

张近东管理信念
¥22.67
《马克思主义新闻观:理论与实践》立足当代中国社会转型、改革深化、新兴媒体蓬勃发展及由这些因素导致的极为复杂的舆论格局,对马克思主义新闻观的理论渊源、发展脉络、本质要义及现实意义等行了具体阐释,对于新闻工作掌握舆论引导的主动权、培养高素质新闻人才有着重要的理论与实践指导意义。?


新媒体运营从零开始(套装共10册)
¥241.40
“站在风口上,猪都能飞起来”,而今短视频风口正盛,谁能在风口上掌舵,谁就能坐享短视频红利。但局短视频不能光凭热情,还需要对短视频行业有深的了解和思考。 《零基础玩转短视频》致力于解决短视频行业局者的若干问题,分别就受众定位、创意策划、团队搭建、视频制作、吸粉引流、流量变现、营销推广、品牌塑造和内容电商几大方面的内容行介绍,帮助新手快速了解短视频行业格局,培养其具备从事短时行业的素质与能力。


玩转销售的谈判技巧(套装共10册)
¥194.20
1.国际沟通大师研究30年创的高效语言模式,通过学习简单有效的致胜法则——PERSUADE模型,快速地学会说服人的技巧。 2.生活和工作,每个人都有说服他人的需求。只有善于使用环环相扣的逻辑套路说服对方,才能把对方拉你的思维导图中来,从而让他听从你、服从你。你的说服力就是你的影响力。 3.实现抱负、建功立业、完成项目或改善生活——这些事是否会发生,取决于我们是否能让别人站到我们这一边,是否能让他们认可我们的想法。 4.《深度说服》从说服的意义、说服需要遵循的逻辑模型、如何利用共情动被说服者,以及人们在说服过程中常犯的几大错误等方面系统、详实地剖析、讲解说服力的要义,是一本具有较强指导性和操作性的说服力口才训练手册。


消费金融:模式变迁与风险管理
¥48.30
本书分为三篇,共有11 章。上篇共包含5章,主要是对消费金融在近10 年的表现予以 跟踪分析,尤其对参与主体、产品形态、业务模式、行业生态等方面的创新做法与各种 变革行阐述。中篇共包含4章,主要是剖析消费金融业务中出现的风险与面临的新问 题,如现金贷、P2P 业务、欺诈风险、行业黑产、生态运作模式中的跨界问题,等等, 以及金融科技手段在助力风险管理方面的做法与发挥的作用。下篇共包含2章,指出行业 在市场逐步规范过程中,金融机构应铸就风险管理等核心能力,提升金融服务的质效。 本书通过观察与调研消费金融业务模式近10 年的发展历程,剖析其中的典型做法与 创新模式、发生的典型风险,总结经验、沉淀有效创新,为转型中的传统金融机构、新 型平台的从业人员提供有关行业发展、模式变迁与风险管理方面的参考。


互联网信贷风险与大数据:如何开始互联网金融的实践(第2版)
¥41.30
本书章对目前涌现出来的各类互联网金融创新业务模式进行了介绍,并揭示了 创新模式下信贷业务的核心。第二章对风险管理的基本概念与理念进行了介绍。第三章 至第五章围绕着风险管理的贷前、贷中、贷后具体展开,全流程地描述了互联网信贷风 险管理的重点,并将大数据的应用融入其中。第六章将风险管理上升至资产组合管理层 面,对全面风险管理理念进行了阐释。 本书对互联网信贷风险管理的方法、流程、工具进行了深入细致的解读,并以业务 实践为基础,阐述了现阶段大数据在风险管理中的应用场景及大数据应用的未来展望, 可供从事互联网信贷业务的专业人员阅读。同时,本书的论述深入浅出,也适合所有对 互联网信贷业务管理及大数据应用感兴趣的读者。


薪酬管理从入门到精通(第2版)
¥47.60
本书重讲解员工薪酬的管理实践,这是一本让企业员工薪酬管理有效实施的工具书,更是企业薪酬管理的整体解决方案。 通过本书您将学到: 如何从实践出发理解薪酬与全面薪酬? 如何及时准确地完成做工资、发工资? 如何做好社会保险、住房公积金管理? 考勤管理中的具体细节如何得到落实? 如何理解以及贯彻执行企业补充福利? 薪酬总额统计与预算编制的工作技巧? 如何执行好企业内部薪酬满意度调查? 正确理解薪酬与人力资源的其他模块? 掌握薪酬相关法律法规中的关键要? 做好人力资源制度体系中的薪酬制度? 如何设计薪酬管理的流程并提高效率? 做好薪酬总额预算并且定期统计分析? 如何能清晰理解不同类型的工资制度? 如何掌握适用于不同岗位的工资制度? 在薪酬结构设计时能够把握住关键? 行专业而有效的企业外部薪酬调查? 如何能设计行之有效的薪酬管理体系? 加强薪酬专业人员的培养应如何手? 如何使薪酬总额与企业效益挂钩浮动? 构建适合于企业经营战略的薪酬战略? 薪酬与激励理论、企业文化间的关系? 非经济性薪酬为什么越来越受到重视? 整体薪酬管理正面临哪些趋势与挑战? ……请您认真阅读本书寻求解决方案。 【适合读者】 本书适合企业各级管理者、人力资源从业人员使用、还可以作为企业培训师、管理咨询师以及高校相关管理专业本科生和MBA等参考用书。


全球化商业环境下的营销管理(双语版)
¥34.30
本书从全球化视角梳理了营销管理理论,并为中文理论设计了对应英文翻译,构建了中国本土案例与国外案例对比的全新范式。这一撰写模式更适合于中国学生市场营销学双语课程的学习,既能保证营销理论的原汁原味,又能帮助其深理解营销理论的内涵,同时结合本土和国际企业案例对比,可以拓学生的国际化视野。本书定位为双语教学的理论教程,为市场营销专业的专科生、本科生、研究生以及对营销学感兴趣的读者提供了完整的营销管理思想。


HRD:给世界500强做人力资源管理的咨询笔记
¥48.16
《HRD:给世界500强做人力资源管理的咨询笔记》分为组织构架、薪酬、绩效、员工吸引与保留、人力资源的规划与管理五大内容板块。每个板块设有52个精选话题。由咨询问答对话始,继而导与人力资源管理相关的内容,主要涵盖职级体系、公司岗位价值评定、职能序列划分、跨部门合作、岗位说明书怎么写、薪酬的评定、薪酬体系设计、员工的能力素质模型、福利和补贴、薪酬的外部竞争力和内部公平性、薪酬递延支付、绩效的核心、绩效体系的SMART原则、股权激励、内部晋升和外部招聘、培训计划的制订等。原本看似很普通的话题,却被作者精准而幽默地表述出来,直难问题,一一破,提出的应对方案可行性强。本书可作为人力资源管理方面的专业学习参考用书和培训用书。


华为双向指挥系统-组织再造与流程化运作
¥48.30
本书是一部研究华为管理方法的著作,通过一个简单的双向指挥原理,推演出华为管理 体系的各种特征,从而给读者提供一个深刻理解华为管理方法的思路和脉络。 华为之所以能够成功实施各项变革,蜕变成世界一流公司,首先在于改变了管理的基本 逻辑,即管理权与指挥权分离,突破科层制权力的束缚和制约,构建流程型组织平台,让员 工在“以客户为中心”的指导思想下自我驱动工作。如果不注意这一,在传统行政体系下 学习和践行华为管理方法,只能取得肤浅的认识和微乎其微的效果。为此,作者将其与当代 管理理论行对比论证,并指出华为管理方法在世界范围的先性所在。 本书适用于对企业组织管理和华为组织管理方法感兴趣的政府、企事业单位各级管理人 员,人力资源管理从业人员,高校经济管理系教师、学生作为参考借鉴。


新零售模式下的快消品营销策略
¥45.50
由于产品特性,快消品业的移动互联进程是稍显保守的。本书将会提到在淘宝、等各类电商平台,以及各种快消品垂直电商平台中,快消品除个别品类外,其他品类发展至今没有令人欣喜振奋之象。


独具匠心:做最小可行性产品(MVP)方法与实践
¥65.80
《独具匠心:做*小可行性产品(MVP)方法与实践》作为市面上为数不多的“产品创新”图书,。 《独具匠心:做*小可行性产品(MVP)方法与实践》共分为10章,内容涵盖了产品经理与产品团队、产品战略与产品规划、市场研究与客群分析、产品创意与机会识别、MVP产品与敏捷发、市场营销与产品运营、产品管理与生命周期、商业模式与生态协同等。本书中涉及的理论知识、方法、工具可服务于书中介绍的“做*小可行性产品”(MVP)实践,旨在让读者以MVP思维、理念、原则与价值观为导向,掌握MVP方法,加强MVP实践,快速提升个人产品专业技能,为企业创造产品价值。 《独具匠心:做*小可行性产品(MVP)方法与实践》适合创业者、大中型企业的高-级管理人员,以及与产品、技术、运营、市场、营销等相关的人员阅读,也适合高校企业管理专业的教材。


金融科技十讲
¥28.50
金融科技是由大数据、人工智能、区块、云计算、生物识别等前沿技术驱动的新兴产业。金融科技创新正在不断重塑传统金融工具、金融渠道和金融服务的基础功能和形态,拓展延伸金融价值,增强传统金融行业抗风险能力,推动金融生态体系更加健全和完善。 本书力邀我国金融科技领域*的行业管理者、研究者与实践者,深浅出地解读当前极受关注的金融科技的应用领域与发展趋势,为从业者答疑解惑,为监管者提供政策建议。


合伙:事业倍增密码
¥35.40
雇佣时代已经瓦解,合伙人时代已经到来!无论是业界成名的领军企业,还是步履蹒跚的初创公司,都已经引或者始探索采用合伙人制。然而很多人对合伙缺少系统和深的理解,市面上也没有哪本书能够把合伙人制讲全讲透。 本书从理论和实践两个维度,综合投行、治理、组织、人才、文化等多个视角,对合伙人制行全面深的解读,从理论到实操,从设计到推行,全程多角度呈现一个合伙人解决方案的全貌,系统展示企业实施合伙人制的总体思路、推步骤和推行技巧。 本书能帮你快速找到合伙人,避常见误区,有效推行合伙人制,特别适合企业管理者、创业者和咨询人士阅读,也可作为相关培训机构的参考用书。


供应链与物流管理研究前沿报告2020(中国人民大学研究报告系列)
¥35.40
全书分三部分,共计十章。*部分(第1章)对供应管理研究中的问题做了全面的分析和介绍。第二部分为第2章到第9章,论述了供应管理领域的相关研究主题和研究动态,在选取主题时尽量考虑近年来供应管理领域主要的研究话题。本书涉及的主题有服务供应、供应柔性与弹性、供应风险、供应金融、供应技术、农业供应、可持续供应以及全球供应与创新。第三部分(第10章)主要介绍供应管理研究领域的研究方法与趋势。 本书既具有理论上的先性和深度,又适时反映了研究发展的趋向;既能让我们细细地品鉴每一棵树的特征和成长,又能俯瞰整片森林的雄伟。


企业会计准则实务操作精解:实务解读+操作要点+典型案例(2021年版)
¥63.00
企业会计准则是会计从业人员行会计确认、会计计量、会计报告的基本依据,学好企业会计准则,是做好会计工作的基础。同时,企业会计准则是一个动态体系,随着社会经济的发展和业务的延伸,其内容也在不断地完善与优化,会计从业人员需要不断地了解新事物,学习新规定,掌握新方法。《企业会计准则实务操作精解 2021版 实务解读 操作要 典型案例》根据新的企业会计准则编写,对会计实务操作案例行剖析,案例丰富、内容全面、通俗易懂、与时俱,有较强的实用性,旨在帮助企业会计从业人员学好、用好企业会计准则。《企业会计准则实务操作精解 2021版 实务解读 操作要 典型案例》适合企业会计从业人员、企业经营管理者、企业培训及咨询人员、高校会计相关专业的师生阅读和使用。


人才测评:识别高潜人才,提升用人效能
¥43.90
企业正式用人之前,需要对人才行全面、综合的测评。《人才测评 识别高潜人才 提升用人效能》详细介绍了人才测评在人力资源管理实战中的方法与工具,将人才测评的方法论可视化、流程化、步骤化、模板化,并通过实战案例呈现应用过程,让读者能够轻松上手,快速掌握人才测评工具的应用方法。 《人才测评 识别高潜人才 提升用人效能》共6章,主要内容包括人才测评的基本认识、应用方法和注意事项,人格心理测评的3种方法和7种常用工具,人才能力测评的3种方法和4种常用工具,笔试与面试测评的应用方法,评价中心的应用方法,常见能力测评问题库。 《人才测评 识别高潜人才 提升用人效能》案例丰富,模板齐全,实操性强,通俗易懂,适合人力资源管理各级从业人员、企业各级管理者、各高校人力资源管理专业的教师或学生、备考人力资源管理师及其他人力资源管理专业相关证书的学员,以及其他对人力资源管理工作感兴趣的人员阅读。


赋能千行百业:中国5G+工业互联网典型应用(2020)
¥39.90
《赋能千行百业 中国5G 工业互联网典型应用 2020》关注“5G 工业互联网”技术发展前沿与应用孵化落地,聚焦“5G 工业互联网”发展现状,阐述了5G 与工业互联网融合发展的重大意义,从智慧工厂、智慧港口、智慧矿山、智慧电力、智慧钢铁、智慧医疗六大实体经济领域遴选了一批“5G 工业互联网”典型应用、示范项目,结合丰富的视频资料,梳理了我国工业行业重要的领域中卓有成效的案例,从技术亮与应用成效方面展示了高新科技赋能实体经济的创新成果。《赋能千行百业 中国5G 工业互联网典型应用 2020》还汇总了一批有关“5G 工业互联网”的政策、文件。 《赋能千行百业 中国5G 工业互联网典型应用 2020》可为信息产业研究者,政府管理者,大型制造企业、互联网企业以及电信运营商的从业人员提供有益的参考,从而为制造强国、网络强国建设提供有力支撑。


火星人马斯克的地球创业游戏
¥19.99
火星人马斯克的地球创业游戏,一苒,孟路 著;,电子工业出版社,浙江出版集团数字传媒有限公司,电子书

商业周刊/中文版:寻找第二曲线:日本商业大亨(商业周刊/中文版)
¥9.00
商业周刊/中文版:寻找第二曲线:日本商业大亨(商业周刊/中文版),商业周刊/中文版 著;,浙江出版集团数字传媒有限公司,浙江出版集团数字传媒有限公司,电子书

商业周刊/中文版:逻辑与行动:日本金融(商业周刊/中文版)
¥9.00
商业周刊/中文版:逻辑与行动:日本金融(商业周刊/中文版),商业周刊/中文版 著;,浙江出版集团数字传媒有限公司,浙江出版集团数字传媒有限公司,电子书


企业知识管理实战宝典
¥19.99
企业知识管理实战宝典,江文年,孙丽娟,张敏,华宏罡 著;,人民邮电出版社,浙江出版集团数字传媒有限公司,电子书