博鳌热议科创板试点注册制 社论丨科创板应重在制度创新而非融资服务 新三板“春季躁动”延续科创板概念接棒精选层 小投行妙招争锋百万年薪挖科创板人才 众企业动心转赴科创板谨防原始股搭车融资骗局 科创板基金投资方法论：晚不如早、封闭好于开放 华控赛格借到科创东风？一家环保企业的“创投”奇遇 公募抢滩申报科创板多维度布局新基金 多主体合力备战科创板：资本改革落地加速度 Pre-科创板投资人规避“含泪敲钟”多重策略浮水
小白入门：读懂公司财报——雪球专刊特辑(电子杂志)
￥0.99
内容简介 公司财报分为三大表，包括资产负债表、利润表和现金流量表，他们分别反映了公司的资产负债，盈利和现金流的情况。看懂公司的这三张表或许不一定能帮你找到大牛股，但是财报解读是做好股票投资的基本功，读懂财务数据也可以帮你进行投资排雷，避免踩坑。 作为一个投资者，我们在选择投资标的时，除了看行业，看市场，看产品，看管理层，更要看懂财报，财报是一种无声的述说。本期的雪球专刊就是以读懂公司财报为主题，从三张财务报表的介绍，到分析三张报表的关系，到教你看利润表和财务核心数据，后还有分析达人带你看美股、港股财报案列。由浅入深，让你真真懂得“如何看懂公司财报”。 目录 关于《雪球专刊》 内容概要 章节简介 1．研究财报的重要性 2．让读财务报表就像读你的体检表一样容易 3．财务三表之间的勾稽关系 4．读懂财报中的率、钱、款、流四大主线 5．从财报看懂盈利模式 6．看财报关注这几个指标就够了 7．老韭菜教你财报要看这四个点 8．透过财报数据变化读懂陌陌 9．如何通过财报了解一家公司？ 10．一到财报时间超预期的稿子就满天飞，怎么办？ 11．从小米2018年年报学财报解读 12．财报入门——财务三大报表及关键财务指标
瞄准海外市场的价值与机会——商业周刊精选系列(全18册) (商业周刊／中文版)
￥160.00
瞄准海外市场的价值与机会——商业周刊精选***系列(全18册) (商业周刊／中文版)。 套装包含：《商业周刊/中文版：半岛经济学：一路向北》、《商业周刊/中文版：战略与精细：日本制造》、《商业周刊/中文版：局限与突破：日本经济》、《商业周刊/中文版：传奇与日常：日本社会》、《商业周刊/中文版：白银与探戈：阿根廷经济》、《商业周刊/中文版：沙中的盐粒——发现东非机遇》、《商业周刊/中文版：北非谍影——探索沙漠绿洲》、《通往欧洲未来之路（上）》、《通往欧洲未来之路（下）》、《商业周刊/中文版：金砖光彩重生（巴西、俄罗斯）》、《商业周刊/中文版：当马赛曲再次奏响》。
2019年，哪些行业小趋势值得把握——商业周刊精选系列(全25册) (商业周刊/中文版)
￥225.00
套装包含：《商业周刊/中文版：The Year Ahead 展望2019（上下）》、《商业周刊/中文版：测试与突破：人工智能与大数据》、《商业周刊/中文版：企鹅帝国3000亿》、《商业周刊/中文版：数字货币：世界为我疯狂》、《商业周刊/中文版：智能无形》、《商业周刊/中文版：消费电子 - 极客与商人》、《商业周刊/中文版：消费电子 - 日常不寻常》、《商业周刊/中文版：金融家总是对的么（下）》、《商业周刊/中文版：危机与收益：全球保险行业》、《商业周刊/中文版：科技与竞技——体育世界的演进之路》、《商业周刊/中文版：燃情与放飞——世界杯激活商业》等。。。。。。
哈佛商业评论·破解商业长期主义的密码【精选系列】(全12册)
￥180.00
套装包含：《解码企业文化》、《“好工作”战略》、《头脑风暴升级 问题爆炸法》、《修炼影响力》、《规模化敏捷》、《割裂时代的领导力》、《使命型组织》、《网络安全新策略》、《好奇心的商业价值》、《为真实而战》、《商业长期主义》、《终结科层制》。
终结科层制(《哈佛商业评论》2018年第12期)
￥15.00
终结科层制：海尔为适应数字时代重塑管理。 目录 致读者 致敬中国管理 hbrchina.org 费力不讨好的工作，女性更愿意做？ 博 客 如果职业发展停滞不前，怎么办 冷静研究德国，解读歧视经济学 从商业角度看人工智能机遇与挑战 特别报道 海尔大学孙中元：魂商很重要 众 说 阿里巴巴与未来商业 管理者并非事事皆知 阶梯式定价法 控制不是管理者该做的事 管好95%的时间 特别报道 华为西欧攻略 抢鲜读 效率的惨痛代价 特别报道 平安集团蔡方方：人才是企业转型的胜负手 前 沿 理论 你的社交媒体策略是什么 数据控 升职不一定在一月 管理 公平的管理者会吃亏 研究控 品牌名称应包含吉利数字 多元化 LGBT员工“出柜”更有利 特别报道 王湘君的“逆生长”营销哲学 奇思辩 预防乳腺癌，粉色有害无益 特别报道 全球人工智能的下一个理性五年 实战复盘 宝洁大中华区总裁：带领企业重回增长 特别报道 让科技为金融赋能 提升服务民企能力 专 栏 把握数字化转型趋势，成就智慧企业 管理思想家 大屏回归带来了怎样的营销机会 特别报道 一次无与伦比的发现 特别专题 致敬中国商业管理40年 吉利李书福：敢为天下先 埃森哲：自我颠覆者活力长青 麦肯锡：应时而变者行远自迩 拉姆·查兰管理实践奖 寻找当代中国的管理思想 对话宜信公司创始人、CEO唐宁：管理实践将愈加数字化 特别报道 浪潮破局“稳”与“快”的伪命题 对 话 新闻集团CEO罗伯特·汤姆森：高品质内容更有价值 特别报道 价值成就新增长：从房企变革看企业转型 特 写 终结科层制 升级版人力分析学 如何销售新产品 天下战略：中美贸易大变局 企业升级全球观 组织成功重塑的GREAT模型 人工智能与人类工作的未来图谱 特别报道 专访罗汉堂秘书长陈龙：重构研究 经 验 自管理 如何重塑职业再培训 案例研究 好人先出局 ——专家意见一 ——专家意见二 ——hbr.org 社区网友评论 杂谈 癌症创业者 跨界人生 美国设计师肯尼斯·科尔：解决方案总是创造性的那个 英文摘要 版权页
如何创新？克里斯坦森亲自教你(《哈佛商业评论》微管理系列)
￥3.99
如果提到克里斯坦森，你会想到什么？ 当然是他负盛名的颠覆性创新理论。自1995年问世以来，颠覆性创新理论已被证明为分析创新驱动增长的利器。无论是很多小型创业公司还是成功大企业，都将之奉为圭臬。 克里斯坦森并未就此停止理论创新的步伐。如今他又推出了自己的力作——开辟式创新。这种创新模式的独特之处在于，企业能觉察到市场潜在的甚至用户都不自知的需求，创造一种商业模式，为用户提供能够负担得起的产品或服务，继而开辟出一个前所未有、潜力巨大的市场。 这一次，我们帮你详细梳理了《哈佛商业评论》中文版上有关克里斯坦森两大理论的文章，你将对“什么才是颠覆性创新”、“开辟式创新到底说了什么”有一个更加全面清晰的认识。 目录 序言：克里斯坦森的创新之路 颠覆求生 资本主义的窘境 克里斯坦森：“我只有一套理论” 什么才是颠覆性创新 开辟式创新 版权页
反馈因何失效(《哈佛商业评论》2019年第3期)
￥15.00
反馈因何失效
金三银四，跳槽季全方位贴身指南(《哈佛商业评论》微管理系列)
￥3.99
又是一年跳槽季，在裁员潮的影响下，今年的金三银四冷清不少。但无论如何，2019年招聘市场已经显示出了一个清晰的趋势——新职业需求不断涌现，为职场人提供了更多选择，也增加了游戏的“难度系数”。 但无论是哪种原因，”换工作“这件事，对“江湖人”来说永远是刚需。春风轻拂，不仅吹绿了枝条，也让职场人心中痒痒的。 但是，一些问题总在你脑海中徘徊：我真的准备好跳槽了吗？现在的工作已经到天花板了吗？辞职会不会惹怒老板？我能征服面试官吗？怎么和HR谈薪资？我的技能足以匹配新的职位要求吗？换了新工作我能和未来的领导、同事相处好吗？ 目录 序言：跳槽，你准备好了吗 跳槽篇 不喜欢现在的工作？不辞职就能改变它！ 你哪怕整天、整个星期很糟糕，也不能整个月都很糟糕 讲真，辞职能看出一个人的人品 所有的辞职，都逃不出这7种方式 职业规划篇 颠覆自我——四条法则帮你实现想要的职业路径 规划百岁人生 照这样规划职业生涯，真的会赚翻 面试篇 那么优秀的你，怎么连面试都不会 选对老板，才是找工作时重要的事 HR不会告诉你的10个薪酬谈判误区 你距离全世界棒的工作只有15步 入职篇 为新职位做准备 新人成功之道 入职新东家，没弄清楚这五点的人99%都会栽跟头 如何给别人留下良好的印象 版权页
送你一份年度管理大餐——2018年度最受欢迎TOP10(《哈佛商业评论》微管理系列)
￥3.99
不知不觉，《哈佛商业评论》中文版又陪伴大家度过了一个春秋。过去一年里，我们精心为大家准备了更加多元化的优质内容，希望能给你带去不一样的启发。辞旧迎新之际，我们结合文章阅读量及读者反馈梳理出了2018年度受欢迎的10篇文章，带你回顾过去一年里我们曾经收获的智慧。快看看你心目中的那篇文章，是不是也入选其中了呢？
创新的残酷面(《哈佛商业评论》2019年第1期)
￥15.00
自亚当·斯密（Adam Smith）特别强调劳动分工的好处后，效率就成了管理学的终极目标。减少浪费和提高生产率的理念推动了工业革命，并开辟了“管理科学”。这门科学认为，效率是竞争优势的核心。“效率至上的信念从来没有被撼动过”，罗杰·马丁（Roger Martin）在本期聚光灯文章中写道。他另提到，如今，“全球所有商学院的课堂上都在推崇”效率。
开辟式创新(《哈佛商业评论》2019年第2期)
￥15.00
开辟式创新
基业长青的法则(《哈佛商业评论》微管理系列)
￥3.99
很多企业家都面临这样的困境：公司成长慢、利润薄、士气低、执行差，因而迫切需要调整、转型乃至重塑。在此过程中，企业家面临的问题千头万绪，如何准确治疗顽疾、提升企业竞争力？关键在于企业家需要从组织全局角度分析与诊断，而不能只看到具体问题。
