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进化的力量4
￥45.00
创新，变得越来越难；增长，变得越来越难；行业发展，变得越来越难。面对前所未遇的商业难题，每个人的心头都盘旋着无数的“怎么办”。著名商业顾问刘润将在本书中详尽分享他过去一年实地调研国内外成功企业所得出的解题思路，与你一同破解六大难题：● 客户难题：如何精准触达客户、建立信任?● 价格难题：如何在价格战中保持竞争力?● 内卷难题：如何在内卷的市场中找到新的生态位?● 变老难题：如何在老龄化社会中发现新的机会?● 智能难题：如何拥抱人工智能?● 出海难题：如何在全球化时代实现本地化突破?无论你是企业家、创业者，还是渴望成长的职场人士，本书都是你不可或缺的商业化指南。
学会如何学习:120堂认知升级课
￥77.00
本书是学习力专家刘澜继《反向学习》后推出的学习实战指南，旨在帮助读者掌握“如何学习”这一核心能力。 本书包含120堂短小精悍的“轻课程”，源自于作者对其辅导的学习者（包括管理者、创业企业家、职场新人等）所呈现的真实学习案例的点评。 这些课程示范了如何将“学习力的五项修炼”用于实际的工作和生活之中，反复应用了参考答案思维方式、学习力*公式、四问学习法、季清华模型等在《反向学习》中已经提出的模型与工具，并还原了一些新概念和新模型（如学习的体温、知识的三层境界、八种学习导向等）的创造和修正过程。
谁扣动了我的情绪扳机
￥64.95
你是否也有过这样的时刻：老板的一句批评让你整夜内耗，伴侣的一个表情瞬间点燃你的怒火，朋友无心的一句话却让你陷入自我怀疑？明明只是很小的一件事，却让你突然失控、防御、僵住，事后又懊悔、自责，觉得“我怎么又这样了”。 这些看似微小的瞬间，往往并不只是眼前事件本身，而是扣动了我们内在的情绪扳机。过去未被处理的创伤、未被看见的期待、深埋的恐惧和关系中的旧模式，会在一瞬间被重新激活，让我们先于理智做出自动反应。 在《谁扣动了我的情绪扳机》中，美国资深心理治疗师大卫·里秋结合临床经验、神经科学、荣格心理学与正念练习，带领读者理解情绪触发的机制：为什么身体常常比头脑更快反应？为什么有些话会让我们瞬间破防？为什么悲伤、愤怒和恐惧会一次次把我们带回过去？ 本书不是教你压抑情绪，也不是要求你变成一个永远稳定、永远不受伤的人。它真正要做的，是帮助你看懂自己的情绪触发因素，在“触发”和“反应”之间加入新的内在资源。通过触发记录、情绪溯源、正念练习、恐惧释放练习、关系中的非防御性回应等方法，读者可以逐渐识别自己的反应模式，把自动反应转化为自我理解与疗愈的入口。 如果你常常因为一句话、一个眼神、一场争执陷入情绪内耗；如果你在亲密关系、职场沟通、亲子互动中反复被触发；如果你希望理解自己为什么总是“反应过度”，并学会更清醒地回应生活，这本书会帮助你从情绪扳机出发，重新找回不被情绪带走的自己。
变革的难题
￥40.60
在“颠覆性变革”“自我颠覆”观念盛行的现代职场，一场隐形的危机正在吞噬每一家公司。“搅拌机式职场变革”让员工陆续陷入焦虑、归属感崩塌、意义感丧失的困境，导致公司表面看似光鲜亮丽，实则内里混乱不堪。 在这本书中，组织管理专家阿什利·古多尔戳破了商界对颠覆的盲目崇拜，批判性地指出了职场动荡产生的巨额人力成本。他认为，当下的职场管理模型太过肤浅和笼统，管理层将员工视作无生命的零部件，将做事动机简化为激励问题，无视基层员工的处境和智慧。这种思维方式只会侵蚀人的自主性，导致员工参与度、工作表现受损，越改革越混乱。 古多尔基于20余年500强企业的高管从业经验，结合德勤和思科的内部管理数据，近90万份员工敬业度调查反馈，以及对企业员工的真实访谈，呼吁管理者重新认识人及人性的本质，并提出了一套在变化中创造稳定的底层逻辑：留出空间、表达认可、分享秘密、保持独特性和可预测性、避免“假大空”和华而不实、注重仪式感、重视团队。 这本书不仅为管理者、HR提供了重塑变革的思路，也为普通职场人提供了应对职场动荡的办法。如果你厌倦了频繁的公司重组、领导层更迭、新战略的制定，如果你想摆脱不确定性、无力感、疏离感，以及那种渺茫而脆弱的希望感，这本书可以为你提供方向。
相信(增订版)
￥58.00
我信，绝望之外的希望 我信，努力之后的可能 我信，生命之上的意义 2019年，蔡磊41岁，确诊渐冻症，拿到了生命给他的*后一份考卷。 2026年，蔡磊48岁，全身瘫痪，语言丧失，通过眼球运动依然带领团队奋斗在抗争渐冻症的一线，用自己顽强的意志和行动力不断地取得艰难而又感人的突破。 《相信》自2023年出版以后，引发了广泛的社会关注，蔡磊及其团队的发展、变化一直牵动着许多读者的心。此次增订版，增加了2023—2026年年初以来蔡磊关于疾病、生命、信念的思考与感悟，所收获到的社会各界支持与温暖，以及科研取得的突破与进展等，以期实现对其抗争渐冻症的完整记录。 这不仅是蔡磊一个人的作品，更是所有人一起在书写的奇迹。
树说:从应届生到副总裁,我在阿里的成长笔记
￥48.00
二十年前的冬天，一个从东北小山村走出来的年轻人，站在北京西直门立交桥下，他刚经历了第十五次面试失败，发着高烧，却打不到车，只能一步步挪向医院。 好不容易入职，公司却被收购。留下，还是南下？ 纠结之后，他选了一个从没去过的城市，只因为那里有一群眼里有光的人。 后来，他成了*副总裁。但这不是一个关于逆袭的故事。 他曾在*做了半年“毫无技术含量”的切图工，绩效不合格，差点辞职； 也曾在职业瓶颈期，把离职信塞进背包，却被老领导一句话拽了回来； 还曾在亲手创办的设计周被叫停时，被迫与共事十年的战友告别。 它也记录了一个儿子，在父亲从确诊到离去的四十七天里的心酸无力。 那之后，他开始学着与失去共存，等生活重新长出枝叶。 这不是成功指南。这是一个普通人被时代推着走、被热爱拽着跑、在职业卡点里煎熬、在团队解散中失落、在至亲离去后被迫重建的真实记录。 如果你正迷茫，这本书并不会告诉你什么是正确答案。 但它会让你知道：你经历的那些至暗时刻，那些说不出口的委屈，那些咬牙撑过去的夜晚，有人也走过。 而你，并不孤单。
新太空经济
￥55.30
本书以“市场力量如何激活太空经济”为主线，结合SpaceX、蓝色起源、行星实验室等全球领先企业的真实案例，深入剖析太空产业正经历的深刻转型——从“政府主导的科研探索”迈向“市场化运作的新经济赛道”。书中以清晰的逻辑阐释了火箭可回收、卫星小型化等关键技术突破如何大幅降低太空活动成本，并催生出一系列切实可行且极 具潜力的商业模式。从全球高速互联网到精准气候监测，从太空制造实验到轨道服务维护，太空经济的版图正以前所未有的速度扩张。 作者借助扎实的经济学框架，系统解析了这股产业变革背后的市场动力与商业逻辑。书中既冷静指出了太空产权界定等严峻挑战，也引导读者思考：这场太空工业化浪潮将如何渗透至地面，重塑金融、农业、物流、通信等传统行业的竞争格局。 作为理解未来10年科技与商业融合趋势的重要指南，本书为挖掘太空经济潜力、实现创新并创造社会效益、构建可持续繁荣的太空经济提供了系统洞见。政策制定者、把握未来产业机遇的投资者、寻求创新方向的企业经营者，都能从中获得战略参考、商业启发与创新动力。
沸腾的乡土:乡村治理与文明新生
￥55.30
中国乡村如何在“集权与自治、伦理与律法”之间寻找平衡？ 新农人、新乡贤等群体对乡村权力结构有什么影响？ 农村子弟面临哪些阶层焦虑？其出路在哪里？ 新时代中国式治理如何穿透“*后一公里”？ 数字乡村、农业新质生产力将如何塑造乡村未来图景？ 这是一部以“大国治村”为脉络，系统探讨中国乡村治理逻辑与乡村振兴实践的作品。该书跨越千年治理智慧，从历史根基、阶层流动、治理逻辑、冲突调试与创新工作法5个维度，揭示了乡土中国在现代化进程中的深刻转型与内在张力。 作者历时10年，深入全国500多个乡村开展田野调查，积累了丰富的一手案例，提出“乡村生命力指数”理论模型，生动解读“五治融合”“千万工程”等实践模式，提炼特色治理方法展望乡村发展新前景。书中融合社会学分析、新闻纪实与文学叙事，有助于为乡村振兴政策落地提供理论参照与实践样本，为基层工作者、研究人员理解新时代乡村治理逻辑提供参考，也为夯实中国式现代化的乡村根基提供前瞻思路与实践路径。
折戟沉沙:AI股神少年的奇幻漂流
￥19.00
一个24岁前OpenAI研究员，靠一篇165页长文，18个月把2.25亿美元滚成450亿，狂赚439%封神AI股神。然后只用了六天，天塌了。四倍杠杆、循环融资、动能崩盘、巨兽接盘——本书带你钻进这场2026年*惊心的爆雷，看清天才与赌徒之间，只隔着一根叫杠杆的绳子。
体验经济
￥64.00
顾客在你产品上花费的时间在增加还是减少？你希望扩大营销来吸引顾客，还是通过性价比高、与众不同的体验来激发顾客主动关注？顾客付费购买的是产品，是服务，还是独特体验？当体验营造商有意识地以服务为舞台、以产品为道具来吸引顾客时，体验便产生了。这种丰富的感受，不仅可以令每个顾客产生内心共鸣，还能赋予消费以无可替代的价值意义。体验”是本书要讨论的第四种经济产出，作者预见它是继农业、工业、服务业之后的第四个经济增长点，并前瞻性地构建了“体验经济”的理论体系和实践框架。顾客本身就是产品的一部分，重视顾客体验既体现在产品设计上，更体现在与此相关的服务升级上。赢得“体验”就赢得了顾客。开启你的体验吧！
谦逊领导力2.0:关系、开放与信任的力量(原书第2版)
￥58.00
世界百位影响力管理大师之一 埃德加·沙因封笔之作！ 领导力是一种关系 这是埃德加生前*后一部作品，是他与儿子彼得合作的全新作品。沙因在书中更新了对四级关系的描述，并对组织文化进行了*深刻的阐释，书中呈现了科技公司、*、政府以及医院等多个场景案例，提供了“关系图绘制”等体验式学习的工具，旨在帮助你营造相互尊重和信任的工作和生活氛围，在这种氛围中，新的想法可以自由流动，错误可以立即暴露出来，从而得到修正，帮助你实现从个人孤勇到团队协同的转型，更快速、灵活地应对变化的世界。 本书新增了三章内容： 第1章 聚焦领导力的“可操作”定义，强调谦逊领导力是把人们带向“更新更好”的过程。 第2章 提出“谦逊情境力”的概念，在躺平式离职盛行的时代，领导者需要在多种关系模式之间灵活切换。 第5章 重点阐释如何打造“谦逊领导”的文化。
科学管理原理
￥51.00
弗雷德里克·泰勒和他的《科学管理原理》开创了一个管理新时代，也在其后百年中激励和启示了无数的管理者。即便在今天，人们也仍在感叹，管理需要回归泰勒。 泰勒的管理理论看似简单，其实内涵丰富，并非能被一个时代完全吸收。只有亲自翻阅大师的著作，才能领会管理的真谛；也只有实践大师的理论，才能实现管理的目标。
写给管理者的睡前故事
￥58.00
这是当今世界*杰出的管理思想家之一、Thinkers50终身成就奖获得者亨利·明茨伯格的第20本书。这无疑是他*有趣的一本书，也可能是他*严肃的一本书。本书摒弃了传统管理书籍的冗长与枯燥，转而以轻松幽默又富含深意的故事形式，向管理者们揭示管理的精髓。书中精选的42篇文章是明茨伯格多年来的管理洞见与心得，从日常管理的琐碎细节到战略决策的宏大视角，文章中的每个故事都蕴含着对管理本质的深刻洞察，帮助管理者在轻松愉快的阅读中，重新审视自己的管理实践，激发新的灵感与思路。
定价制胜:科学定价助力净利润倍增
￥64.00
定价策略是创造利润*有效的途径 科学定价才能实现企业长期利益的*大化 众所周知，大部分情况下产品卖的越多，利润越高。那么你是否认真考虑过，产品的价格和销量，谁对利润影响更大呢？ 在一定前提条件下，可得出如下结论：： 销量增长 5%，利润提升 20% 价格增长 5%，利润提升 50% 定价如此重要，遗憾的是，有研究表明90%的企业没有真正研究过定价。 定价咨询的全球领导者赫尔曼·西蒙*详尽地总结了其40余年定价相关的经验，第二作者杨一安融入了更多中国企业案例。全书力求帮助管理者跳出抄袭竞争对手定价，凭借经验定价、成本定价的窠臼，用科学的定价理论武装企业，*升级企业的利润链。
认同:赢取支持的艺术
￥58.00
本书通过一个鲜活的故事，以幽默的笔法告诉读者，如何获得众人的支持，推进事物朝着自己想要的方向发展。避开或试着回击反对者都是行不通的，更好的做法是：尊重对方，让反对者参与进来。一方面邀请反对者抨击你的想法，另一方面你要为可能面临的抨击意见做好准备，通过这样的方式，你就会引起人们的关注，有助于反对者意识到提议的价值，*终赢得他们全身心的支持。书中下半部分提供了24条明智的建议，非常实用。读完本书，你能预判到可能的抨击意见，并把它们转化成你的优势，这样你的好主意就会被采纳，并带来积极的成果。
洞察:碎片化时代如何实现深度感知
￥45.00
这本书对我们如何集中注意力进行了有力的探索，将改变我们在家里、在工作中以及在其他地方与他人联系的方式。 集中注意力是一项至关重要的人类技能，然而我们中的许多人已经忘记了如何仔细倾听和有意识地观察。我们被社交媒体所淹没，被它所造成的日益加剧的社会孤立所困扰，我们需要重新发现我们与他人联系的深层人性方式。 哲学家兼企业家克里斯蒂安·马斯伯格(Christian Madsbjerg)理解这种困境。为了解决这个问题，他在纽约市的新学院（The New School in New York City 是一所位于纽约市的私立大学。它成立于1919年，是一所以艺术、设计、社会科学和人文学科为主的大学。）开设了一门名为“人类观察”的课程，该课程列出了我们可以学习更有效地集中注意力的方法。自开办以来，这门课程一直非常受欢迎，有数百名学生排在等候名单上。 在本书中，Madsbjerg列出了展示我们如何重新获得注意力能力所需的关键观察技能。从哲学、科学、视觉艺术和他自己的生活中汲取灵感，他提供了实用的见解和一系列工具，让人们体验到更丰富、更有质感的世界。其结果是一种重新思考观察的动态方法，帮助我们所有人以更多的同理心、准确性和与他人的联系来看待事物。
超级智体:企业未来的无限进化
￥64.00
本书围绕“AI时代如何打造超级企业”这一话题，深入探讨了企业未来进化的方向与路径。全书分上中下三篇：上篇“迎接超级智体时代”讲述了企业AI应用的发展现状和未来；中篇“超级智体：人、机器和组织的进化”提出了“超级智体模型”，通过机器智人化、人人智体化和组织共智化的耦合，从协同到融合再到涌现，企业将进化为一种全新的物种——超级智体；下篇“迈向超级智体：企业进化、控制权与挑战”，提出了超级智体的三种雏形，旨在通过培养AI员工、提升人类员工与AI的协同能力、构建企业智慧大脑，实现企业自我学习与无限进化，成为穿越时空的智慧生命体。
人才破局:人才问题的底层逻辑和解决之道
￥51.00
对关键人才的识别与任用是企业发展的关键，也是核心痛点。冉涛老师在企业人才领域深耕十多年，对此有深刻的体悟。他基于对华为等数百家细 分领域头部企业与7000多个商业人才实际案例的研究、评估与使用建议，从根源上剖析企业人才困局的原因，提出 了“四四五”人才模型，这个模型在众多企业中得到运用和验证——对人才的评估有效度达到95%以上，是一套科学且行 之有效的人才识别方法论。本书详细分解了“四四五”人才模型的内在逻辑与应用技巧。
AI力:超级个体与未来组织的诞生
￥51.00
如果你担心被AI取代，说明你正在和机器比拼“执行力”——这是一场必输的战争。 在这本书里，清华大学李宁教授首次系统阐述了面向未来的“AI力”构建体系。基于《哈佛商业评论》的前沿洞察及对硅谷独角兽Surge AI等案例的深度剖析，本书助你跳出工具思维，重构人机协作的底层逻辑。 ·破除幻觉:不是AI越用越聪明，是你越用越懂它。 ·掌握元能力:创造力、人机沟通能力、判断力和任务解构能力，才是不可替代的护城河。 ·实战FLOW框架:教你管理AI智能体，用自动化数字员工代替重复劳动。 从超级个体到未来组织形态，本书为你提供了一份详尽的AI时代生存地图。
中小企业税务与会计实务 第3版
￥58.00
本书第1版与第2版均广受读者好评。第3版立足新《公司法》《增值税法》、电商新政等zui新财税相关政策，结合“以数治税”的严格监管环境，针对企业经营中遇到的各类财税事项，精选真实案例进行详细阐释。书中各章节均紧扣企业经营实际，对公司发展过程中常见的各类财税问题展开深入剖析，并给出可落地的解决方案。本书从财税从业者的视角撰写，素材源自作者本人及大量同行的实务工作经验，旨在帮助读者厘清困惑、拨云见日，实现“看了就懂、懂了就会、会了就用、用了就灵”的学习效果。本书适合企业财税从业人员、创业人士、公司决策层及职业投资人阅读使用。
量利双赢大单品:打造AI时代持续增长的营销杠杆体系
￥51.00
内容简介 这是一本聚焦“量利双赢大单品”这一战略级命题，帮助企业构建AI时代企业长青基因的指导手册。作者基于20余年营销咨询实战经验，融合市场营销、认知学、心理学、经济学、管理学等多学科知识，独创“吸金杠杆”11643系统——1个资源对位点、1个核心定位点、6个战略规划、4种顾客连接、3种资产收益。这套系统从思想理念到战略设计、从战术落地到趋势前瞻，帮助企业打造可持续盈利、迭代的产品体系，让企业在竞争日益激烈、同质化愈发严重的AI时代，跨越周期，突破增长瓶颈，实现基业长青。 全书共分5个部分，内容涵盖量利双赢大单品的底层思维（重点解读对位思维）、根本（包括概念、工作原理和M-1-N产品法则等核心内容）、营销系统（剖析吸金杠杆）、基底系统（涉及产品、定价、渠道等多个方面，及理论、方法、工具等多个维度）、动销系统（包括品牌化资产、静销力、行销力等）。书中案例丰富，涵盖五芳斋、可口可乐、雀巢、苹果、戴森、小米等众多知名企业的实战经验，具有很强的可操作性和可复制性。 本书适合作为成熟企业突破增长瓶颈的指南，可为中小企业提供“小步快跑”的成长路径。企业经营者、品牌与营销中高层从业者、市场营销理论研究者，以及院校相关专业学生均可通过本书受益。
